理论

马克思主义中国化的两大理论成果是：毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系。马克思主义中国化就是将马克思主义基本原理同中国具体实际相结合，不断形成具有中国特色的马克思主义理论成果的过程。

马克思主义中国化的两大理论成果是：毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系。毛泽东思想是由毛泽东倡导并在二十世纪中国革命中大范围实践的一种政治、军事、发展理论，一般认为其为马列主义在中国的发展。

马克思主义中国化就是将马克思主义基本原理同中国具体实际相结合，不断形成具有中国特色的马克思主义理论成果的过程。具体地说，就是把马克思主义基本原理同中国革命、建设和改革的实践结合起来，同中国的优秀历史传统和优秀文化结合起来，既坚持马克思主义，又发展马克思主义。一是马克思主义在指导中国革命、建设和改革的实践中实现具体化。二是把中国革命、建设和改革的实践经验和历史经验上升为马克思理论。三是把马克思主义植根于优秀的中华文化之中。

在中国共产党不断建设和发展的过程中，毛泽东同志最早提出马克思主义中国化的思想。1938年10月，毛泽东在中共六届六中全会的政治报告《论新阶段》中指出：离开中国特点来谈马克思主义，只是抽象的空洞的马克思主义。因此，马克思主义的中国化，使之在每一表现中带着必须有的中国的特性，即是说，按照中国的特点去应用它，成为全党亟待解决的问题。”

坦南鲍姆（R．Tannenbaum）和沃伦·施密特（Warren H. Schmidt）于1958年提出了领导行为连续体理论。他们认为，经理们在决定何种行为（领导作风）最适合处理某一问题时常常产生困难。他们不知道是应该自己做出决定还是授权给下属做决策。为了使人们从决策的角度深刻认识领导作风的意义，他们提出了下面这个连续体模型。

领导风格与领导者运用权威的程度和下属在做决策时享有的自由度有关。在连续体的最左端，表示的领导行为是专制的领导；在连续体的最右端表示的是将决策权授予下属的民主型的领导。在管理工作中，领导者使用的权威和下属拥有的自由度之间是一方扩大另一方缩小的关系。

一个专制的领导掌握完全的权威，自己决定一切，他不会授权下属；而一位民主的领导在指定决策过程中，回给予下属很大的权力，民主与独裁仅是两个极端的情况，这两者中间还存在着许多种领导行为。

提起个体生命周期，首先会想到埃里克森的个体发展的模型，卡特和莫麦戈得里将个人发展纳入到家庭中，提出了具有创见性的个体心理发展阶段模型。

（1）婴儿期（0-2岁）共情和协调情感反应的发展，个体大脑被塑造成可以负担终身的情感学习。

（2）儿童早期（2-6岁）对相互依存的的进一步认识，儿童早期接近尾声时，个体获得了共情、关系性，有关依存的知觉和直觉的能力。

（3）儿童中期（6-11、12岁）道德发展，包括智力逻辑和良心逻辑的发展

（4）青春前期（女孩11-13岁，男孩12-14岁）寻找自己的声音，真实性发展的开始。有能力清晰的理解关系，认识到关系中的不正当并对此表示反感。

（5）青春期（13、14岁-21岁）寻找认同，在社会、父母和同伴的压力下，年龄、性别和种族等刻板印象问题继续内化到观点和感受中，学习关注自己与关注他人之间寻找平衡，不在人云亦云。

（6）成年早期（21-35岁）发展与参与深度关系的能力，个体将对家庭的关心和职业的关注放在同等重要的位置，发展一个核心的自我，将关于关系、直觉以及道德良心的发展有意识的结合在一起。在自己与他人之间建立真正的亲密关系。

（7）成年中期（35-50或55岁）真正力量的出现，变得更有意识到他人的存在，在平衡多重任务中能够反思自己的优先需要，能够更多的参与社会活动。

（8）成年晚期（50、55岁-75岁）睿智时代的开始，重新利用互相依存的智慧，为他人提供帮助，将自己的价值观传授给他人，重新倾向于精神原则，并且追求生命、情感和精神方面的和谐。

（9）老年期（75岁以上）悲伤、丧失、重新振作、反思和成长，这是一个反思自己一生的阶段，重新赏析和接受自己。

《庄子·山木》篇：方舟而济於河，有虚船来触舟，虽有惼心之人不怒。有一人在其上，则呼张歙之；一呼而不闻，再呼而不闻，於是三呼邪，则必以恶声随之。向也不怒而今也怒，向也虚而今也实。人能虚己以游世，其孰能害之！

空船理论讲什么道理

做人不要太自我、太自私、太自以为是，一个人如果总是以自我为中心，太把自己当回事，那么就很容易与别人起冲突。

《庄子·山木》的原文释义

当你划着一只小船在河中游走，如果是一只空船撞到了你，那么就算你脾气不好也不会生气；但如果那只船上有一个人的话，你就会大声呵斥他。叫喊一次对方没听到，你就会再三地呵斥他，并且会口出恶言。之所以前者不生气而现在却生气，那是因为前者是空船而现在船上有人了。

期望理论又称作“效价-手段-期望理论”，是管理心理学与行为科学的一种理论。这个理论可以公式表示为：激动力量=期望值×效价。

期望理论谁提出来的

期望理论是由北美著名心理学家和行为科学家维克托·弗鲁姆于1964年在《工作与激励》中提出来的。

弗鲁姆认为，期望的东西不等于现实，期望与现实之间一般有三种可能性，即：期望小于现实，期望大于现实，期望等于现实。这三种情况对人的积极性的影响是不同的。

1、期望小于现实，即实际结果大于期望值。一般地说，在正强化的情况下，如奖励、提职、提薪、分房子等等，当现实大于期望值的时候，有助于提高人们的积极性，在这种情况下，能够增强信心，增加激发力量。而在负强化的情况下，如惩罚、灾害、祸患等，期望值大于现实，就会使人感到失望，因而产生消极情绪。

2、期望大于现实即实际结果小于期望值。一般地说，在正强化的情况下，便会产生挫折感，对激发力量产生削弱作用。如果在负强化的情况下，期望值大于现实，则会有利于调动人们的积极性，因为这时人们作了最坏的打算和准备，而结果却比预想的好得多，这自然对人的积极性是一个很大的激发。

3、期望等于现实。即人们的期望变为现实，所谓期望的结果，是人们预料之中的事。在这种情况下，一般地说，也有助于提高人的积极性。如果从此以后，没有继续给以激励，积极性则只能维持在期望值的水平上。

1、学习是一个知觉重组的过程。

2、顿悟学习的核心是把握事物的本质。这样可以避免多余的试误，同时有助于迁移。而且不容易被遗忘。

3、顿悟说对尝试错误说进行了批评，认为学习是一种智慧行为，需要理解、领会和领悟等认识活动的参与。

4、韦特海默认为要创造性的解决问题必须让整体支配部分，必须把细节放在问题的整体中，把他们与整体就结构联系起来考虑。他还认为学习应该打破旧的知识和模式的束缚，争取在对问题领域的基础上产生顿悟，做到触类旁通、举一反三，促进智力水平的提高。

格式塔心理学，又叫完形心理学，是西方现代心理学的主要学派之一，诞生于德国，后来在美国得到进一步发展。该学派既反对美国构造主义心理学的元素主义，也反对行为主义心理学的刺激—反应公式，主张研究直接经验（即意识）和行为，强调经验和行为的整体性，认为整体不等于并且大于部分之和，主张以整体的动力结构观来研究心理现象。该学派的创始人是韦特海默，代表人物还有苛勒和考夫卡。

激发事件A只是引发情绪和行为后果C的间接原因，而引起C的直接原因则是个体对激发事件A的认知和评价而产生的信念B，即人的消极情绪和行为障碍结果（C），不是由于某一激发事件（A）直接引发的，而是由于经受这一事件的个体对它不正确的认知和评价所产生的错误信念（B）所直接引起。错误信念也称为非理性信念。

情绪abc理论是谁提出来的

是由美国心理学家埃利斯提出来的。他认为：正是由于人们常有的一些不合理的信念才使我们产生情绪困扰，如果这些不合理的信念存在，久而久之，还会引起情绪障碍。

绝对化的要求

是指人们常常以自己的意愿为出发点，认为某事物必定发生或不发生的想法。它常常表现为将“希望”、“想要”等绝对化为“必须”、“应该”或“一定要”等。例如，“我必须成功”、“别人必须对我好”等等。这种绝对化的要求之所以不合理，是因为每一客观事物都有其自身的发展规律，不可能依个人的意志为转移。对于某个人来说，他不可能在每一件事上都获成功，他周围的人或事物的表现及发展也不会依他的意愿来改变。因此，当某些事物的发展与其对事物的绝对化要求相悖时，他就会感到难以接受和适应，从而极易陷入情绪困扰之中。

行为科学理论是20世纪30年代开始形成的一门研究人类行为的新学科，一门综合性科学，并且发展成国外管理研究的主要学派之一，是管理学中的一个重要分支，它通过对人的心理活动的研究，掌握人们行为的规律，从中寻找对待员工的新方法和提高劳动效率的途径。

行为科学理论有哪四个

1.人性假设是行为科学管理理论的出发点。其中各个时期、管理者对管理对象的认识可以分为六种基本类型：工具人假设；经济人假设；社会人假设；自我实现人假设；复杂人假设；决策人假设。

