武汉社保规定一览【精彩20篇】

在当前服务经济和体验经济环境下，现代医院的管理已经由“以医院为中心的管理”、“以病为中心的管理”向“以服务为中心的管理”和“以顾客为中心的管理”。那么，医疗服务标准管理有哪些规定呢？就让的小编和你一起去了解一下吧！

医疗服务标准管理的规定：

一、从业规范

１、以人为本，践行宗旨。坚持救死扶伤、防病治病的宗旨，发扬大医精诚理念和人道主义精神，以病人为中心，全心全意为人民健康服务。

２、遵纪守法，依法执业。自觉遵守国家法律法规，遵守医疗卫生行业规章和纪律，严格执行所在医疗机构各项制度规定。

３、尊重患者，关爱生命。遵守医学伦理道德，尊重患者的知情同意权和隐私权，为患者保守医疗秘密和健康隐私，维护患者合法权益；尊重患者被救治的权利，不因种族、宗教、地域、贫富、地位、残疾、疾病等歧视患者。

４、优质服务，医患和谐。言语文明，举止端庄，认真践行医疗服务承诺，加强与患者的交流与沟通，积极带头控烟，自觉维护行业形象。

５、廉洁自律，恪守医德。弘扬高尚医德，严格自律，不索取和非法收受患者财物，不利用执业之便谋取不正当利益；不收受医疗器械、药品、试剂等生产、经营企业或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成，不参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐活动；不骗取、套取基本医疗保障资金或为他人骗取、套取提供便利；不违规参与医疗广告宣传和药品医疗器械促销，不倒卖号源。

６、严谨求实，精益求精。热爱学习，钻研业务，努力提高专业素养，诚实守信，抵制学术不端行为。

７、爱岗敬业，团结协作。忠诚职业，尽职尽责，正确处理同行同事间关系，互相尊重，互相配合，和谐共事。

８、乐于奉献，热心公益。积极参加上级安排的指令性医疗任务和社会公益性的扶贫、义诊、助残、支农、援外等活动，主动开展公众健康教育。

二、管理规范

１、牢固树立科学的发展观和正确的业绩观，加强制度建设和文化建设，与时俱进，创新进取，努力提升医疗质量、保障医疗安全、提高服务水平。

２、认真履行管理职责，努力提高管理能力，依法承担管理责任，不断改进工作作风，切实服务临床一线。

３、坚持依法、科学、民主决策，正确行使权力，遵守决策程序，充分发挥职工代表大会作用，推进院务公开，自觉接受监督，尊重员工民主权利。

４、遵循公平、公正、公开原则，严格人事招录、评审、聘任制度，不在人事工作中谋取不正当利益。

５、严格落实医疗机构各项内控制度，加强财物管理，合理调配资源，遵守国家采购政策，不违反规定干预和插手药品、医疗器械采购和基本建设等工作。

６、加强医疗、护理质量管理，建立健全医疗风险管理机制。

７、尊重人才，鼓励公平竞争和学术创新，建立完善科学的人员考核、激励、惩戒制度，不从事或包庇学术造假等违规违纪行为。

８、恪尽职守，勤勉高效，严格自律，发挥表率作用。

三、医师规范

１、遵循医学科学规律，不断更新医学理念和知识，保证医疗技术应用的科学性、合理性。

２、规范行医，严格遵循临床诊疗和技术规范，使用适宜诊疗技术和药物，因病施治，合理医疗，不隐瞒、误导或夸大病情，不过度医疗。

３、学习掌握人文医学知识，提高人文素质，对患者实行人文关怀，真诚、耐心与患者沟通。

４、认真执行医疗文书书写与管理制度，规范书写、妥善保存病历材料，不隐匿、伪造或违规涂改、销毁医学文书及有关资料，不违规签署医学证明文件。

５、依法履行医疗质量安全事件、传染病疫情、药品不良反应、食源性疾病和涉嫌伤害事件或非正常死亡等法定报告职责。

６、认真履行医师职责，积极救治，尽职尽责为患者服务，增强责任安全意识，努力防范和控制医疗责任差错事件。

７、严格遵守医疗技术临床应用管理规范和单位内部规定的医师执业等级权限，不违规临床应用新的医疗技术。

８、严格遵守药物和医疗技术临床试验有关规定，进行实验性临床医疗，应充分保障患者本人或其家属的知情同意权。

杭州经济适用房价格具体具体怎么规定的？

从1998年国家实施住房制度改革开始，杭州就着手建立经济适用房政策(1999年)，至今已经走过14年历程。

在这期间，经济适用房政策定位几经变化，其内涵和定义也发生了多次调整。

数据显示，截至目前，杭州公开对外销售的经济适用房已达7万多套。

杭州的经济适用房，主要分布在哪些板块？它们与周边商品房的价差，已经达到什么样的程度？

现在的经济适用房申请政策，是怎么样的？

主要分布在丁桥、九堡、下沙等地

与市场售价最大相差17000元/平方米

资料显示，杭州的经济适用房，主要集中在丁桥、九堡、下沙和三墩等区域。丁桥是杭州大型居住区之一，区域内商业生活氛围已比较成熟。这里除了部分商品房项目外，汇集了大唐苑、长睦苑、后珠家苑、丁桥家苑、丁桥景园、农港苑、阳光逸城、北城铭苑、北城枫景园和久睦苑等10多个保障房项目。

下沙是杭州三大副城之一，这里有全省最大的大学城，有保存完好的生态湿地，生活氛围日益成熟。目前在下沙建有铭和苑、景冉佳园等经济适用房小区。

三墩近几年发展很快，古墩路延伸段已通车，区域附近商业配套繁华，有城西银泰、沃尔玛等大型购物场所。目前三墩有墩莳家园、都市水乡等经济适用房小区。

目前，丁桥板块商品房售价基本在12000-13000元/平方米；九堡板块售价基本在17000-20000元/平方米；三墩板块售价在18000元/平方米左右。

按照经济适用房3000元/平方米左右的售价，板块价差最高的达到17000元/平方米。

跑半马的话是可以带手机的，一般会放在腰包或者是臂包里面，不过如果你是追求速度型的选手，那就不要带手机了，轻装上阵会比较好。

跑半马可以带手机吗

可以带手机的或者听音乐没什么问题的，不过带手表要轻便点。不用带水，中途有补给站的。国际标准赛事都是可以带手机的，如果有条件可以买个运动手表也是很轻便的。

跑半马要带哪些东西

1.号码布：这是一定要带上的，因为这个是你参赛身份的象征。参赛，景区优惠，免费坐车都离不开它。

2.行李：比如一些防晒霜，还有一些跑步必须要用到的东西。

3.参赛包：很多参赛手册、芯片、计时器等物品都在里面。

4.寄存包：可以把现有的一些需要寄存的东西放上去，而且寄存包是存放在可以移动的车上，就是说比赛结束之后就可以直接拿着寄存包离开，真的是太方便了。

跑半马注意事项

1跑步要准备好运动鞋，但是不要穿新鞋去跑步。最好提前一两个月就买好鞋子，再穿一个月左右，让脚适应。

2提前训练。在比赛之前的半个月左右，你就要开始长跑训练，以免身体受不了比赛的强度。

3比赛途中，如果鞋带掉了，此时要立马跑到路边，将脚放在稍高处然后系鞋带。

4跑步时要按照自己的节奏跑，不要急于追赶。

5一旦跑步过程中出现了身体不适，不要勉强，量力而行。

跑半马的建议

1.比赛当天吃点高热量的巧克力棒等食物，整个比赛消耗会很大，我记得跑完后，那是相当饿。

2.赛前热身，鞋带什么的系牢点，半路系鞋带会很累的

3.一开始尽量慢跑，不要去追人，自己跑自己的。第一个十公里不要停下来，中途遇到补水站，要赶紧喝水，趁着喝水的空隙休息就够了。

4.第二个十公里，能跑尽量跑，不行就走跑结合。我是第二个十公里，跑不动了，迈大步竞走，结合慢跑，最后1千米冲刺的。

5.享受跑马的过程，不要把它当成比赛，就作为对自我一个挑战就可以了。

强国必先强军，兴军方可安邦。退役军人工作事关强国兴军大业，事关改革发展稳定大局。做好退役军人服务保障，关系广大退役军人的切身利益。那么，退役军人如何退社保呢？下面就让小编来介绍一下吧！