2.激励理论是行为科学的核心内容，具体而言，从需要层次理论、行为改造理论、过程分析理论三个方面进行的。

3.群体行为理论是行为科学管理理论的重要支柱，掌握群体心理是研究群体行为的重要组成部分。

4.领导行为理论是行为科学管理理论的重要组成部分，包括对领导者的素质、领导行为、领导本体类型、领导方式等方面的研究。

操作方法

意义

首先，新4P理论中的第一个是意义，属于营销策略中最重要的一环，算是对传统营销中价格的升级，做任何营销都需要知道其中的意义，才能做好。

参与

新4P理论中的第二个是参与，参与算是对渠道的一个升级，很多时候，我们需要参与到一些活动中去，才能更好的发挥去营销策略。

接近

新4P理论中的第三个是接近，接近主要是通过与客户更好的沟通，尽可能的要在第一时间给予客户合理的处理，从而解决问题，这个是非常重要的。

合作

新4P理论中的第四个是合作，这点也是非常重要的，在很多时候，我们需要社会上的媒体进行合作，从而更好的进行营销。

马斯洛需要层次理论是美国心理学家亚伯拉罕·马斯洛提出的人文科学理论之一将人类需求分为社会需求、生理需求、尊重需求、安全需求和自我实现需求。1、马斯洛需要什么层次理论？

1、马斯洛需求层次理论

(1)亚伯拉罕·1943年，马斯洛提出，其基本内容是将人们的需求从低到高分为五种需求：生理、安全、社会、尊重和自我实现。

(2)属于人本主义科学理论之一，不仅是动机理论，更是人性论和价值论。

2、基本观点

（1）马斯洛认为，人类本身有一些固有的需求，需求越低，需求就越基本，与动物越相似，需求就越先进，人类就越独特。这些需求是按顺序出现的，只有一个人满足了较低的需求，才会有更先进的需求，即需求水平。

（2）此外，各种基本需求的出现一般是生理需求、安全需求、社会需求、尊重需求和自我实现需求的顺序，但并非都是按照这个顺序出现的。

（3）需要(needs)和需求(demands)这是两个完全不同的概念，就像无限的欲望，有限的需求一样，马斯洛的需求水平理论主要是讨论需求的交集。二、马斯洛需求层次理论五个层次

1、生理需要：呼吸、水、食物、睡眠、生理平衡、分泌、性。

（1）如果这些需求（除性）不能满足，那么人类个人的生理功能就不能正常工作，人类的生命就会受到威胁，所以生理需求是促进人们行动的首要动力。

（2）马斯洛认为，当这些基本需求达到维持生存的必要性时，其他需求可以成为新的激励因素，而这些相对满足的需求不会成为激励因素。

2、安全需要：人身安全、健康保障、资源所有、财产所有、道德保障、工作岗位保障、家庭安全。

（1）马斯洛认为，整个有机体是一种追求安全的机制。寻求安全的工具主要是人类的感觉器官、效应器官、智力和其他能量，也可以把科学和人生观看作是满足安全需要的一部分。

(2)如果这种需求相对满足，就不会成为激励因素。

3、情感和归属需求：友情、爱情、性亲密。

每个人都想得到相互的关心和照顾。情感需求比生理需求更详细。它与一个人的生理特征、经验、教育和宗教信仰有关。

4、尊重需要：自尊、自信、成就、尊重他人、被他人尊重。

（1）每个人都希望有一个稳定的社会地位，并要求个人的能力和成就得到社会的认可。

（2）尊重的需要也可分为内部尊重和外部尊重。

①内在尊重：指一个人希望在不同的情况下有力量、胜任、自信和独立。也可以说，内在尊重是人的自尊。

②外在尊重：指一个人希望有地位、有威望、受到他人尊重、信任和高度评价的人。

（3）马斯洛认为，尊重需要满足，让别人对自己充满信心，对社会充满热情，体验他们生活的有用价值。

5、自我实现需要：道德、创造力、自觉性、解决问题的能力、公平性、接受现状、实践能力。

(1)这是最高层次的需求，是指实现个人理想、抱负、充分发挥个人能力、达到自我实现状态的人。

（2）能够接受自己和他人，提高解决问题的能力和意识，善于独立工作，要求独处，能够完成与自己能力相匹配的一切。

(3)可以说人一定要做称职的工作，这样才能让他们感到最大的幸福。

（4）马斯洛提出，满足自我实现需要的方法因人而异。自我实现的需要是努力实现自己的潜力，让自己成为自己期望的人。

根据趋势理论，股票价格运动有三种趋势，其中最主要的是股票的基本趋势，即股价广泛或全面性上升或下降的变动情形。以下是由小编整理关于股票知识技术分析趋势理论的内容，希望大家喜欢!

股票技术分析：基本趋势

即从大的角度来看的上涨和下跌的变动。其中，只要下一个上涨的水准超过前一个高点。而每一个次级的下跌其波底都较前一个下跌的波底高，那么，主要趋势是上升的。这被称为多头市场。相反地，当每一个中级下跌将价位带至更低的水准，而接着的弹升不能将价位带至前面弹升的高点，主要趋势是下跌的，这称之为空头市场。通常(至少理论上以此作为讨论的对象)主要趋势是长期投资人在三种趋势中唯一考虑的目标，其做法是在多头市场中尽早买进股票，只要他可以确定多头市场已经开始发动了，一直持有到确定空头市场已经形成了。对于所有在整个大趋势中的次级下跌和短期变动，他们是不会去理会的。当然，对于那些作经常性交易的人来说，次级变动是非常重要的机会。

(1)多头市场,也称之为主要上升趋势。它可以分为三个阶段：

第一个阶段是进货期。在这个阶段中，一些有远见的投资人觉察到虽然目前是处于不景气的阶段，但却即将会有所转变。因此，买进那些没有信心，不顾血本抛售的股票，然后，在卖出数量减少时逐渐地提高买进的价格。事实上，此时市场氛围通常是悲观的。一般的群众非常憎恨股票市场以至于完全离开了股票市场。此时，交易数量是适度的。但是在弹升时短期变动便开始增大了。

第二个阶段是十分稳定的上升和增多的交易量，此时企业景气的趋势上升和公司盈余的增加吸引了大众的注意。在这个阶段，使用技术性分析的交易通常能够获得最大的利润。

最后，第三个阶段出现了。此时，整个交易沸腾了。人们聚集在交易所，交易的结果经常出现在的报纸的“第一版”，增资迅速在进行中，在这个阶段，朋友间常谈论的是“你看买什么好?”大家忘记了市场景气已经持续了很久，股价已经上升了很长一段时间，而目前正达到更恰当地说“真是卖出的好机会”的时候了。在这个阶段的最后部分，随着投机气氛的高涨，成交量持续地上升。“冷门股”交易逐渐频繁，没有投资价值的低价股的股价急速地上升。但是，却有越来越多的优良股票，投资人拒绝跟进。

(2)空头市场，也称为主要下跌趋势，也分为三个阶段。

第一阶段是“出货”期。它真正的形成是在前一个多头市场的最后一个阶段。在这个阶段，有远见的投资人觉察到企业的盈余到达了不正常的高点，而开始加快出货的步伐。此时成交量仍然很高。虽然在弹升时有逐渐减少的倾向，此时，大众仍热衷于交易，但是，开始感觉到预期的获利已逐渐地消逝。

第二个阶段是恐慌时期，想要买进的人开始退缩的，而想要卖出的人则急着要脱手。价格下跌的趋势突然加速到几乎是垂直的程度，此时成交量的比例差距达到最大。在恐慌时期结束以后，通常会有一段相当长的次级反弹或者横向的变动。

接着，第三阶段来临了。它是由那些缺乏信心者的卖出所构成的。在第三阶段的进行时，下跌趋势并没有加速。“没有投资价值的低价股”可能在第一或第二阶段就跌掉了前面多头市场所涨升的部分。业绩较为优良的股票持续下跌，因为这种股票的持有者是最后推动信心的。在过程上，空头市场最后阶段的下跌是集中于这些业绩优良的股票。空头市场在坏消息频传的情况下结束。最坏的情况已经被预期了，在股价上已经实现了。通常，在坏消息完全出尽之前，空头市场已经过去了。

股票技术分析：趋势理论

根据趋势理论，股票价格运动有三种趋势，其中最主要的是股票的基本趋势，即股价广泛或全面性上升或下降的变动情形。这种变动持续的时间通常为一年或一年以上，股价总升(降)的幅度超过20%。对投资者来说，基本趋势持续上升就形成了多头市场，持续下降就形成了空头市场。

股价运动的第二种趋势称为股价的次级趋势。因为次级趋势经常与基本趋势的运动方向相反，并对其产生一定的牵制作用，因而也称为股价的修正趋势。这种趋势持续的时间从3周至数月不等，其股价上升或下降的幅度一般为股价基本趋势的1/3或2/3。股价运动的第三种趋势称为短期趋势，反映了股价在几天之内的变动情况。修正趋势通常由3个或3个以上的短期趋势所组成。

在三种趋势中，长期投资者最关心的是股价的基本趋势，其目的是想尽可能地在多头市场上买入股票，而在空头市场形成前及时地卖出股票。投机者则对股价的修正趋势比较感兴趣。他们的目的是想从中获取短期的利润。短期趋势的重要性较小，且易受人为操纵，因而不便作为趋势分析的对象。人们一般无法操纵股价的基本趋势和修正趋势，只有国家的财政部门才有可能进行有限的调节。

股票技术分析：次级趋势

它是主要趋势运动方向相反的一种逆动行情，干扰了主要趋势。在多头市场里，它是中级的下跌或“调整”行情;在空头市场里，它是中级的上升或反弹行情。通常，在多头市场里，它会跌落主要趋势涨升部分的三分之一至三分之二。属于调整行情可能是回落不少于10点，下多于20点。然而，需要注意的是：三分之一到三分之二的原则并非是一成不变的。它只是机率的简单说明。大部分的次级趋势的涨落幅度在这个范围里。它们之中的大部分停在非常接近半途的位置。回落原先主要涨幅的50%：这种回落达不到三分之一者很少，同时也有一些是将前面的涨幅几乎都跌掉了。

因此，我们有两项判断一个次级趋势的标准，任何和主要趋势相反方向的行情，通常情况下至少持续三个星期左右;回落主要趋势涨升的1/3，然而，除了这个标准外，次级趋势通常是混淆不清的。它的确认，对它发展的正确评价及它的进行的全过程的断定，始终是理论描述中的一个难题。

股票技术分析：短期变动

它们是短暂的波动。很少超过三个星期，通常少于六天。它们本身尽管是没有什么意义，但是使得主要趋势的发展全过程富于了神秘多变的色彩。通常，不管是次级趋势或两个次级趋势所夹的主要趋势部分都是由一连串的三个或更多可区分的短期变动所组成。由这些短期变化所得出的推论很容易导至错误的方向。在一个无论成熟与否的股市中，短期变动都是唯一可以被“操纵”的。而主要趋势和次要趋势却是无法被操纵的。

上述股票市场波动的三种趋势，与海浪的波动极其相似。在股票市场里，主要趋势就像海潮的每一次涨(落)的整个过程。其中，多头市场好比涨潮，一个接一个的海浪不断地涌来拍打海岸，直到最后到达标示的最高点。而后逐渐退去。逐渐退去的落潮可以和空头市场相比较。在涨潮期间，每个接下来的波浪其水位都比前一波涨升的多而退的却比前一波要少，尽而使水位逐渐升高。在退潮期间，每个接下来的波浪比先前的更低，后一波者不能恢复前一波所达到的高度。涨潮(退潮)期的这些波浪就好比是次级趋势。同样，海水的表面被微波涟漪所覆盖，这和市场的短期变动相比较它们是不重要的日常变动。潮汐，波浪，涟漪代表着市场的主要趋势，次级趋势，短期变动。

货币供给的主要内容包括：货币层次的划分;货币创造过程;货币供给的决定因素等。下面，小编来为你介绍货币供给理论的主要内容及乔顿的货币供给理论的推导。

乔顿的货币供给理论的推导

根据乔顿的分析，在美国，决定货币存量的要素为货币基数、联储成员银行的准备金与存款之比、通货与活期存款之比、定期存款与活期存款之比、美国政府存款与私人活期存款之比。这些要素与货币供给之间关系具体可以表述为：

假设：

B——货币基数，基础货币

——联储成员银行的法定准备金

——联储成员银行的超额准备金

——非联储成员银行的库存现金

R——商业银行的准备金总额

——联储成员银行活期存款准备金

——联储成员银行定期存款准备金

C——公众手持通货

D——商业银行的私人活期存款

T——商业银行的私人定期存款

G——政府存款

r——各种存款的加权平均准备率

——现金比率，通货比率

——定期存款比率

——政府存款比率

则有：狭义货币M=C+D

B=C+R

(1)

(2)

式(2)就是乔顿的货币乘数模型。根据这一模型，货币乘数m是行为参数r、t和g的递减函数。这意味着，商业银行各种存款的平均准备率、定期存款比率和政府存款比率的变化将对货币乘数产生反向的影响。对于通货比率对货币乘数的影响，从式(2)难以直观做出判断。但若就货币乘数对通货比率求偏导则可以发现，在一般情况下，货币乘数m是通货比率k的递减函数，即通货比率的变动会引起货币乘数的反方向的变动。当然，各行为参数对货币乘数的决定并不是完全独立的，而是相互影响的。例如，若t比率因活期存款增加或定期存款减少而下降，平均准备金比率，一就会上升，因为活期存款的准备率高于定期存款的准备率。t比率的下降使货币乘数扩大，而r比率的上升则使货币乘数缩小。货币乘数究竟会扩大还是缩小，将取决于这两种比率的变化对货币乘数影响的相对大小。[1]

由以上分析可知，乔顿模型中的货币乘数是由多种复杂因素共同决定的，而这些因素又分别受到货币当局(主要是中央银行)、商业银行及社会公众等不同的经济主体的行为的影响。由此可见，货币当局或中央银行实际上只能对决定货币乘数的部分因素而不是全部因素具有控制能力。也就是说，除了中央银行以外，商业银行和社会公众等其他经济主体的行为也将对货币乘数，从而对货币供给产生一定的影响，甚至产生比较重要的影响。这就说明，货币供给并不是一个完全决定于货币当局的主观意志，而不受经济运行的内在规律影响的外生变量。

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货币供给理论的主要内容

货币供给的主要内容包括：货币层次的划分;货币创造过程;货币供给的决定因素等。在现代市场经济中，货币流通的范围和形式不断扩大，现金和活期存款普遍认为是货币，定期存款和某些可以随时转化为现金的信用工具(如公债、人寿保险单、信用卡)也被广泛认为具有货币性质。

一般认为，货币层次可以划分如下：

M1=现金+活期存款;

M2=M1+定期存款;

M3=M2+其他金融资产。

货币创造(供给)过程是指银行主体通过其货币经营活动而创造出货币的过程，它包括商业银行通过派生存款机制向流通供给货币的过程和中央银行通过调节基础货币量而影响货币供给的过程。

决定货币供给的因素包括中央银行增加货币发行、中央银行调节商业银行的可运用资金量、商业银行派生资金能力以及经济发展状况、企业和居民的货币需求状况等因素。

货币供给还可划分为以货币单位来表示的名义货币供给和以流通中货币所能购买的商品和服务表示的实际货币供给等两种形式。

环节

与信贷关系

中央银行供给基础货币

中央银行供给基础货币有三种途径：

变动其储备资产，在外汇市场买卖外汇或贵金属;

变动对政府的债权，进行公开市场操作，买卖政府债券

变动对商业银行的债权，对商业银行办理再贴现业务或发放再贷款

商业银行创造存款记账货币

班级管理的目标是让同学们养成积极向上的生活态度和一丝不苟的处事作风。小编在此整理了班级管理理论知识，供大家参阅，希望大家在阅读过程中有所收获!

班级管理理论知识：实现管理的活泼性

物理学上有一个“测不准原理”。它揭示的是这样一种事实：某些物理现象不能凭借实验设备和计算手段来测出其发生和发展，这不是仪器本身的缺陷所致，而是因为这种现象的出现具有一定概率，用宏观手段无法精确测量。

班级管理，没有既定的模式，也没有最好的方法。对于活泼好动的高中同学，一成不变的制度会使他们感到厌烦，常常改变管理的方法是非常有必要的。

比如实行的班干部轮换制，值日班长的轮换制，用值日工作的承包制取代了分配制，座位常换制……不断迎合年轻人好动的特点，在实际运用中取得了很好的效果。

有位同学在周记中这样写道：老师给我调了座位，我到了略微陌生的环境，有了新鲜感，自修起来更加投入，效率明显提高。特别到了高三，我们每隔七十天大范围地调动一次座位，小范围的调动是常有的。本来略显单调的高三生活有了生机。

这种流动的管理方法，让班级管理变得更加活跃，让更多的同学以主人翁的态度参加到管理中，有了班级工作的经验，各项能力有了长足的进步。

班级管理理论知识：实现管理的直白性

在高三的学习中，同学们觉得最缺的是时间。但与此同时，浪费时间的现象是十分严重的，其中很大的一方面是因为同学们的自我控制能力不强。简单的说教，无法在学生的心灵深处留下足够深刻的印象。在实际的教学中，我利用茶叶蛋的故事引起学生们对这个不良现象的思考。

班上一位女生早饭吃剩了一个茶叶蛋，放在窗台上，也就是她的随手一放，在后来的40分钟物理课上，后排的男生目光频频扫视茶叶蛋……我与同学们算了一笔账，如果桌子上的饮料瓶、小装饰品等物品平均每一堂课使你分散五次注意力的话，每天将会有五十次左右，高中三年将有三万次，三万次的分散注意力，将它们按每次10秒钟转化成时间的话，这个损失达到5000分钟!