首先应明确，社保是保险。退役军人的养老保险是不可以退还的。根据《社会保险法》规定，个人账户养老金是个人工作期间为退休后养老积蓄的资金，是基本养老保险待遇的重要组成部分，是国家强制提取的，退休前个人不得提前支取。因此，一般情况下，要想退掉职工养老保险，则需等到年满法定退休年龄后才能执行，具体的职工养老保险退保条件可以向当地的社保局咨询。

符合以下条件者可以退掉职工养老保险：

1、出国定居国籍变动的人，带有（移民）字样的因私护照签证或居住地政府部门出具的移民手续，以及户口簿注销页。返还企业缴费期间的个人缴费本息，在灵活就业人员缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。

2、在职死亡的人，其法定继承人的继承额为在企业缴费期间的个人缴费本、息，灵活就业人员缴费期间的个人账户本息及个人账户外个人缴费本金。

3、重复缴费，如果是灵活就业人员缴费与企业缴费重复时，退付的是灵活就业人员缴费部分；若银行代扣缴费与企业缴费重复，退付重复期的企业缴费部分；如事业单位缴费与灵活就业人员缴费信息重复，退付重复期的灵活就业人员缴费部分。

下面给大家分享一下怎样用Excel批量修改社保扣款数据。

下面截图，左边是员工个人社保扣款，现在需要对每个人的扣款数都增加50，增加之后的效果，如右边所示。

操作步骤：

第一，在任意空白单元格输入数字50。

第二，按下CTRL+C复制。

第三，选择A2：A10原始数据，执行“开始——粘贴——选择性粘贴”，打开选择性粘贴对话框，勾选下面截图的红框内的选项，单击确定，搞定。

以上截图参数说明：

1.“数值”：因为C2单元格的数据50，是没有边框的，勾选数值的意思就是说只把C2单元格的数值粘贴到A2：A10单元格区域，而表格边框属性之类的单元格样式不粘贴。

2. “加”：意思是将C2单元格的数值和A2：A10单元格区域的数值做加法运算。

2016年后，央行持续出台了多项政策刺激楼市，其中力度最大的两次分别是降低首付、契税和营业税调整。相信很多市民朋友都挺期待这次些新政在武汉执行程度如何。

一般来说，各个楼盘都会和1至2家银行合作，多者甚至有5至6家以上。最新的武汉各银行贷款情况出炉了，一块来看看吧。

利率情况如下（以2015年10月14日为准）：

最新的贷款政策

商贷（认贷不认房）

首套房（名下无贷款或贷款结清）：首付比例20%，贷款利率4.9%

二套房（名下有一套房贷未结清）：首付比例30%，贷款利率上浮10%，为4.9%×1.1=5.39%

三套以上（名下有两套及以上贷款未结清）：不予贷款

公积金贷款（认房又认贷）

首套房（名下无房且首次公积金贷款买房）

首付是144平米以下20%，贷款额度不超过60万元，超过则是30%，贷款额度不超过60万元，利率为3.25%

二套房（首套房面积低于144平，无贷或公积金贷款已结清）

这种情况执行20%首付，只能使用组合贷，且组合贷中公积金比例额度为40%，商贷为40%，且二套房公积金贷款额度计算方式为：60万元减去首套房公积金贷款额度。例如，某人首套房贷款用了20万公积金贷款，那么他二套房只能申请40万公积金贷款额度。贷款利率方面，商贷和公积金贷款部分均是基准利率的1.1倍。

首套房面积超过144平米、首套房公积金贷款未结清、已使用两次公积金贷款以及名下有两套住房的家庭均不能申请公积金贷款。

各银行首付情况

以下银行已执行商贷首套房首付20%，二套房首付30%的规定：中国银行、农业银行、建设银行、工商银行、交通银行、汉口银行、招商银行、邮政银行。

以下银行仍执行首套房首付25%，二套房40%首付：光大银行、兴业银行

商转公情况：除工商银行和汉口银行外，其他各家银行均支持。

雾霾是雾和霾的混合物，霾的组成成分非常复杂，包括数百种大气化学颗粒物质。城市有毒颗粒物来源首先是汽车尾气。使用柴油的车子是排放细颗粒物的“重犯”。使用汽油的小型车虽然排放的是气态污染物，比如氮氧化物等，但碰上雾天，也很容易转化为二次颗粒污染物，加重雾霾。最新的数据显示，北京雾霾颗粒中机动车尾气占22.2%，燃煤占16.7%，扬尘占16.3%，工业占15.7%。当北京拉响重污染红色预警时，届时小客车将实行单双号限行政策。

雾霾天气有哪些危害

雾霾天气现象会给气候、环境、健康、经济等方面造成显著的负面影响，例如引起城市大气酸雨、光化学烟雾现象，导致大气能见度下降，阻碍空中、水面和陆面交通;提高死亡率、使慢性病加剧、使呼吸系统及心脏系统疾病恶化，改变肺功能及结构、影响生殖能力、改变人体的免疫结构等。

雾霾的防治

1.室外适当减少锻炼时间和强度;

2.出门佩戴防霾口罩，建议一次买很多口罩的，用二三天后剪开一个看一下滤芯情况，从而判断下每个口罩的使用周期和使用效果

3.保护肺，多吃一些润肺的食物，多喝水

4.室内空气净化：紧闭窗门，开启空气净化器，可以有效的净化房间内的空气，降低雾霾的影响。

今天小编对北京市雾霾天小客车限行规定进行了简单的介绍，对于更多的环境污染安全小知识还请关注，希望以上内容对您有所帮助。

很多人在12306买了火车票却因为临时有事不得不退票，但很多人却不了解退票的手续费用。下面小编带大家了解一下吧。

1、火车票退票地点

用户火车票网上预订成功后，无论是否换取纸质车票，均可在车站售票窗口办理改签、退票手续，目前代售点是不能办理退票的。

1、在开车前到车站安装有银行POS机的售票窗口办理。

2、以下情形如下办理：

(1)已经换取纸质车票的，在票面指定的开车时间前，可到任意一个车站办理。

(2)已经使用二代居民身份证原件办理进站检票手续但未乘车的，在乘车站经车站确认后办理。

(3)已经使用二代居民身份证原件办理进站检票手续，但在乘车途中因伤、病或者承运人责任中途下车的，凭列车长出具的客运记录在下车站办理未乘区间退票手续。

3、改签后，出具纸质车票。

2、火车票退票手续费新规定：

今年铁路部门车票预售期提前到了60天并实行退改签新政。开车前15天(不含)以上退票的，不收取退票费。

所谓15天(不含)，即要在开车前360个小时(15×24小时)以上。比如，某旅客购买的是2月4日下午3时出发的火车票，那么20日当天下午3时之前退票就是免退票费的，但在下午3时后去退票的话，就要收5%的退票费了。

根据梯次退票政策，在开车前48小时至15天以内退票的，收取票价5%的退票费;开车前24小时至48小时以内退票的，收取10%退票费;开车前24小时以内退票的，收取20%退票费。

3、网上退票多久到账

提交退款申请后，按银行规定时限退还至原支付银行卡。12306退票退款未及时到账等，旅客除拨打12306铁路客户服务中心客服中心电话投诉外，还可利发送电子邮件至12306@12306.cn投诉。

我一个月公司和我加起来缴存480，缴存比例10%+10%，现在缴存了1年半了，按最低的算能贷多少?另外想知道为什么公积金中心的额度计算公式和银行不一样?