通过一个生动的茶叶蛋事件，学生们直白地理解了一个道理：珍惜时间。

班级管理理论知识：实现管理的方位性

当同学们入学的新鲜感过去后，难免会产生学习动力不足的局面，对于知识广博的年轻人来说，简单的说教无济于事。我作为一个物理老师，在管理中经常性地运用其他学科的知识教育学生，实现教育的多角度。

我在一次班会课上讲到学习要有恒心，就当场背诵了荀子的《劝学》“……故不积跬步，无以至千里;不积小流，无以成江海。骐骥一跃，不能十步;驽马十驾，功在不舍。锲而舍之，朽木不折;锲而不舍，金石可镂。蚓无爪牙之利，筋骨之强，上食埃土，下饮黄泉，用心一也。蟹六跪而二螯，非蛇鳝之穴无可寄托者，用心躁也……”学生们掌声雷动，其他的话语在这样经典的词句也黯然失色。

利用佛学经典的案例教育学生。宋朝时，日本僧人道元来中国留学。看见一位老和尚典座暑天烈日下晒香菇，问老和尚为什么不让年轻僧人来做。典座严肃地回答：“他不是我!”他不是我，绝妙的禅机。此话的意思显然是指他人的修业并不能代替自己的修业，他人的体验代替不了自己的体验。所以，其他同学的成功不是自己的成功，其他同学掌握的知识不是自己的知识，其他同学的学习方法不是自己的学习方法。只有通过自己的努力获得的成功方法才是真正属于自己。

在老师和学生的沟通中，“他不是我”也非常适用，老师不能很好了解学生，是因为“他不是我”。要变成“他是我”，要求老师和学生互换角色，亲自去对方的世界体验一番。求同存异，相互体谅，为建立和谐的师生关系、积极创造条件。

用家喻户晓的体育名人拼搏精神鼓励学生，比如男乒世界冠军王皓告诫自己：只要放低位置去拼杀，就向冠军迈进了一步，可以大大激发学生拼搏的意识。

利用物理中的弹簧螺旋线，向学生阐述人生发展的一般规律……

通过这样多角度的教育，学生对许多人生的哲理产生更形象的理解，不会再对老师的思想工作置若罔闻。

班级管理理论知识：实现管理的整体性

长短不一的木片，组成一个木桶，能盛多少水不是取决于最长的木条，而是最短的木条。

一个优秀的班级不是靠一两个优秀的同学而变成优秀，而是整体，特别是暂时处在班级后列的同学，当他们更好地实现他的价值的时候，木桶盛的水会更多，从而实现整个集体的提高。

班级管理理论知识：实现管理的合作性

我这样问我的学生：六匹马拉一辆车，车子如何才能获得最大的动力?学生从物理学的角度给出了正确的回答：一起全力向同一个方向拉。班集体的建设也不是靠一两个人所能解决的，而靠的是全体学生朝一个目标努力。

班级管理理论知识：实现管理的社会性

1.海尔企业老总张瑞敏的十三个观点，部分用在教学管理上的确是有用的：

“有缺陷的产品就是废品”，可以教育学生全面发展，不能偏废德智体美劳的任何一个方面。

“只有淡季的思想没有淡季的市场”用来教育不勤奋学习的学生，让他们懂得思想上的懒惰比什么都可怕。

把“企业就像斜坡上的球”改成“学习就像斜坡上的球”，向下滑落是它的本性。要想使它往上移动，需要两个作用力：一个是阻止下滑的力，这就是要我们打好基础;一个是拉力，促使它往上移动的力，也是前进的创新力，就是要我们平衡学习的心态、改进学习的方法，提高学习的效率。

2.将沙钢精神用在班级管理中

江苏沙钢集团有一句激励员工的标语：“我们的决心就是我们的资源;我们的信念就是我们的未来。”

在高二时同学们远足沙钢参观学习，同学们对沙钢的过去、现在、将来有了很好的了解。对比自己的发展情况，全体同学表示一定要以这两句话来时刻激励自己。并提出要以这两句话作为班训。

运用企业管理的理念，不仅仅方便班级管理，还可以让学生初步地了解社会企业管理的方式方法，使课堂与社会多了一个结合点。

总之，班级管理工作是一项极富挑战性和创造性的工作。主动研究学生们的心理特点，了解学生们的想法，不断地在实践中加于积累，可以自己创造出一系列适合班级发展的好方法，就能实现班级管理的不断超越。

下面小编来向大家介绍：什么是亚当理论。

亚当理论是美国人威尔德(J.W.Wilder)所创立的投资理论。威尔德于1978年发明了著名的强弱指数RSI，还发明了其它分析工具如PAR、抛物线、动力指标MOM、摇摆指数、市价波幅等。这些分析工具在当时的时代大行其道，受到不少投资者的欢迎，即使在今天的证券投资市场中，RSI仍然是非常有名的分析工具。但很奇怪，威尔德后来发表文章推翻了这些分析工具的好处，而推出了另一套崭新理论去取代这些分析工具，即"亚当理论"。

亚当理论的精义就是没有任何的分析工具可以绝对准确地推测市势的走向。每一套分析工具都有其自身缺陷。市势根本不可以推测。如果市势可以预测的话，凭籍RSI，PAR，MOM等辅助指标，理论上就可以发达。但是不少人运用这些指标却得不到预期后果，仍然蚀得很惨，原因就是依赖一些并非完美的工具推测去向不定、难以捉摸的市势，将会是徒劳无功的。所以亚当理论的精神就是教导投资人士要放弃所有主观的分析工具。在市场生存就是适应市势，顺势而行就是亚当理论的精义。市场是升市，抓逆水做沽空，或者市场是跌市，持相反理论去入市，将会一败涂地。原因是升市，升完可以再升。跌市时，跌完可以再跌。事前无人可以预计升跌会何时完结。只要顺势而行，则将损失风险减到最低限度。

基本原则

1、赔钱的部位绝不要加码，或“摊平”。如果你操作的是赚钱的部位，那么在那个时点你是对的。如果你操作的是赔钱的部位，那么你在那个时点你是错的。如果你错的话那么唯一的问题是“你会错多久?”唯一的答案是你会错到部位转为赚钱，或直到停损触发为止。事情就是这么简单。如果你已经错了，只有两种做法使你错得比目前更离谱。其中之一是增加错误的部位，其二在守则3中说明。

2、在开始操作或加码时，绝不能不同时设停损，以便在你万一差错时，你能出场。在你开始操作之前，先决定你愿意错多久。这句话的另一种说法是：“这笔操作我愿意赔多少钱?”在你进场之前，必须做这个决定，因为只有在进场之前，才能作出客观的决定。一旦你处在市场之中，你就不再客观的了。你已经建立了部位给了承诺现在，期望跟你冷静而计算妥当的客观性相互缠斗。这世界上绝没有精神上的停损这回事。除非把停损放进市场中，否则停损就不算是停损。

3、操作不顺时，不妨缩手休息。如果你一再发生亏损，请退场到别的地方去度假，让你的情绪冷静下来，等头脑变得清醒再说。亚当理论多数操作者之所以会赔钱，其中一个理由是，不受约束的途径走起来最轻松。当你的财产值刚刚暴跌时，要放手一段时间是件相当难的事。这种时候来临时人们往往会坚守城池，奋战到底，直到反败为胜然后才休息。你不愿承认自己最近所做的每件事都错了。你会告诉你自己，战斗还没有结束，这只是一时的挫败而已。以前你也曾经迅速扭转乾坤，这次你可以再来一次。现在就放手不等于承认失败，而且从头再来时，本钱会少很多。敌人喜欢跟有这种心态的操作者这玩游戏。现在，操作者处于劣势。由于操作者受到很大的压力，必须迅速反败为胜，所以他比较难以保持客观的态度。他会冒平常时候自己不肯冒的险。现在他非常可能舍弃十大守则中的一些守则。不管操作者自己有没有想到，他现在的心态不是真的相信自己会赢，而是希望自己能赢。在这种情况下，很难要他缩手、度假、承认失败。但这这是极少操作者能赢的理由之一。

4、绝不让合理的小损失演变成一发不可收拾的大损失。情况不对，立即退场，留得青山在，不怕没柴烧。只要有一次不遵守这十大守则中任何一条。万劫不复的亏损都可能发生;只要一次。墨菲定律几乎可以保证，只要你有一次“犯规”那么就是这一次，市场会严重烧伤你。但别因此而怪墨菲定律。真正的答案是，市场是个强敌是在竞技场中与你搏斗的勇士。跟真正的斗士一样，你一犯错，它就会趁虚而入。只要你松懈一次，它就会攻击你脆弱的部位，让你血流如注。许多优秀的操作者日进日出，严守这些成律时时保持警觉然后突然有那么一次，他们肯定自己是对的时候，而违反其中一条守则丢下警戒，开始期待，然后就是血流如注。短短几天内赔掉的，可能比一年赚的还多。我所知道有许多操作者，包括我自己在内，只因此一次的松懈，便赔掉所有的钱。我从没有见过，有人因遵守这些戒律，把裤子也赔掉的。从没有人因小针扎一下而流血致死的;要命的伤口才会如此!深长的伤口才会要人命。

5、一笔操作，或任何一天，不要让自己亏掉操作资金的10%以上。外汇恪守以上四项守则，仍可能收到伤害。由于部位很多，即使停损点很接近，许多或所有部位对你不利，一天之内，你仍可能赔掉操作资金的10%以上。由于部位太多，所以这种事情可能发生。有时候，你买的所有东西都齐步下跌，你卖的每样东西都并肩上扬。请记住，操作应该是一件乐事。为了享受乐趣，任何时刻都不要冒亏大钱的险。

6、别去抓头部和底部，让市场把它们抓出来。亚当理论永远抓不准头部和底部想去抓的人也抓不准。但是头部和底部终于出现时亚当理论只会错一次。多数操作者都想抓头部和底部。多少操作者也都赔了钱!多少操作者之所以想抓头部和底部，理由有二自负和贪婪。抓住头部和底部，准确的几率比在拉斯维加斯玩吃角子老虎机还差。每个人都知道这种事。你的敌人也知道到这种事，他偶尔会让你抓准一两次头部和底部，好让你上瘾，继续做这种事。这是种自负的旅程，好让你能告诉朋友：由于你敏锐地研判市场，你在低档买进了黄豆这全是自负心里在作祟。你曾经有多少次买到最低点，而且真的抱着部位，直到最高点才脱手?为什么不只等反转确立呢?为什么要丢掉确立之前的所有利润呢?这全是贪婪在作祟。你有多少次因为不肯等候而赔了钱?即使你格遵前面的所有守则，但不顾这条守则，你仍然会赔钱。