按照武汉市住房公积金管理规则，借款人的住房公积金可贷额度，按以下4项限额标准计算后取最小值：

1.不高于规定的贷款最高限额

购买首套住房的，住房公积金贷款最高额度60万元;购买第二套住房且符合武汉市职工家庭现有住房的建筑面积在140平方米及以下规定的，贷款最高额度50万元。

2.不高于规定的贷款最高比例。

(1)购买首套住房且为一手房(含商品房、集资房、经济适用房)，套型建筑面积在90平方米(含)以下的，贷款最高比例不超过总价的80%;套型建筑面积在90平方米以上的，贷款款最高比例不超过总价的70%。

购买二手房，所购房屋建成时间在10年(含10年)以内，贷款最高比例不超过房屋总价的70%，所购房屋建成时间在11-20年(含20年)以内的，贷款最高比例不超过房屋总价的60%;所购房屋建成时间在21-30年(含30年)以内的，贷款最高比例不超过房屋总价的50%。

(2)购买第二套住房且符合武汉市职工家庭现有住房建筑面积在140平方米及以下规定的，贷款最高比例不得超过房屋总价的40%。

3.不高于按照贷款还款能力确定的贷款额度。

具体计算公式为：贷款额度=(借款人公积金月缴存额)/单位和个人缴存比例之和+配偶公积金月缴存/单位和个人缴存比例之和)×35%×12个月×贷款期限;

4.不高于按照公积金缴存时间和缴存余额综合确定的贷款额度。

计算公式为：贷款额度=(借款人公积金缴存余额+配偶公积金缴存余额)×20倍×缴存时间系数。其中，借款人及配偶缴存余额之和不足1万元按1万计算(缴存时间系数详见下表)，公积金缴存账户必须为正常缴存账户。

如果出现公积金中心与银行不同的情况，建议您联系公积金管理中心确认。

公积金中心联系方式：

1.武汉市住房公积金管理中心联系方式：027-12329

2.湖北省省直公积金管理中心联系方式：027-87231623

排除妨害请求权是公民生活中一条重要的权利，受法律保护。对于排除妨害纠纷，在法律规定上，有着明确的定义。以下是排除妨害的相关法律规定知识详细介绍。

排除妨害的效力

①除去妨害。

妨害人须采取措施排除妨害，例如：以违章建筑堵塞通道的，应拆除违章建筑;清理丢弃的垃圾;不再制造噪音;涂销错误的不动产登记。

②排除妨害费用的承担：

(a)妨害人具有过错的，应独自承担排除妨害的费用;

(b)妨害人对妨害无过错的(如地震震倒围墙于邻居院中)，由双方合理分担排除妨害的费用。

排除妨害纠纷的定义

《物权法》35条规定，“妨害物权或者可能妨害物权的，权利人可以请求排除妨害”。

排除妨害纠纷法律依据

《物权法》第三十五条 妨害物权或者可能妨害物权的，权利人可以请求排除妨害或者消除危险。

以上就是华律网小编为您总结的关于排除妨害纠纷法律依据是什么的相关知识，在文中有相关的介绍，希望可以帮助到您，如果你还有疑问和不明白的地方，欢迎在本网站进行律师咨询，祝你生活愉快、万事顺心，谢谢你的品读。

排除妨害的权益说明

妨害是指以非法的、不正当的行为，或者以无权施加的设施对权利人的物或物权造成侵害或妨碍，现实地阻碍了特定物的权利人行使权利。排除妨害请求的目的是消除对物权的障碍或侵害，使物权恢复圆满状态。

危险是指相对人对已知物将来必然造成妨害或损害的行为或者设施状态。危险是可以合理预见而不是主观臆测的。

遭受的危险或正被妨害特定的物依然存在，是权利人对现时妨害人行使请求权的前提。就是说这种妨害或危险应当是持续存在的。

在审判实践中，权利人请求消除危险或排除妨害，不需要证明相对人具有过错，只需要证明其享有物权的特定的物被他人妨害或遭受危险即可。因排除妨害和消除危险的费用由形成危险或妨害的相对人承担。本条不受民事诉讼时效的限制。

《物权法》第三十五条：妨害物权或者可能妨害物权的，权利人可以请求排除妨害或者消除危险。

排除妨碍和排除妨害的区别

一、定义

1、排除妨碍

指妨碍他人行使民事权利或者享有民事权益的，被侵权人有权请求侵权人排除妨碍。

是指权利人行使其权利受到不法阻碍或妨害时，有权请求加害人或排除或请求人民法院强制排除;以保障权利正常行使的措施。

2、排除妨害

是公民生活中一条重要的权利，受法律保护。妨害是指以非法的、不正当的行为，或者以无权施加的设施对权利人的物或物权造成侵害或妨碍，现实地阻碍了特定物的权利人行使权利。

排除妨害请求的目的是消除对物权的障碍或侵害，使物权恢复圆满状态。危险是指相对人对已知物将来必然造成妨害或损害的行为或者设施状态。危险是可以合理预见而不是主观臆测的。

二、排除妨碍和排除妨害的主要区别

妨害是指有不利后果的,而妨碍不具备。

排除妨害纠纷需要注意的问题

排除妨害纠纷应当区分不动产和动产确定管辖。根据《民事诉讼法》第33条的规定，因不动产纠纷提起的诉讼，由不动产所在地人民法院管辖。根据《最高人民法院关于军事法院管辖民事案件若干问题的规定》(法释〔2012〕11号)第2条的规定，《民事诉讼法》第33条规定的不动产所在地在营区内，且当事人一方为军人或者军队单位的案件，地方当事人向军事法院提起诉讼或者提出申请的，军事法院应当受理。动产的排除妨害纠纷，应以妨害行为实施地或者妨害行为实施人所在地或住所地人民法院管辖。

在适用本案由时，要注意区分其与返还原物纠纷的关系，在排除妨害纠纷中所有权或他物权人并未丧失对其物的占有;而在返还原物纠纷中，物已为他人无权占有或被他人侵夺占有。

排除妨害主要是金针于对妨碍物权行使的行为或事实状态一而采取的种措施，当物权的行使受到现实或可能的妨害时，物权人均可以请求排除妨害。

排除妨害的构成要件

排除妨害请求权的构成要件有四：

①请求人为物权人。

②妨害人以无权占有以外的方式妨害物权的行使。妨害既可由妨害人的行为造成，亦可由妨害人的物件造成。

例如：在他人土地上堆放垃圾、在他人车库门口停放汽车、不动产登记簿上因他人行为产生错误登记、制造超出容忍限度的噪音(震动、恶臭)、被大风刮断树木倒入邻人院内等。

③妨害具有不法性或者超越了正常的容忍限度。

④提出请求之时，妨害仍在持续中。 >>>下一页更多精彩“排除妨害的效力”