7、别挡在列车前面。如果市场往某个方向爆炸性发展，千万别逆市操作，除非有强烈的证据，显示反转也已发生(请注意，是已经发生，而不是将发生或应发生)。超买的市场绝没有不能再涨的理由。卖超的市场绝没有不能再向下的理由。这是敌人喜欢布置的陷进。把一张非常具有方向性的市场图拿给五岁的小孩看，问他明天要站市场的那一边。这位小孩根本不懂什么叫买超、卖超，什么叫支撑、阻力，更别提更高深的技术分析。他不知道是曾经涨得多高，曾经跌得多低。他对什么叫基本面一无所知。他没有操作者背景和经验。那么他会怎么告诉你，说他要站在市场的那一边?这就是那么简单。别站在列车前面要嘛就坐上去。

8、保持弹性。记住你可能会错，亚当理论可能会错，世界上任何事情可能偶尔出差错。记住亚当理论所说的是几率很高的事，而不是绝对肯定的事。做对的次数愈多就愈容易失去弹性。你连续赚六、七笔操作之后，这时你难免洋洋自得，使做法失去弹性。这就是你的大敌(也就是市场)等候你这么做的时候。它会跟你要回以前所赚的钱外加一点鲜血。永远记住：你所处理的是或然率，而不是绝对值。

9、除非是朝操作所要的方向，否则绝不取消或移动停损。亚当理论你会想朝操作反方向移动停损的唯一时刻，是操作部位发生亏损，而且市场对你不利时，根据定义，在这个时点你是错的。你会错得更离谱的第二种方式，即是移动停损，导致你操作赔更多钱。请记住，你最后一次真正客观的时候，是在进场之前，决定停损的时候。如果你移动停损，那么期待之情便完全压制住你冷静且算计妥当的客观性，而且你不再是个理性的操作者。恐惧可以发挥很好的效用，贪婪可以构成障碍，但期待之情一旦占上风，却会使人万劫不复。

10、问问你自己，你全身从里到外是不是真的想从市场中赚一笔钱，并仔细听一些你自己的答案。有些人心里上渴望着赔钱，也有些人只是想找件事做。“认清自己。”如果你在市场上操作的真正的理由是想赚钱、想赚一些可以在年底花用的钱，那么迟早你会知道，一个人能不能不能从市场上赚钱，取决于他有没有遵守这十大守则。至于他赚多少钱，则取决于他进场和退场的方法。如果你从里到外问自己这个问题，并仔细倾听答案的话，你将了解这十大守则的价值。你将了解，你不会只因为使用亚当理论或其他任何方法，就可以成为赢家。亚当理论只是给你一个进场的理由。这个理由是：市场有很高的几率，往某个特定方向移动一段时间。除非你所有的操作都依据这十大守则，否则亚当理论或其他任何方法，都不会准到让你不断赚钱。当你懂了这一点，你就会在市场上赚不少的钱到年底可以花用的钱。正因为你奉行不悖，所以你会懂的这一点。

相信通过上面的学习，您一定对这个知识点有所了解，希望您能多学习这方面的知识，这样的话才可以在市场汇总如鱼得水。

声明：期货资讯来源于合作媒体及机构，属作者个人观点，仅供投资者参考，并不构成投资建议。投资者据此操作，风险自担。

简而言之，亚当理论提出下列做法：

亚当理论：十大戒条

1.一定要认识市场运作，认识市势，否则绝对不买卖。

2.入市买卖时，应在落盘时立即订下止蚀价位。

3.止蚀价位一到即要执行，不可以随便更改，调低止蚀位。

4.入市看错，不宜一错再错，手风不顺者要离，再冷静分析检讨。

5.入市看错，只可止蚀，不可一路加注平均价位，否则可能越蚀越多。

6.切勿看错市而不肯认输，越错越深。

7.每一种分析工具都并非完善，一样会有出错机会。

8.市升买升，市跌买跌，顺势而行。

9.切勿妄自推测升到哪个价位或跌到哪个价位才升到尽，跌到尽，浪顶浪底最难测，不如顺势而行。

10.看错市，一旦蚀10%就一定要斩立刻断，重新来过，不要蚀本超过10%，否则再追翻就很困难。

说到红皇后假说其实大家或许知道这个，但是也有网友不知道这个，小编就不知道这个说法，但是这个一看就是非常有意思的说法，那么有的人要问了，这个红皇后假说的理论到底是什么情况啊，还有这个红皇后假说的有没有相关的例子呢?下面就着这个问题我们一起分析揭秘看看到底是什么情况吧!红皇后假说简介

红皇后假说是由美国芝加哥大学进化生物学家范瓦伦(L. vanValen)于1973年根据《爱丽丝镜中奇遇记》的故事提出的假说。自然选择只导致生物当前的适应，进化功能则是潜在的适应或对未来的适应能力。目前有两种假说可以或多或少地解释具有进化功能的遗传结构的进化，即红皇后假说(TheRed Queen Hypothesis)和物种选择说(Species Selection)。红皇后假说理论

生态上密切相关的物种的相互关联地进化叫做协进化或协同进化(coevolution)。协同进化的结果是相互适应相互衬托(coadaptation)。物种之间形成非常复杂的相互作用、相互依存的关系。这种关系是除了物理的环境条件之外的另一种重要的外环境。在物理环境条件相对稳定的情况下，物种之间的关系构成驱动进化的选择压。一个物种的任何进化改进可能构成对其他相关物种的竞争压力，所以，即使物理环境不变，种间关系也可能推动进化。

在通常的环境下，物种之间保持着一种动态的平衡。物种间的生态关系的牵制作用使得物种在其生存期间绝灭的风险相对恒定：后代与祖先，新物种与老物种绝灭的机会几乎是相同的。这就是红皇后假说所要解释的现象。一个分类群的对数形式的生存曲线是线性的，绝灭概率是相对恒定的。

自然界中的物种生存状况就像路易斯·卡洛尔(LewisCarroll)描写的爱丽丝镜中奇遇记故事中的红皇后所言的情景：

“你必须尽力地不停地跑，才能使你保持在原地”。用中国话说就是“逆水行舟，不进则退”。在逆水中要保持在原来的地方，也要不停地尽力地划。或者更形象地比喻为鱼儿在急流中逆水而游，它们尽力地游才能不被水冲走，但要越过浅滩或暗礁，则要跳跃。种间关系的牵制作用使得物种要获得显著的进化改变相当困难，这是因为在生态系统中物种的进化是相互制约的，物种都在进化。从短期来看，只要跟得上就能生存下去。但从长远看，一个物种要在生态系统中获得有利地位就要比别的物种跑得更快。一个物种若具有较大的进化潜力，就等于在进化赛跑中有超常的速度。长远来看，竞争的胜利者不是看当前的适应，而是看能否获得超出其他物种的进化能力。竞争的胜利者是那些获得超出其他物种的进化能力的。当前的适应并不能保证未来的成功，具有大的进化潜力的物种才能获得长远的成功。红皇后假说与物种选择说结合起来，可以解释具有进化功能的遗传结构起源。这个假说强调了物种生存环境中的生物学因素，但忽略了物理环境因素。尚需进一步验证。红皇后假说例子

看过电影《爱丽丝梦游仙境》的人，一定会对这个矮胖矫情的红皇后印象深刻。她会用小猪作脚蹬，装束奇特，疯狂地耍贱、卖萌、逞威风，还动不动就想去砍别人的脑袋……她的原型是英国都铎王朝的玛丽一世，是虔诚的天主教徒。坚决反对新教，下令烧死了300多名反对人士，被后人称为“血腥玛丽”(这个词你八成听过吧?酒吧里有种世界闻名的鸡尾酒就叫血腥玛丽)。所以电影里的“Offwith his head”, 是源自真实历史。

你必须不停奔跑，才能留在原地

《爱丽丝镜中游记》中的红皇后有句名言：你必须不停奔跑，才能留在原地。听起来很残酷，却富含哲理。这句话启发了进化生物学家利·范·瓦伦。1973年，她提出了“红皇后假说”——物种间为了争夺资源，必须不停的优化才可以对抗捕食者和竞争者。这种进化是生存的基本方式，其结果是导致物种本身不停歇地改变，可这种改变相对于它们的捕食者来说，适应度并没有增强，因为捕食者也在不停地进化。

这个理论的出现，是对物种“协同进化”现象的解释。比如羚羊与狮子间的关系，就是一种“赛跑中求生存”的关系。一方面，狮子要追得上羚羊，才不至于饿死;而羚羊如果没有狮子跑得快，就会被吃掉。在这个双方角逐的过程中，两者都因对方的影响而逐渐变得更强。另一方面，虽然两者与从前的自己相比都变得更强大了，但狮子依旧是羚羊的天敌，二者的相互地位并没有发生改变。

另外一个例子是兰花和蝴蝶间的授粉关系。蝶类需要兰花的花蜜生存，兰花也要依靠蝴蝶散布花粉来繁衍下一代。二者虽然是相互依存的关系，却也存在相互间的竞争。这种竞争的进化过程，导致兰花发展出极深的花冠，而蝴蝶也相对进化出极长的口器。