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排除妨害构成要件

1、存在妨碍他人民事权益的状态

排除妨碍的主要构成要件是存在妨碍他人行使民事权利或者享有民事权益的状态。与停止侵害的主要构成要件不同之处在于：一为动态，一为静态。

妨碍状态多为行为造成的，例如，堆放物品影响通行;违章建筑物妨碍相邻一方通风、采光;在他人建筑物上设置广告;将有害液体泄露在他人使用的土地上等。妨碍状态也有自然原因形成的，例如树根蔓延至相邻一方的土地。

2、妨碍状态具有不正当性

妨碍状态具有不正当性是指没有法律根据，没有合同约定，缺乏合理性。有些妨碍同时造成他人财产的损失，例如，在施工过程中，塔吊因超负载掉下，破坏了他人的房屋，并阻塞了通道(排除妨碍是独立的责任方式，不直接涉及因妨碍同时造成的赔偿损失责任);有些妨碍是给他人造成不便。认定妨碍状态主要是看妨碍是否超过了合理的限度，轻微的妨碍是社会生活中难免的，不承担排除妨碍责任。妨碍状态是否超过了合理的限度，应当结合当时当地人们一般的观念判断。

生产硫酸的原料有硫黄、硫铁矿、有色金属冶炼烟气、石膏、硫化氢、二氧化硫和废硫酸等。硫黄、硫铁矿和冶炼烟气是三种主要原料，那稀硫酸有强氧化性吗？硫酸对人体的伤害是很大的，不仅仅是它的气味是有毒的，由于它是强酸具有非常大的腐蚀性，硫酸根据浓度可以分为稀硫酸和浓硫酸，浓硫酸具有很强的氧化性，而稀硫酸不具有氧化性,只体现酸性，下面一起来具体了解一下稀硫酸浓度是怎样规定的吧？

稀硫酸是指密度在1.5g/mL以下，浓度在9.2mol/L以下。鉴别方法如下;

1、称重法，浓硫酸比稀硫酸密度大(98%的浓硫酸密度为1.84g/mL)，故在相同的体积下，重的是浓硫酸。

2、沸点法，硫酸是高沸点的酸，98%的浓硫酸沸点为338℃，故可取少许于试管中加热，先沸腾且有大量水蒸气产生的为稀硫酸，注意不要吸入蒸汽，因为会有少量酸液随水蒸出。难以沸腾的是浓硫酸。

3、铁铝法，分别取少许于试管中，加入铁丝或铝片，无现象的是浓硫酸，有气泡出现的是稀硫酸。因为浓硫酸在常温时可使铁、铝等金属表面快速氧化生成一种致密的氧化膜而发生“钝化”，但是如果在硫酸溶液中加入少量氯离子则会催化氧化膜的分解，一种说法是氯离子与氧化膜形成络合物，还有一种说法是认为氯离子半径小于氧化物分子间间隔，氯离子能进入氧化膜内部，继续参与反应。

侵犯知识产权罪是指未经知识产权所有人许可，侵犯国家对知识产权的管理秩序和知识产权所有人的合法权益的行为。对于侵犯知识产权罪，法律规定了明确的处罚标准。接下来为你详细介绍侵犯知识产权罪的处罚标准的相关法律知识。

侵犯知识产权罪的基本概念

中国对知识产权犯罪的规定过去仅分散见于《商标法》、《专利法》以及全国人大颁布的《关于惩治假冒注册商标犯罪的补充规定》 和《关于惩治侵犯著作权的犯罪的决定》 中，并没有将其认定为独立的犯罪类别。

1997年3月14日，第八届 全国人民代表大会第五次会议通过了《 中华人民共和国刑法》[1]的修订案，经修订的《中华人民共和国刑法》将"侵犯知识产权罪"作为一个独立的犯罪类别规定于"破坏社会主义市场经济秩序罪"中，从而对侵犯知识产权的犯罪，第一次以刑法基本法的形式作出了规定，加大了对于此类犯罪的惩罚力度。修订后的《刑法》对于侵犯知识产权犯罪的规定，大体上可以分为四类：

资料

侵犯知识产权罪是指违反知识产权保护法规，未经知识产权所有人许可，非法利用其知识产权，侵犯国家对知识产权的管理秩序和知识产权所有人的合法权益，违法所得数额较大或者情节严重的行为。

内容

侵犯知识产权罪包括： 假冒注册商标罪、销售假冒注册商标 的商品罪、非法制造或者销售非法制造注册商标标识罪;侵犯著作权罪、 销售侵权复制品罪;假冒专利罪;侵犯商业秘密罪。知识产权是人类创造性劳动的智力成果，包括专利权 、商标权、著作权等。

犯罪

包括： 未经注册商标所有人许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标，情节严重构成犯罪的;销售明知是 假冒注册商标的商品，销售金额数额较大构成犯罪的;以及伪造 、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识，情节严重构成犯罪的。

侵犯知识产权罪的特征表现

侵犯知识产权罪的客观要件表现为未经权利人同意，侵犯他人专有权利，违法所得数额较大或者情节严重的行为。其特征表现为:

无权源

首先，行为人之行为无权源，即其行为未经权利人同意或授权。根据我国专利法、 商标法的有关规定，专利和注册商标可以通过合法的行使转让，权利人还可以同意第三人使用和享受该权利。因此，专利权人和注册商标权人同意他人使用和享受该权利时，即使程序上不符合法律规定，也只是一般的违法行为，不成立犯罪。只有未经权利人同意，违背了权利人意愿的行为，才可能是犯罪。当然上述行为往往有例外限制，如存在着作权的限制或强制授权等，即使行为人之行为未获得权利人的同意也应视为有正当权源。

专有权利

其次，行为主要侵犯了他人的专有权利，在某些场合下则可能表现为对 行政法规范的侵犯和违反。犯罪行为基本表现形式上，只能是作为，即行为人采取了积极的动作而违反刑法的规定。侵犯知识产权罪只能由作为构成，不作为不可能构成侵犯知识产权罪。

最后，侵犯知识产权罪不属于行为犯，而是结果犯。其行为的社会危害性是从其危害结果和犯罪情节中表现出来。所以行为必须是违法所得数额较大、巨大或者有其他严重、特别严重情节。侵权行为未造成违法所得数额较大或者情节严重，就不构成犯罪。如“个人侵犯著作权犯罪违法所得2万元以上的属于违法所得数额较大， 违法所得10万元以上的属于违法所得数额巨大”。

主观过失

行为人主观过失不构成侵犯知识产权罪

犯知识产权罪的行为表现方式因权利客体以及具体专门法律的规定不同而有所差异，但从宏观分析，其仍具有共性，即其行为方式主要包括:

假冒行为

所谓假冒行为，是指未经权利人同意或许可，第三人在其制品上标注知识产权权利人的的专利标记、商标、名称等。在我国刑法中主要是指假冒注册商标(现行刑法第213条)、假冒 专利(现行刑法第216条)、假冒他人署名(现行刑法第219条)。

非法出售

一种是指销售“冒牌货”的行为，即销售未经许可而载有与受保护的商标、专利或实质相同的标志的任何相同物品。我国现行刑法第214条销售假冒注册商标的商品罪即属此类行为。另外一种是侵犯著作权的发行、出版、出售行为。如未经著作权人同意，发行其 文字作品、 电影、 电视、录象、 计算机软件以及其他邻接权作品的;出版他人享有专有出版权的图书的。

非法制作

第一类是伪造、擅自制造行为。其表现为两种方式:一是未经授权而制作;二是超越授权范围而制作。如现行刑法中的第215条非法制造注册商标罪等。第二类行为是非法复制行为，及未经权利人许可，以营利为目的，以印刷、复印、临摹、拓印、录音、录像、翻录等方式，重制他人作品。如我国现行刑法第217条侵犯著作权罪等。

以不正当手段获取、披露、使用商业秘密的行为。

侵犯知识产权罪的犯罪对象的认定则较为复杂。其内容最终必须以知识产权法律的规定为基础，并随之变更而变更。所以各国此类犯罪的对象构成有所差异。我国刑法的规定基本上是采纳了狭义的知识产权的标准，但同时又增加了包括商业秘密在内的部分广义内容。但范围仍十分有限。世界上多数国家的对象构成较为丰富，其中某些规定值得我国立法借鉴:

其一，商标相邻标志

商标相邻标志是指除商标以外的用来标志企业产品或服务的所有文字和图形，其主要包括商品装模、商号及原产地名称等。相当一些国家和地区的刑法中对商标相邻标志的侵权行为均有明确的规定。例如，台湾刑法典很早就规定了妨害商标商号罪;下及伪造商标、商号罪、虚伪标记商品罪等4种犯罪。中国除对极少数酒类实行全包装保护之外;其它的相邻标志没有专门的法律保护，只是在《反不正当竞争法》中，规定了侵犯商标相邻标志如名称、装演等行为的民事责任，显然不能适应社会主义 市场经济发展的现实，建议在进行刑事立法时，有关商标权侵权的犯罪一节应该相应地反映这一现实需要，使刑法内容进一步规范化。

其二，邻接权

我国对侵犯知识产权侵权行为的犯罪化的立法与现有的相关民事法律立法并未衔接，因而，不能适应打击该类犯罪行为的需要，而国外却有相关立法，国外的相关立法值得我们借鉴。

侵犯知识产权罪的处罚标准

犯知识产权罪条款如下:

第二编分则、第三章、第七节侵犯知识产权罪

第二百一十三条未经注册商标所有人许可，在同一种商品上使用与其注册商标相同的商标，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

第二百一十四条销售明知是假冒注册商标的商品，销售金额数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;销售金额数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

第二百一十五条伪造、擅自制造他人注册商标标识或者销售伪造、擅自制造的注册商标标识，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

第二百一十六条假冒他人专利，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

第二百一十七条以营利为目的，有下列侵犯著作权情形之一，违法所得数额较大或者有其他严重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;违法所得数额巨大或者有其他特别严重情节的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金：

(一)未经著作权人许可，复制发行其文字作品、音乐、电影、电视、录像作品、计算机软件及其他作品的;

(二)出版他人享有专有出版权的图书的;

(三)未经录音录像制作者许可，复制发行其制作的录音录像的;

(四)制作、出售假冒他人署名的美术作品的。

第二百一十八条以营利为目的，销售明知是本法第二百一十七条规定的侵权复制品，违法所得数额巨大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。

第二百一十九条有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金：

(一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的;

(二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的;

(三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。

明知或者应知前款所列行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密的，以侵犯商业秘密论。

本条所称商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

本条所称权利人，是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。

第二百二十条单位犯本节第二百一十三条至第二百一十九条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。

社保一般指社会保险。 社会保险(SocialInsurance)是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。下面是小编为大家整理的社保缴费规定，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!

2022年社保缴费标准是怎样的

社保缴纳标准与两个因素相关，一是缴费基数，二是缴费比例。缴费基数一般依据职工上年度十二个月工资收入的平均标准确定。工资通常包含：奖金、加班费、补贴及津贴等项目，最低缴费基数为上年全市职工平均工资百分之六十，最高数缴费基数为上年全市职工平均工资百分之三百。缴费比例单位百分之三十一点八左右，个人百分之十一左右，各地会依据当地情况，在此标准上略有调整。

劳动者关于试用期的相关规定

1、劳动法规定试用期最长不得超过六个月，根据劳动合同期限的长短，将试用期细化。

2、用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

3、为遏制用人单位短期用工现象，以完成一定工作任务为期限的劳动同或者劳动合同期限不满三个月的全日制用工双方不得约定试用期。

4、试用期包含在劳动合同期限内，劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

5、试用期是一个约定条款，若双方未事先约定的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

6、动者在试用期内提出辞职或者被单位辞退、开除的，此时的工资报酬也应当按照约定来支付，不能因为试用期没有做满，就可以不发工资给劳动者。实际工作了多长时间，对应的计算工资报酬就可以了。

试用期社保如何缴纳

试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而依法约定的最长不超过6个月的考察期。试用期间，劳动者和用人单位已经确立了劳动关系，劳动者已经是用人单位的职工。依照法律规定，用人单位在招用人员时应当根据国家的有关法律、法规的规定，从录用之日起就依法为员工办理社会保险。

试用期间内，劳动者已经是用人单位的职工。与用人单位达成协议建立了劳动关系，用人单位从录用之日起就需要依法为员工缴纳社会保险的费用。以上就是找法网小编收集的有关试用期社保法律规定的相关内容，希望对您有所帮助。

试用期社保法律规定

根据《社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。劳动者遇上不买社保情况可以去当地人社局举报。

1、只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内，所以应当缴纳社会保险。

2、应在劳动合同条款之内约定试用期，口头约定的试用期不予认可，属于履行劳动合同约定的期限。

社保缴费规定

1、养老保险费：单位缴纳19%，个人缴纳8%;

2、失业保险费：单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%;

3、医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%;

4、工伤保险费和生育保险费：个人不需要缴纳，全部由企业缴纳。



狗狗

随着年末的来临，各地机场都变得热闹起来，一些留学生纷纷从国外归来，在国内的一些外国留学生也同样会放假回到自己的祖国，那么对于养宠的学生来说，如何把宠物托运回国是一个问题，宠物陪伴我们这么久，假期这么长，留在异地肯定是不放心的。

那么对于宠物出入境来说，由于各国的标准不同，那么办理起来的流程与手续也不同，我们可以去当地的航空公司提前打听托运流程与收费标准，也可以问一些相关的知情人，做到有备无患。

一、国内宠物出境最严需提前七个月申请  

在杭州张旭动物医院负责人张旭说，杭州每年入境的宠物数量不多，入境的猫、狗有几十只，出境的数量则有近百只。其中半数以上的出境宠物，疫苗接种由张旭动物医院配合杭州出入境检验检疫局实施。

目前除了澳大利亚和新西兰不能接受从我国出境的宠物外，美国、日本、欧盟等地都接受中国宠物入境，但各国各地区的检验标准和时间各有不同，最严格的日本和瑞士需要提前七个月申请进行宠物检疫，而最宽松的美国只需提早一个半月申请办理，欧盟国家需提早四个月申请办理。

美国、加拿大、韩国、瑞士、阿联酋、新加坡、日本、欧盟、南非等国家和地区，都要求给宠物植入一种电子芯片。有关宠物的一切信息都被记载在这小小的芯片上，极大地方便了出入境时核查。张旭说：“可别小看了这芯片，在日本入境的时候，主要的核查内容都取自芯片。”

同时，还要对宠物进行体内体外驱虫以及抽血检测等一系列工作。相应地，宠物主人还需要填写7—8张表格，内容包括宠物的名称、第一针疫苗注射的时间、官方兽医证明等。  

入境宠物在入境后必须被隔离一个月。因杭州没有建成专门的隔离场，目前实行的是居家隔离。在一个月的隔离期中，宠物不允许出门，且出入境动物检验检疫官员会上门检查。一旦发现违反规定，将按照国家相关法规进行处理。