放眼今天的商业社会，也能看到类似的现象。可口可乐与百事公司之间的竞争已持续百年。两者除了在广告上较劲，在产品上也是亦步亦趋，例如两家公司都有健怡可乐、樱桃味可乐、橘子汽水、沙士、运动饮料等。然而，多年来两家公司在美国的碳酸饮料市场占有率一直维持在大约40%(可口)与30%(百事)。因为，当某家公司推出新产品或新行销策略而有所斩获时，另一家公司就会被迫回应。因为激烈的竞争关系，两家公司不断发展新产品、开拓新市场、寻找新的行销创意，结果是他们都巩固了自己的市场占有率，让其他公司无机可乘。但如果上升一个维度来看整个市场，两者相互间的优劣势没有改变。简言之，逆水行舟，不进则退，正是“红皇后假说”的启示。

超越别人=不断超越自己

放眼今天的商业社会，也能看到类似的现象。可口可乐与百事公司之间的竞争已持续百年。两者除了在广告上较劲，在产品上也是亦步亦趋，例如两家公司都有健怡可乐、樱桃味可乐、橘子汽水、沙士、运动饮料等。然而，多年来两家公司在美国的碳酸饮料市场占有率一直维持在大约40%(可口)与30%(百事)。因为，当某家公司推出新产品或新行销策略而有所斩获时，另一家公司就会被迫回应。因为激烈的竞争关系，两家公司不断发展新产品、开拓新市场、寻找新的行销创意，结果是他们都巩固了自己的市场占有率，让其他公司无机可乘。但如果上升一个维度来看整个市场，两者相互间的优劣势没有改变。简言之，逆水行舟，不进则退，正是“红皇后假说”的启示。

你能用一个原子代替两个原子产生化学键吗？这听起来像是违反科学定律——就像是一巴掌拍出一片水花——但是科学家们认为他们可能已经找到了一种方法。

该方法基于所谓的里德堡原子，该原子的价电子被激发到高激发态，其能级结构由里德堡能级公式描述。俗称巨原子或脂肪原子。这些原子通常能形成一种特殊类型的双原子键，即所谓的三叶虫分子。由于它的高能级，价电子远离原子核。

新的研究表明，大半径电子轨道是形成大三叶虫分子的关键，也可以将里德堡氢原子与空间中的一个点“结合”。

M.艾利斯/普渡大学

用抽象的语言来描述是非常简单的，但是这一发现可以开辟新的技术来改变许多化学反应。

印第安纳州普渡大学的研究员马修·艾勒斯告诉《新科学家》的安迪·科格兰:“我们预测它在寒冷的环境中可以存在数百微秒甚至更长时间。”

Eiles和他的团队将这种新的化学键描述为“鬼键”——一种孤独的高能电子，它基本上被我们哄骗到一个位置，在这个位置上，它应该互相结合，同时假装另一个原子存在。这是通过向原子交替发射电脉冲和磁脉冲序列来实现的，使电子和原子核之间的距离保持在几十纳米。

但目前，这仍只是一个假设:研究人员实际上并没有在现实中创造幽灵纽带，但他们建立的数学模型和计算机模拟结果表明，它可以在实验室中实现。

“我认为这实际上是可以做到的，”苏黎世瑞士联邦理工学院的约翰尼斯·威廉·戴格尔迈尔告诉《新科学家》杂志。“那会很有趣。”

戴格尔迈尔是几年前首次开发超长里德堡原子的团队成员之一。这些特殊原子的尺寸为微米(约为正常值的1000倍)，在此基础上，重影化学键是可能的。

研究人员认为，通过精确操纵里德堡原子，也有可能获得其他“更奇异”的鬼态。它甚至可以用在量子力学领域，例如量子门的创造——来形成基本的量子电路。

任何在基本粒子水平上改变化学反应的东西——从利用光子产生和破坏化学键到利用单个原子产生化学键——都有可能开辟一系列新的研究方向。

根据这一假设，我们可能很快就能在实验室里看到单个原子的化学键。因为科学家的下一步是找出如何实现它。

"作为道德理论家，我们将把这一挑战留给专家和实验学家去欢呼."艾利斯告诉《新科学家》。

这项研究发表在《物理评论快报》上。

对赌是风险投资理念和投资工具，对企业价值和企业增长的预期认可，在确保风险投资成功当中，对赌条款不管叫什么名字，它是非常重要的，是我们投资不可或缺的一个组成部分。

什么是对赌

对赌是指交易商将客户的指令全部都不实际执行，客户赚多少公司就亏多少，客户亏多少公司就赚多少。对赌协议是投资方与融资方在达成协议时，双方对于未来不确定情况的一种约定。如果约定的条件出现，投资方可以行使一种权利；如果约定的条件不出现，融资方则行使一种权利。所以，对赌协议实际上就是期货的一种形式。

通过条款的设计，对赌协议可以有效保护投资人利益，但由于多方面的原因，对赌协议在中国资本市场还没有成为一种制度设置，也没有被经常采用。但在国际企业对国内企业的投资中，对赌协议已经被广泛采纳。在创业型企业投资、成熟型企业投资中，都有对赌协议成功应用的案例，最终企业也取得了不错的业绩。

【对赌案例分析】

对赌是风险投资对于企业估值一个重要的理论工具，实际上是风险投资理念的重要组成部分。风险投资理念引进到中国之前，我们三个人创业，一人出一百万，大伙一定会这样想，一百万肯定每人都赚1/3，不可能说我出一百万占10%，你们俩出一百万，你们占90%，这是第一个。第二个如果我们三个人创业，让其中一个人干活，另外两个人出钱，另外两个人会想他会不会把我们的钱乱用了，会对他进行控制。但是风险投资重来不是这样考虑的，投资给你一笔钱，比如投一个亿，可能整个公司的净资产才五千万，但是我们才有20%？因为它在一开始就充分考虑到企业家在企业发展过程中间的价值，考虑到企业家的核心价值，同时还考虑到企业未来的成长性，因此风险投资对企业的估值一直都是用PE的方式，就是用市盈率的方式，甚至考虑用未来的盈利乘以PE的方式，实际上它充分考虑到企业家在这里面贡献更大，出钱的人虽然他出了1/3，但是他在这个企业中间并没有参与治理，没有参与运营，企业家的贡献更大。因此我虽然出1/3的钱，但只能占1/10的股份。

基于这个认识，我认为风险投资对赌的这种模式，是应该充分受到尊重的。因为首先我们尊重了企业家，尊重了他的价值创造，尊重了它未来企业成长性，给它未来预期的估值，企业家也同时考虑到，创业投资、风险投资这样一种基金，这样一种投资人，他们已经非常的公正，它的投资，它投资时候就充分考虑了企业家的价值。既然人尊重我，我也尊重人，因此这里面涉及到第二个问题，就是企业家和创业投资在对赌中间的诚信问题，其实它并不是一个所谓法院判决公正不公正的问题，从我们的角度来看是涉及到企业家的诚信问题，既然说好，我们就愿赌服输。

这些“爱情理论”真坑人！

这些“爱情理论”真坑人！

在寻找爱情的道路上有很多荆棘和阻碍，其中的一道就是“偏见”。《傲慢与偏见》里，伊丽莎白差点因为过早地对达西下定论而错失一段良缘，而在我们的爱情道路上，容易让人钻牛角尖的“爱情理论”又有哪些呢？马上来看看让女人成为爱情失败者的8大“阻爱”误区！

偏见1：只要相爱就可以拥有一切！

说这句话的情侣通常有一个共同点--他们的感情遭到了周围亲朋好友的指摘，所以才用这句话给自己和对方打气。只是，两情相悦是亲密关系的必要条件，却不是充分条件。因为在日常婚姻的琐碎和现实里，要一起面对的问题很多也很复杂，“爱情可以代替一切”的观念来自于青涩的青春期，因为那个时候爱情很大，世界很校它也许更适合那些只恋爱不结婚的人。

偏见2：爱我就应该知道我的需要！

这个理论只适用在你们已经互相了解的方面。他用心的话，会关注和在意你的感受。而对于他不了解的地方，你就有责任告诉他。有话要说出来。有些心思你自己都未必清楚。他又不是神仙，你不说，谁能知道？

偏见3：男人不坏，女人不爱

不排除在你爱上他的“坏”的后面，暗藏着把他变好的善心。也确有极少数幸运的女孩用善良和温柔让浪子回了头，而大部分的女孩子则注定会掉进纠缠的陷阱。你的努力一次次失败，你的用心一次次被啃噬。所以要掂量一下自己的能力和承受力，可以包容多久他试探你底线时的打击。

偏见4：女人生来是要被宠爱的！

你要么是被惯坏的小公主，从来没有上过“关心别人”这一堂重要的课，关注点都在自己身上；要么是自幼就缺失关爱的苦孩子，长大后，找到一切机会去补偿自己─父母没有给予足够的爱，那自己爱自己还不行吗？对于那些过度奉献没有自我的女生来说，要用这句话来提醒自己，多爱自己一些，也多给身边人创造一些付出的机会。但如果你已经很“自恋”了，那就另当别论。

偏见5：男人都不是好东西

这样的人或是在无意识中传承了家族传递的痛苦，或是在周遭女友的不幸经历中消极地吸取了“教训”，让她成长在抱怨男性的环境中，自然而然形成了这样的观念。同时，抱怨男人也会给她们带来一定好处，一方面她可以推卸感情失败的责任，另一方面在和异性相处中，对方多少会注意检视自己的行为，以避免被她言中。遇到不该爱的人，这句话可以用来做挡箭牌。但范围一扩大，就把自己隔绝起来了。世上没有绝对的事物，找到好男人的最佳办法，是你要成为足够好的女人，还要具备发现别人优点的慧眼。