二、去日本的托运流程

宠物可以从中国内地直接前往日本，在日本要接受一定时期的隔离检疫，有两种情况，一种是 12 小时即可完成隔离，另外一种是 180 天。那么，这两种情况如何区分？其实这两种情况完全取决于出发前的准备工作了，如果完全按照日本的相关规定取得了所有的证明文件和手续，那入境后做个简单的检查就可以带宠物离开了。但凡有任何一项没有达到要求，日本海关都会要求将宠物送去隔离所隔离180天。这里给大家介绍的是能够在12小时内接收宠物的情况： 

（1）接种电子芯片。入境日本的猫、狗都必须在入境前注射电子芯片，作为身份识别的唯一证据。电子芯片的标准要符合 ISO11784 或者 11785 的规定，否则要自带芯片识别器。

（2）接种狂犬疫苗。猫、狗必须在芯片植入后至少接种 2 次灭活或重组狂犬疫苗，第二次接种需要在第一次接种至少 31 天之后进行，且接种时间要保证在第一次接种疫苗的有效期内。

注意：※芯片植入前的接种是无效的；※接种活体疫苗是无效的；※猫、狗在接种时必须大于91天。

（3）血清学检测。在第二次接种疫苗后，应提取猫、狗的血液样本进行检测，检测的实验室必须是由日本农林渔业部指定的。检测的结果必须是大于或等于0.5IU/ml。

注意：※血液提取日期必须是在第二次接种疫苗之后；※执行检测的实验室如果是在此次检测后才被日本农林渔业部承认的话，该检测无效；※检测结果的有效期：从血样提取开始2年内有效。 

（4）等待 180 天。根据日本的规定，需要在血样提取日之后等待 180 天才能入境日本。注意：※如果宠物在血样提取后未停留180 天就进入日本，则在入境日本后会要求隔离，直到满足180天的期限要求；※如果在入境前疫苗已经过了有效期，则宠物应重新接种疫苗。 

（5）提前通知入境点。在宠物入境日本前，至少提前40天通知入境机场的动物检疫服务中心。

通知的内容应该包括：※宠物名字※提交通知的联系人电话号码※猫/狗种类、数量、用途※出口国家、入境日期和地点※接收人的姓名和地址※出口地址/目的地、识别身份的相关数据(电子芯片号码)等。 

（6）取得出口国的文件。这里指的是检疫局出境的出关证明文件，先进行相关的动物体检，然后到检疫局领取出关许可，入境日本时会要求检查。日本官方建议使用它们统一的文件格式，样本在其网站上能够下载。 

（7）入境检查。入境日本后，提交检查申请表给动物隔离服务中心，由该中心的官员检查动物的健康情况、各项手续和证明文件，如果全部符合要求，则可以顺利将宠物带往日本家中了。

三、瑞士留学怎么托运宠物？

机场托运手续：提前三个小时到机场货运处。机场货运处在机场最里面，仔细打听下就知道了，那里有个牌子写着“货运处”。填表先，完了把狗装笼子里，铁的就行了，底下要有个板防止排泄物污染机舱。然后带笼子过称去，再回到填表的屋子去根据重量交钱。交钱后会给你一张提货单，就可以了。狗狗就被带走了，你也可以去候机室准备登机了。

1、由于宠物只能作为托运行李装在货舱内，旅客必须提前70分钟到货运部门办理托运手续。

2、宠物必须具有防疫部门提供的健康证明，注射预防针免疫证明和动物检疫证明。

3、如果涉及到国际运输，还要具备出、入境有关国家的必要证件。

托运费用：按逾重行李收费（不纳入免费行李额），每公斤为经济舱票价的1.5%。凡是托运的宠物，机场都会按照规定将其放置在班机有氧舱，保证宠物的安全。

附宠物托运的一个流程：

办检疫证明：到检疫局办理，很多宠物店可以帮你搞定，费用差不了多少。

买一个航空箱：宠物店一般都有宠物专用航空箱，几十到几百不等；我也见过用塑料杂物箱/周转箱装宠物托运的，估计就看机场货运是否允许；箱内要准备饮水器，尿不湿等。

宠物旅行箱。尺寸有多种，你要问清楚航空公司要求的尺寸。

旅行用水瓶，悬挂于旅行箱内。宠物用舌头舔水管水才会出来。

宠物身份牌，买不到可自制。应用中、外文两种文字标明。

托运前准备：订票前最好确认所乘航班飞机是否允许带宠物，也就是是否有活体动物货舱，一般都有；

提前一天向所乘航空公司货运部电话订舱，电话请向机场问讯或黄页查询；

如果你的宠物晕车、飞机，你需要事先咨询医生并准备相应的药品；

航空箱内准备少量的食物，可在箱内放置一些宠物喜欢的玩具以减少宠物的不安；

即使是不晕车的宠物，建议在上飞机前至少3小时禁食，登机前排尿，以减少在高空旅行时胃部的不适和负担。

如果你的宠物没有使用过饮水器，训练它使用。

托运：提前三个小时到机场办理宠物托运手续，具体地点咨询机场地面服务人员；

费用：全额票价的1.5％/公斤，例如全额票价1000元，宠物10公斤，那么运费为：1000×1.5%X10=150元。

取货：到港后至少一个小时后到机场货运处取货，货运处可能还会收取5元的手续费。

社保即社会保险，是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险，今天小编整理了自由职业者缴纳社保的一些相关问题，希望对大家有所帮助！

社保的主要内容

养老保险

社保相关漫画养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。

国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。

新的参统单位(指各类企业)单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，个体工商户及其雇工，灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员，根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者，缴费基数在规定范围内可高可低，多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续;所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务;个人缴费至少满15年。

中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。

医疗保险

城镇职工基本医疗保险制度，是根据财政、企业和个人的承受能力所建立的保障职工基本医疗需求的社会保险制度。所有用人单位，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业和私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工，都要参加基本医疗保险，城镇职工基本医疗保险基金由基本医疗保险社会统筹基金和个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人账户构成。基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，其中：单位按8%比例缴纳，个人缴纳2%。用人单位所缴纳的医疗保险费一部分用于建立基本医疗保险社会统筹基金，这部分基金主要用于支付参保职工住院和特殊慢性病门诊及抢救、急救。发生的基本医疗保险起付标准以上、最高支付限额以下符合规定的医疗费，其中个人也要按规定负担一定比例的费用。个人账户资金主要用于支付参保人员在定点医疗机构和定点零售药店就医购药符合规定的费用，个人账户资金用完或不足部分，由参保人员个人用现金支付，个人账户可以结转使用和依法继承。参保职工因病住院先自付住院起付额，再进入统筹基金和职工个人共付段。

参加基本医疗保险的单位及个人，必须同时参加大额医疗保险，并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费，才能享受医疗保险的相关待遇。

工伤保险

工伤保险也称职业伤害保险。劳动者由于工作原因并在工作过程中受意外伤害，或因接触粉尘、放射线、有毒害物质等职业危害因素引起职业病后，由国家和社会给负伤、致残者以及死亡者生前供养亲属提供必要物质帮助。工伤保险费由用人单位缴纳，对于工伤事故发生率较高的行业工伤保险费的征收费率高于一般标准，一方面是为了保障这些行业的职工发生工伤时，工伤保险基金可以足额支付工伤职工的工伤保险待遇;另一方面，是通过高费率征收，使企业有风险意识，加强工伤预防工作使伤亡事故率降低。

职工上了工伤保险后，职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。另外，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金中支付。工伤参保职工的工伤医疗费一至四级工伤人员伤残津贴、一次性伤残补助金、生活护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、辅助器具等、工伤康复费、劳动能力鉴定费都应从工伤保险基金中支付。

失业保险

失业保险是国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。

各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工，国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险。失业保险基金主要是用于保障失业人员的基本生活。城镇企业、事业单位、社会团体和民办非企业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，其职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。无固定工资额的单位以统筹地区上年度社会平均工资为基数缴纳失业保险费。单位招用农牧民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

当前中国失业保险参保职工的范围包括：在岗职工;停薪留职、请长假、外借外聘、内退等在册不在岗职工;进入再就业服务中心的下岗职工;其它与本单位建立劳动关系的职工(包括建立劳动关系的临时工和农村用工)。城镇企业事业单位失业人员按照有关规定具备以下条件的失业职工可享受失业保险待遇：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，其次不是因本人意愿中断就业的，还有已经办理失业登记，并有求职要求的。

生育保险

生育保险是针对生育行为的生理特点，根据法律规定，在职女性因生育子女而导致劳动者暂时中断工作、失去正常收入来源时，由国家或社会提供的物质帮助。生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗服务两项内容。生育保险基金由用人单位缴纳的生育保险费及其利息以及滞纳金组成。女职工产假期间的生育津贴、生育发生的医疗费用、职工计划生育手术费用及国家规定的与生育保险有关的其他费用都应该从生育保险基金中支出。

所有用人单位(包括各类机关、社会团体、企业、事业、民办非企业单位)及其职工都要参加生育保险。生育保险由用人单位统一缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。生育保险费由用人单位按照本单位上年度职工工资总额的0.7%缴纳。享受生育保险待遇的职工，必须符合以下三个条件：用人单位参加生育保险在6个月以上，并按时足额缴纳了生育保险费;计划生育政策有关规定生育或流产的;在本市城镇生育保险定点医疗服务机构，或经批准转入有产科医疗服务机构生产或流产的(包括自然流产和人工流产)。

社保简介

同义词 社保一般指社会保险(社会保障制度的一个最重要的组成部分)

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

自由职业者缴纳社保的注意事项

1、哪些自由职业者可以缴纳社保?

拥有本市城镇户口或者本人为外地人但配偶拥有上海市户籍。男性未满60周岁，女性未满55周岁，未与单位建立劳动关系，但从事有一定合法经济收入的自雇人员。注：外来配偶的定义应该是本市灵活就业并有合法经济收入，男性未满60周岁、女性未满55周岁，且夫妻双方至少有一方为城镇户籍的外省市户籍配偶。

2、自由职业者参加社会保险具体要求?

本市城镇户籍自由职业者参加城保的办事告知

自由职业人员由户籍所在地的街道(乡、镇)社区事务受理服务中心代为申报。申报资料包括：1.有效身份证复印件(第二代身份证需正、反面复印);2.户口簿首页和有本人姓名的页面复印件;3.劳动手册首页和有本人工作经历的页面复印件或《超过法定劳动年龄办理相关事务证明》。

本市居民的外省市户籍配偶参加城保的办事告知

由本市居民户籍所在地的街道(乡、镇)社区事务受理服务中心代为申报。申报资料包括：1.夫妻双方有效身份证复印件(第二代身份证需正、反面复印);2.结婚证书复印件或由民政部门出具的婚姻证明;3.夫妻双方的户口簿户主信息页和本人信息页的页面复印件或由其户籍所在地公安部门出具的户籍证明;4.本市颁发的外省市户籍配偶《上海市居住证》复印件。

自由职业者缴纳社会保险费，采用在指定银行以个人储蓄卡缴费的形式，并约定扣款时间，按月足额进行缴纳。

自由职业人员的缴费基数应在市人力资源和社会保障局每年公布的上、下限标准内确定。

自由职业者按规定缴纳养老保险费后，社保机构按本人缴纳基数的11%为其建立个人养老保险账户，记入缴费年限，并核发《养老保险缴费手册》。其本人1992年底前按国家和本市规定可计算的连续工龄，可记入个人养老保险账户，作为确定退休条件和计算养老金的依据。自由职业者缴费期间视作就业，不再领取失业保险金，并由街道(乡、镇)劳动服务所记入本人的《劳动手册》。

3、自由职业者的退休条件?

自由职业者养老金领取条件为：男性年满60周岁，女性年满55周岁，缴费年限(含连续工龄)满15年，其中实际按月缴费年限满5年。其中，实际按月缴费年限满5年是指1993年以后本人在单位工作时按规定缴纳过养老保险费，且已记入个人账户的缴费年限与本市实施自由职业者参保规定后的缴费年限之和。

安全阀在管道系统中有很多的作用，现在的城市管道系统和建筑物的管道系统几乎都需要安全阀。那么，关于安全阀校验资质的规定呢？下面就让小编来介绍吧！

作为安全阀综合校验机构，需取得《中华人民共和国特种设备检验检测机构核准证》（安全阀校验机构含在线校验）资质。

安全阀校验人员岗位职责

1、专业知识、技能要求

对本专业特种设备的法律法规、技术规范和标准较为熟悉。具有正确使用常用校验方法、工具，综合各种因素得出正确校验结论的能力。

2、任职资格

具有安全阀维修校验资质证。

3、职责和权限

⑴认真执行国家和上级有关安全阀校验的标准、技术规范和本中心各项管理制度；

⑵在室主任领导下，负责安全阀的校验工作；

⑶了解安全阀的构造、性能和安全技术状态，掌握该设备的校验标准和方法；

⑷校验过程中，对有疑问的数据要复检核对，对校验中发现的问题，按规定提出确切性意见；

⑸准确、认真、及时、清楚地填写校验报告书和现场记录。并按规定出具检验意见通知书。完成检验报告的一级审核。并对检验质量负责；

⑹校验中禁止违章作业，严禁对检验数据进行非客观性地修改，保证检验结果的真实性；

⑺熟练掌握有关校验仪器设备的性能、原理和操作规程，用好、管好

保养好仪器设备；

⑻遵守操作规程，确保安全；

⑼对职责范围内的失误负责。

中华人民共和国劳动法中有对女职工在孕期的劳动时间的规定，下面小编列举了《中华人民共和国劳动法》中女职工怀孕期间请假的规定，为大家介绍下相关的特殊职工安全小知识，希望大家也能对此多些了解。

《中华人民共和国劳动法》第二十九条：女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同。

劳动法孕妇请假规定：

《中华人民共和国妇女权益保障法》第二十七条：任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动(聘用)合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动(聘用)合同或者服务协议的除外。

《中华人民共和国劳动法》第六十一条：不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动，对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知第一条、女职工怀孕不满4个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予15天至30天的产假。

怀孕满4个月以上流产时，给予42天产假。

产假期间，工资照发。

女职工妊娠不满12周(含)流产的产假为15天;12周以上16周(含)以内流产的产假为30天；16周以上28周(含)以内流产的产假为42天。怀孕28周以上终止妊娠的享受正常生育产假90天，其中包括产前休假15天。

《女职工劳动保护规定》第七条：怀孕的女职工，在劳动时间内进行产前检查，应当算作劳动时间。

分娩期：98天(产前15天)+难产15天+多胞胎15天(每多生一个加15天)晚婚晚育夫妻双方中有一方可申请加30天产假。

《中华人民共和国劳动法》第六十二条：女职工生育享受不少于九十八天的产假。

关于女职工怀孕期间请假的规定，小编今天就为大家讲到这里了，还想了解更多我国对女职工有哪些劳动保护措施的朋友，不要错过小编后期的精彩内容哦!