偏见6：不在乎天长地久，只在乎曾经拥有

与其说是为爱情义无反顾，不如说潜意识中索取和占有的欲望推动你寻求强烈的感受。就像小孩子玩玩具一样，刚拿到手，就仿佛拥有了全世界。过一阵子新意全无，又瞄上新目标。此外，竞争意识也起到推波助澜的作用，你要证明自己是与众不同的，要吸引别人的关注。真正成熟的关系是长远的。爱情需要全情投入，但如果不怀着天长地久的心对待这份情感，那么曾经拥有的，也只是不堪回首的伤痛而已。

偏见7：岁数大的男人懂得照顾人

“恋父情结”被大家广泛地使用，确实，很多童年被父亲宠爱的女孩子，长大后会依赖上年长男性，试图找回并复制往昔的幸福时光。也有些女孩子，看到妈妈每天“当牛做马”地干活，听着妈妈抱怨爸爸不会照顾人，便暗自下决心，不再重复妈妈的痛苦，这时候，年龄就成为择偶的条件了。会照顾别人是一个人的成长经历和特质决定的，不论老幼。而且，有些人被照顾得无微不至，得到满足的同时也会感到被束缚，觉得自己不仅需要一个“老爸”，更需要一个充满活力的伙伴。同时，男人不管多老，内心总有个期待母爱的“孩子”，等待着你去安抚。所以不管年龄相差多大，你也时不时需要当回“妈”。

偏见8：婚姻是爱情的坟墓

很多人惧怕亲密关系，害怕它带来不幸和痛苦。于是要保护自己，找到一个理由，游走在围城周围，迟迟不肯跨入。也有人无法想象，常年守住一个人，会多么无聊。还有那么多的精彩没有经历，还有那么多的可能性等待实现。不在于是否结婚，而是你们能否一直保有恋爱时的互动。还有，我们都是不完美的，所以，也就不要寄希望于婚姻是完美的。这个理论不是让你拒绝婚姻，而是接受不完美这个事实！

mac地址理论知识

1、基础知识

如今的网络是分层来实现的，就像是搭积木一样，先设计某个特定功能的模块，然后把模块拼起来组成整个网络。局域网也不例外，一般来说，在组网上我们使用的是IEEE802参考模型，从下至上分为：物理层、媒体接入控制层（MAC），逻辑链路控制层（LLC）。

标识网络中的一台计算机，一般至少有三种方法，最常用的是域名地址、IP地址和MAC地址，分别对应应用层、网络层、物理层。网络管理一般就是在网络层针对IP地址进行管理，但由于一台计算机的IP地址可以由用户自行设定，管理起来相对困难，MAC地址一般不可更改，所以把IP地址同MAC地址组合到一起管理就成为常见的管理方式。

2、什么是MAC地址

MAC地址就是在媒体接入层上使用的地址，也叫物理地址、硬件地址或链路地址，由网络设备制造商生产时写在硬件内部。MAC地址与网络无关，也即无论将带有这个地址的硬件（如网卡、集线器、路由器等）接入到网络的何处，都有相同的MAC地址，它由厂商写在网卡的BIOS里。MAC地址可采用6字节（48比特）或2字节（16比特）这两种中的任意一种。但随着局域网规模越来越大，一般都采用6字节的MAC地址。这个48比特都有其规定的意义，前24位是由生产网卡的厂商向IEEE申请的厂商地址，目前的价格是1000美元买一个地址块，后24位由厂商自行分配，这样的分配使得世界上任意一个拥有48位MAC地址的网卡都有唯一的标识。另外，2字节的MAC地址不用网卡厂商申请。

MAC地址通常表示为12个16进制数，每2个16进制数之间用冒号隔开，如：

08:00:20:0A:8C:6D就是一个MAC地址，其中前6位16进制数08:00:20代表网络硬件制造商的编号，它由IEEE分配，而后3位16进制数0A:8C:6D代表该制造商所制造的某个网络产品（如网卡）的系列号。每个网络制造商必须确保它所制造的每个以太网设备都具有相同的前三字节以及不同的后三个字节。这样就可保证世界上每个以太网设备都具有唯一的MAC地址。

MAC地址表基本功能配置

具体配置：

1、接口、vlan静态绑定MAC地址（添加MAC地址表项）

［Huawei］mac-address staTIc 5489-98b9-6b46 GigabitEthernet 0/0/10 vlan 10

绑定后如果出现自动学习的MAC地址与绑定的冲突则丢弃自动学习的；防止一些关键设备（如服务器、上行设备）被非法恶意修改MAC攻击，因为静态MAC地址表项高于动态MAC地址表项。

2、使能黑洞MAC地址

［Huawei］mac-address blackhole 5489-98ee-3943 vlan 10

将Mac地址添加到黑洞地址后，收到含有这些地址的报文直接被丢弃

3、配置动态MAC地址老化时间（缺省300S）

［Huawei］mac-address aging-TIme 200

防止Mac地址表爆炸式增长

4、禁止MAC地址学习

［Huawei-GigabitEthernet0/0/2］mac-address learning disable acTIon ？

discard Discard packets #与静态MAC地址表匹配则通过，否则丢弃

forward Forward packets #不与静态MAC地址表匹配，直接按照报文中的目的MAC地址转发（缺省配置）

［Huawei-vlan100］mac-address learning disable

有两种情况，一是禁止添加MAC地址表项（节省内存、防止攻击等），二是禁止不匹配MAC的数据通过

5、限制MAC地址学习数量（接口或vlan配置）

［Huawei-GigabitEthernet0/0/10］mac-limit maximum 2

［Huawei-GigabitEthernet0/0/10］mac-limit alarm enable # 使能告警功能（缺省使能）

配置后新MAC地址的报文继续转发但MAC地址表项不记录；防止变换MAC攻击，节省内存容量

端口安全

将设备端口学习到的MAC地址变成安全MAC地址（动态Mac地址和sTIcky Mac地址）以阻止除安全MAC和静态Mac之外（设置学习数量上限）备通信。

端口安全与以下配置冲突需先关闭以下功能：

1、VLAN功能基于端口的Mac学习限制功能；

2、MAC认证功能；

3、02.1X认证功能；

4、DHCP spooping的Mac安全功能；

5、MUX vlan功能。

1、安全动态MAC

security是将接口学习到的MAC地址转换为安全动态的Mac或sticky Mac地址，当学习到的MAC数量达到上限后不再学习【可在一定程度上提供安全性（因为非信任的MAC地址在学习到达上限前也可被学习到）】，只允许这些MAC和设备通信。

默认情况下安全动态MAC地址不会被老化（可配置老化时间）；设备重启后安全动态MAC会丢失，需要重新学习。

具体配置：

1、使能端口安全功能（只有使能后才可配置安全保护动作、安全动态MAC学习数量等）

［Huawei-GigabitEthernet0/0/10］port-security en

2、配置端口安全动态学习MAC地址最大数量（默认为1）

［Huawei-Ethernet0/0/2］port-security max-mac-num ？

INTEGER《1-4096》 Maximum mac address can learn

3、配置端口的安全保护动作（默认为restrict）

［Huawei-Ethernet0/0/2］port-security protect-action ？

protect Discard packets #丢弃

restrict Discard packets and warning #丢弃并告警

shutdown Shutdown # 关闭接口，需要手动恢复

4、接口学习到的安全动态MAC老化时间（缺省不老化）

［Huawei-GigabitEthernet0/0/10］port-security aging-time 600 type ？

absolute Absolute time（绝对老化时间）

inactivity Inactivity time（相对老化时间

sticky MAC（粘性MAC）功能

与安全动态MAC地址一样，将接口学习到的MAC地址转换为安全动态的Mac或sticky Mac地址，当学习到的MAC数量达到上限后不再学习，只允许这些MAC地址和设备通信；

不同点：

一、永远不会被老化；

二、MAC地址表项设备重启后不会丢失，无需重新学习；

三、MAC地址表项既可动态学习获得，也可手工配置；适合于关键设备服务器或上行设备。

具体配置：

1、使能端口安全功能

［Huawei-GigabitEthernet0/0/10］port-security en

2、使能接口sticky MAC功能（将接口学习到的动态MAC转换为静态sticky MAC，相当于静态MAC）

［Huawei-GigabitEthernet0/0/11］port-security mac-address sticky

3、手动配置sticky MAC地址表项

［Huawei-GigabitEthernet0/0/11］port-security mac-address sticky 5489-982c-1632 vlan 20

4、其它参数与安全动态MAC配置一样

MAC地址防漂移

MAC漂移就是一个接口上学习到MAC地址在同一vlan中的另一个接口上也被学习到，这样后面学习到的MAC地址表项就会覆盖原来的表项。原因有这几个：

一是网络出现环网；二是仿冒合法MAC攻击

配置后可以保证一个MAC表项仅在一个正确的接口上学习到。有两种方式实现：

一是在接口上配置不同MAC学习优先级，高优先级表项会覆盖低优先级MAC表项；

二是配置不允许相同优先级（默认相同优先级）MAC表项发生漂移（覆盖），这样接口将不再学习相同的MAC地址。

但这样有个负面影响，一旦设备如服务器关机后，可能有个如伪造的相同MAC被学习到导致设备无法正常上线。

具体配置：

1、配置MAC地址学习优先级（数值越大优先级越高，默认为0）

［Huawei-GigabitEthernet0/0/15］mac-learning priority 3

2、配置MAC防漂移检测（基于全局或vlan）

Vlan下配置

［Huawei-vlan10］loop-detect eth-loop ？

alarm-only Only alarm when the loop occurs

block-mac Block the mac when the loop occurs

block-time Block time

全局配置（有些无法模拟）

［Huawei］mac-address flapping detection # 使能漂移检测功能

［Huawei］mac-address flapping detection exclude vlan 10 #排除需要检测的vlan

Huawei］mac-address flapping detection vlan 5 security-level ［ high middle low ］#漂移检测安全级别