在用工过程中，滥用试用期侵犯劳动者权益的现象比较普遍，包括什么样的劳动岗位需要约定试用期，约定多长的试用期，以什么作为参照设定试用期等，实践中比较混乱。下面是小编为大家整理的试用期社保法律规定，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!

劳动者关于试用期的相关规定

1、劳动法规定试用期最长不得超过六个月，根据劳动合同期限的长短，将试用期细化。

2、用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

3、为遏制用人单位短期用工现象，以完成一定工作任务为期限的劳动同或者劳动合同期限不满三个月的全日制用工双方不得约定试用期。

4、试用期包含在劳动合同期限内，劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

5、试用期是一个约定条款，若双方未事先约定的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

6、动者在试用期内提出辞职或者被单位辞退、开除的，此时的工资报酬也应当按照约定来支付，不能因为试用期没有做满，就可以不发工资给劳动者。实际工作了多长时间，对应的计算工资报酬就可以了。

试用期社保如何缴纳

试用期是用人单位和劳动者为相互了解、选择而依法约定的最长不超过6个月的考察期。试用期间，劳动者和用人单位已经确立了劳动关系，劳动者已经是用人单位的职工。依照法律规定，用人单位在招用人员时应当根据国家的有关法律、法规的规定，从录用之日起就依法为员工办理社会保险。

试用期间内，劳动者已经是用人单位的职工。与用人单位达成协议建立了劳动关系，用人单位从录用之日起就需要依法为员工缴纳社会保险的费用。

试用期社保规定

1、在我国的《社会保险法》中有着明确的规定，在员工入职的三十天之内，用人单位就应该向相关的社会保险部门为员工进行社保的申请登记，那么没有进行社保申请登记的，就由社保相关部门进行核定应该缴纳的相关社保费用。

2、那么对于一些比较灵活的就业人员，在用人单位不是全日制员工的，或者是自愿参加社保的一些个人工商户等，则需要自己向社保机构申请登记，会建立统一的社保号码，一般的个人缴纳号码就是身份证号。

3、《劳动法》中对于试用期也是有明确的规定，在签订的劳动合同中可以根据单位的实际情况进行和员工约定试用期，所以说劳动合同中的试用期规定并没有确切的必备条款，那么试用期就是由劳动者和用人单位自行商议，那要是对于试用期约定好，就必须要按照劳动法中的试用期社保规定进行。

4、那么劳动合同中的试用期必须是双方进行平等的商议决定，并不能由其中一方强行规定，试用期最长不能超过6个月的时间。

5、我国的劳动法中有明确规定，在劳动者入职的三十天以内就应该缴纳社会保险，以便于很好地保护劳动者的合法权益，如果在试用期内没有未员工进行缴纳相关的社会保险，则可以进行相应的投诉处理。

社保是我国的社会保障体系中非常重要的一个组成部分，不管是用人单位还是劳动者，都要积极配合相关的保险规定，社保是整个社会保障体系中核心的东西。

在办理好购房合同、住房贷款之后，对于购房者来说，是等待或长或短的交房日期。

收房第一步，资料验证

1月上旬，小张终于收到了开发商寄来的交房通知书，她终于等来了她的交房日。1月中旬的某一天，她按照交房通知书的说明，带上了身份证原件、身份证复印件、购房合同原件、购房发票、交房通知书原件、一张一寸彩照来到了交房现场。其实，准备工作还包括算账、打印交房攻略。但最后发现账开发商已经帮你算好，交房攻略根本没用。

在交房的现场，设置了专门的咨询台用以资料验证，进入正式交房程序以前，首先需要验证资料带得是否齐全，资料齐全则进入进入收房通道。如果证件、资料不齐，则需不齐证件与资料。

收房第二步，换发票缴物业费房款多退少补

收房现场，共开设了10余交房通道，每一个通道有专人服务，收齐资料，验证过后，则将首付发票、贷款发票更换成总房款的发票。

总房款则按照实际测算的面积多退少补，据开发商说，是由某国家认证的第三方机构测算的最终面积，精确到小数点2位，不管你信不信，总之你必须要信。小张在交房中就退了3000余元的房款，有点小喜悦，除去缴纳的三个月物业费，共退款2800多，足够买个三门的冰箱了。可是，按照交钱容易退钱难的惯例，这2800多块，要在半个月后才能到账。按照小张的话说，开发商可以帮业主做到很省心，面积帮测量，退款打账上，还免得你验房时一不小心遗失现金，可以让你安安心心的验房拿钥匙。交房当天就遗失钥匙、遗失合同的可是大有人在，好在都有迹可循，开发商也会联系到失主原物奉还。

整个换发票、缴费、退款的过程不会超过10分钟，原本准备好的交房说辞，你会发现，完全用不上，一切就如同签购房合同时按手印一样，按部就班就足够了。

第三步，验房签收

小问题要盯牢大问题不签收

在换发票、缴费、退款这些柜台服务完成之后，就是验房了，开发商准备好的验房师，拿着将属于你的一大串钥匙，从门禁卡、信息、奶箱，再到入户门，各种门给你开上一遍。顺利的话，10分钟之类就帮看完你家的门窗、地标、墙体、带装修的还包括水电、地板、卫生间、花洒、抽油烟机等等。一不留神，没有发现大问题，立马让你签字验收。小张表示，当时她家问题不大，只有两个小问题，就报修然后签字验收了，自己原本打印了20页的验房攻略，完全没有派上用场。

验房没有纠结的，那么你就是幸运的。据记者了解，某楼盘，交房时因各种问题，半数业主拒绝签收，房屋质量问题成为任何一个楼盘都不可避免的问题，成为任何一个业主都会遇到的问题，只是问题有大有小，有的解决起来容易，有的解决起来难度大，甚至有的不予解决。

某小区，一业主收房时，地面地砖破裂、天花板有漏水痕迹、门窗有松动、墙体、地面有坑等等10几项明显的问题，该业主一怒之下拒绝签字验收，工程负责人立马派人进行整改，20多个人在一天里进进出出，10多个问题解决得之剩下三个，遇到这样的物业算是给力的。

相比之下，小李夫妻算是比较悲剧了，交房当天，地面就是几个大坑，光是补好地板阴干水泥就花掉半个多月，让已有身孕的小李夫人郁闷不已。

在很多女性职工的职业生涯中，有时候难免会面临怀孕生子的现象，当然在这期间，国家对于这部分人群也是有相关保护的。今天就想为大家讲讲一般在哺乳期女职工劳动保护特别规定，希望能帮到大家了解到更多我国对女职工有哪些劳动保护措施。

《劳动法》规定：不得安排女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

根据国务院《女职工劳动保护规定》：有不满1周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间，每次30分钟。多胞胎生育的，每多哺乳一个婴儿，每次哺乳时间增加30分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间，算作劳动时间。

女职工在哺乳期内，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期间禁忌从事的劳动，不得延长其劳动时间，一般不得安排其从事夜班劳动。

根据《女职工保健工作规定》：婴儿满周岁时，经县(区)以上(含县、区)医疗或保健机构确认为体弱儿，可适当延长授乳时间，但不得超过6个月;有未满1周岁婴儿的女职工，一般不得安排上夜班及加班、加点；不得安排哺乳女职工从事《女职工劳动保护规定》和《女职工禁忌劳动范围的规定》所指出的作业。