［Huawei］mac-address flapping action ［quit-vlan ;error-down］ #检测到发送漂移后的动作

MAC-spoofing-defend功能

MAC防欺骗保护功能与MAC防漂移一样，最终目的是在一个接口上学习的MAC地址不允许在其他接口上学习到，只是所采用的方法不一样而已。

将接口配置为信任接口，以使信任接口学习到的MAC在其他接口上不会在学习到。必须在全局和接口同时使能。

具体配置：

［Huawei］mac-spoofing-defend enable

［Huawei-GigabitEthernet0/0/12］mac-spoofing-defend enable

丢弃全零MAC报文功能

网络中的一些设备或主机发送故障时，往往会向交换机发送源MAC或目的MAC为0的全0报文

［Huawei］drop illegal-mac enable # 缺省为使能

［Huawei］drop illegal-mac alarm # 收到全0报文告警，只告警一次

MAC刷新ARP功能

设备连接接口发生变化后立即更新ARP表项，无需等待老化（老化时间内是错误的arp通信），默认为使能；只对动态arp生效，静态arp不生效

［Huawei］mac-address update arp

配置端口桥功能

缺省情况下设备收到同源同宿报文判断为非法报文直接丢弃。但有时又确实存在同源通宿的情况：

一、设备下挂有不具备二层转发能力的设备（如集线器），这时候需要将报文上送到二层设备进行转发

二、设备连接了启动多个虚拟机的服务器，如果在服务器内部完成数据转发会影响服务器性能和数据交换机速度，通常也是上送到二层设备进行交换。

［Huawei-GigabitEthernet0/0/12］port bridge enable

在心理学界、文学界、管理学界、医学界等都会常常谈到“冰山理论”。那么你对冰山理论知识了解多少呢?以下是由小编整理关于冰山理论知识管理的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

冰山理论的应用 —— 管理学中的冰山理论

把一个员工的全部才能看作一座冰山，呈现在人们视野中的部分往往只有1/8，而看不到的则占7/8。

对员工来说，外边的1/8是其资质、知识、行为和技能，下面的7/8则是由职业意识、职业道德和职业态度三个方面形成的基石。要培育优秀的职业化素质，就要重视这三个隐性方面的内容，因为它占有员工素质的7/8，同时还深刻地影响着员工1/8的显性素质。 浮在水面上的1/8是他所拥有的资质、知识、行为和技能，这些就是员工的显性素质，这些可以通过各种学历证书、职业证书来证明，或者通过专业考试来验证。而潜在水面之下的7/8的东西，包括职业道德、职业意识和职业态度，我们称之为隐性素质。显性素质和隐性素质的总和就构成了一个员工所具备的全部职业化素质。例如：应届毕业生在显性素质方面表现还可以，但在隐性素质方面由于没有得到过培训，所以比较欠缺，这就是很多企业不招聘应届毕业生的真正原因。

职业化素质既然有大部分潜伏在水底，就如同冰山有八分之七存在于水底一样，正是这八分之七的隐性素质部分支撑了一个员工的显性素质部分!

员工素质的“水上部分”包括基本知识、基本技能，是显性的，即处在水面以上，随时可以调用，是人力资源管理中人们一般比较重视的方面，它们相对来说比较容易改变和发展，培训起来也比较容易见成效，但很难从根本上解决员工综合素质问题。

员工素质的“水下部分”包括职业意识、职业道德、职业态度，是隐性的，即处在水面以下，如果不加以激发，它只能潜意识地起作用，这方面处于冰山的最下层，是人力资源管理中经常被忽视的，也经常被员工被人所忽视。然而，如果员工的隐性素质能够得到足够的培训，那么对员工的提升将是非常巨大的，同时对企业的影响也将更加深远。

大部分企业非常重视员工的显性素质培训，诸如职业技能培训等等，好像这些培训的效果能够立竿见影地凸现出来。很多企业往往忽视员工隐性素质的培训，忽视职业意识、职业道德和职业态度方面的培训，因此也就很难从根本上提升企业的核心竞争力!全方位职业化素质培训的作用就是要“破冰”，要将被培训者头脑中潜藏的意识和态度挖掘出来，将冰山水面上和水面下的部分完全协同起来，更大程度地发挥7/8水下部分的核心作用。只有重视员工隐性素质的培训，才能够更大地提高员工的显性素质培训的效果。

企业员工职业化程度的高低决定了企业的未来发展，也决定了员工自身未来的发展。是否具备职业化的意识、道德、态度和职业化的技能、知识与行为，直接决定了企业和员工自身发展的潜力和成功的可能。具备职业化素质，那么你就拥有了相当的职业竞争力，也就迈出了获得成功的第一步。

看过“冰山理论知识管理“

冰山理论的应用 —— 物流成本

物流成本冰山理论由日本早稻田大学的西泽修教授提出，是指当人们读财务报表时，只注意到企业公布的财务统计数据中的物流费用，而这只能反映物流成本的一部分，因此有相当数量的物流费用是不可见的。

物流成本正如浮在水面上的冰山，人们所能看见的向外支付的物流费用好比冰山的一角，而大量的是人们所看不到的沉在水下的企业内部消耗的物流费用，当水下的物流内耗越深反而露出水面的冰山就越小，将各种问题掩盖起来。这种现象只有大力削减库存，才能将问题暴露并使之得到解决。这就是物流成本的冰山理论。

冰山理论知识管理

1895年，心理学家弗洛伊德与布罗伊尔合作发表《歇斯底里研究》，弗洛伊德著名的“冰山理论”也就传布于世。在弗洛伊德的人格理论中，他认为人的心理分为超我、自我、本我三部分，超我往往是由道德判断、价值观等组成，本我是人的各种欲望，自我介于超我和本我之间，协调本我和超我，既不能违反社会道德约束又不能太压抑.与超我、自我、本我，相对应的是他对人的心理结构的划分，基于这种划分他提出了人格的三我，他认为人的人格就像海面上的冰山一样，露出来的仅仅只是一部分，即有意识的层面;剩下的绝大部分是处于无意识的，而这绝大部分在某种程度上决定着人的发展和行为，包括战争、法西斯，人跟人之间的恶劣的争斗，如此等等。 所以弗洛伊德把他的精力主要用于对人的无意识的研究。

1932年，海明威在他的纪实性作品《午后之死》中，提出著名的“冰山原则”。他以“冰山”为喻，认为作者只应描写"冰山"露出水面的部分，水下的部分应该通过文本的提示让读者去想像补充。 他说:"冰山运动之雄伟壮观，是因为他只有八分之一在水面上。”文学作品中，文字和形象是所谓的“八分之一”，而情感和思想是所谓的“八分之七”。前两者是具体可见的，后两者是寓于前两者之中的。

弗洛伊德和海明威在各自领域将“冰山理论”提出并加以应用，“冰山理论”才得以广为流传!

"冰山理论"有两个层面的含义:

一是简约的艺术。即删掉小说中一切可有可无的东西，以少胜多，象中国水墨画技巧，计白当黑，不要铺陈，不要八分之八，而只要八分之一。英国学者贝茨在《海明威的短篇小说》一文中认为，这种简约在语言上表现为删掉了小说中几乎所有的解释、探讨，甚至议论;砍掉了一切花花绿绿的比喻;剥下了亨利·詹姆斯时代句子长、形容词多得要命的华丽外衣：“他以谁也不曾有过的勇气把英语中附着于文学的乱毛剪了个干净。”这些英语文学的乱毛中被海明威收拾得最利索的是形容词。形容词过多是十九世纪末以亨利·詹姆斯为代表的小说家带给英语文学的一大灾难。譬如詹姆斯的代表作《贵妇人的画像》充斥了长句子和多重修饰，“你不憋足一口长气是读不完一个句子的，好比一长列货车，站在它面前望不到尽头”(董衡巽语)。这绝对是学者型的文风。而海明威18岁就去打仗，根本没有机会进行科班训练，打过仗当了美国一家报纸驻欧洲的记者，写文章和报道要用电报发回国，语言必须简明，于是形成了一种所谓的“电报体风格”，极少用修饰语，极少用形容词。可以说文学史上有一类作家是敌视形容词的。法国大文豪伏尔泰就有句名言：“形容词是名词的敌人。”他似乎在说只有名词是直抵事物本身，是直面、直接呈示事物，形容词多了反而遮蔽事物和内质，所以是名词的敌人。

其二，小说家马原认为“冰山理论”的更内在的质素可以概括为“经验省略”。他指出开始许多评论家把海明威的省略与传统的留空白理论等同起来，以为这是一种含蓄手法的运用，言有尽而意无穷，这是一个大的失误。传统的省略方法很类似于删节号的作用，它省略的是情味和韵致;而海明威省略的则是完全不同质的东西——实体经验。