新人如何在职场中脱颖而出(精彩20篇)

“次新人”在职场身份尴尬

“次新人”在职场身份尴尬

“刚毕业几个月就失业了，没有工作经验，面试官把你当应届生，根本不给机会解释。”在大厦七楼的一个角落里，去年毕业的小周一语不发，旁边坐着他的两位高中同学，三人曾就读于广东不同的专科学校，但现在，他们的境遇又如此相似，目前都处于失业状态。

金融风暴以来，工厂裁员成为许多企业“自救”的方式。在一轮轮裁员潮中，职场新人又首当其冲。记者在各家人才市场采访时发现，去年刚刚毕业的职场新丁是当下找工的主角。他们去年六七月刚走上工作岗位，还没来得及熟悉工作，就在这场风暴中失业。他们已失去了应届生的身份，在校园招聘会里常常会得到冷冰冰的拒绝，他们仅有的工作经验在社会招聘里也显得微不足道，以至于被忽略不计。他们，处于应届生和社会人之间的夹心层，他们，是现在才市里最为尴尬的一群人，被称为“次新人”。

学历不写“大专”写“高中”

汽车专业毕业的小周，英竣阳光，面对着人才市场拥挤的人群，依然能看到他灿烂的笑容。小周毕业半年里，换了二三份工作，因工作时间不长，基本上没有工作经验可谈，而企业招聘强调的恰恰是这个，有些招聘单位直接以经验太少拒绝了他。“前天，到一公司应聘汽车销售，我努力证明自己有汽车销售方面的经验，可招聘官还是当场拍板要了一位做了二三年的人。”

“出来大半年了，我尽可能地把学校的内容从简历中撇开。”小周说，学校的成分越多，越说明没有从应届生的影子里走出来。有时，他甚至有这种想法，干脆不写“大专”学历，写“高中”。“我是做业务销售的，经验比学历更重要，这是不得已而为之的办法。当然，应聘技术岗位，这一招是行不通的。”

为求普工准备两份简历

如果说小周对企业还有些许要求的话，那么他的高中同学小蔡则基本无要求了：能找一个普工就行。戴着黑边眼镜的小蔡去年就读于东莞南博职业学院模具专业，毕业后到中山一家模具厂做学徒，一个月400元的收入，还要工作12小时，小蔡在这里上了4个月的夜班，终于熬不下去。

后来，小蔡辗转来到电脑城，卖了10多天游戏机，发现自己不是这块料之后，又改行卖了2个月电脑。对这一段经验，小蔡对自己的评价是“性格不太适合做销售”。

小蔡准备了两种简历，“如果应聘工厂，我会详细写写做学徒的那份经历；如果应聘销售，则多写卖电脑。”但一上午，小蔡并没有投出简历。

“既不会想又不会做”的人

“来人才市场的有三种人，一种是会想不会做，一种是会做不会想，还有一种是既不会想又不会做。”同样去年毕业的小黄，坐在一边沉默不语，冷不防也会冒出几句极富思想的话。小黄认为，第一种人是管理人员，第二种人是技能人才，而去年刚毕业的人，既做不了管理，也不愿到一线当技能人才，于是成了“既不会想又不会做”的夹心层。

小黄从去年4月到今年2月一直做售后服务，之前一个月在首饰店帮忙，后来在一家便利连锁店做销售。他觉得现在的企业面试不问学校，不问学历，更多会问个人的想法、人生目标、对职位的看法，甚至还有高峰期与低峰期如何度过等。

不能让职场空白期太长

资深职场专家：“这些人其实是最困难的，他们处于真空地带，查阅所有的招聘信息，工作经验至少要一年以上，从来没有半年的。”他认为，在现阶段，如果你还没有离职，不管工作有多糟糕，都不要主动辞职，一定要忍过这一二年再考虑跳槽的事。

“如果现在失业了，那么应该最大程度地降低自己的心理期望，调整好心态，尽快找到就业单位，不能让职场空白期太长，对新人而言，从销售做起是一条不错的路，因为销售门槛不高，需求量大。”

从求职类型来看，尽可能找和原先的经历相一致的工作，当下通过人脉来求职是一种效益更高的方式。

不要把优势当劣势

对于“次新人”而言，短短几个月的工作经验，能成为再次求职的“筹码”吗？

“次新人”经历了一段时间的工作，其对社会的感悟、对企业的认识，都比应届生更强，这是好事情，“次新人”在求职时不应困惑。但如果“次新人”把仅有的工作经验当作价钱的筹码，希望找工时能加薪，这就会把优势变成劣势了。

有的“次新人”在半年内频频换工作，他们的这些经验都写进简历，会不会产生逆反作用？短时间内工作经历太多，其实是负面的东西。简历中并不需要完完全全地讲出全部经历，没有帮助的最好不要写出来，太详细反而不好。

“次新人”已经远离校园，求职简历里还要不要和应届生一样把学校经历一五一十地写出来？其实，在学校当过学生干部，这是应该写的，因为有些公司会看重学生干部，认为懂得沟通，知道管理，明白团队的核心，这也是现代人强调的。

职场新人如何在职场立足？

职场新人如何在职场立足？

在某机关工作的小王，去年毕业于某知名高校，一年中她几乎每个月都要回一趟母校。毕业初期，怀着对公务员工作的向往，小王干劲十足。

可是她渐渐发现许多工作无法按照自己意愿进行，和领导、同事的关系，也远比学校里复杂。郁闷时，她更怀念大学生活，感叹好日子已一去不复返。去年毕业于北京某知名高校的小司在一银行数据中心任职，每天和大量数据打交道。枯燥乏味的生活，和大学时代的理想相距甚远。他不甘于平庸，却又无法改变现状，变得焦躁不安。

不少年轻人反映，毕业一年后同学重聚，大家都有一种“迷惘”的感觉：工作不如意，抱负无从实现，不知是该跳槽还是考研重回学校。

用人单位对尚未“心理毕业”的年轻员工也抱怨多多。不少单位表示：同等条件下，他们更愿意把重要项目交给至少有3年以上工作经历的员工；刚毕业的员工往往目标定位很高，实际表现却不尽如人意。毕业后仍把大学当“娘家”，这是心智不成熟的表现。

现在的大学生多是独生子女，从小到大的人生轨迹均由父母设计，独立处理问题的经验较少。虽然参加了工作，但潜意识里仍把自己当学生，角色还未完成转换；竞争日益激烈，也导致年轻人心态浮躁，急于攀比出成绩。

“耐得住寂寞”是每个独立的社会成年人必经的一关。职业初期人人都有理想抱负，但最后真正成就大事业的，反而是最初沉得住气、甘当配角的人。期望一开始就脱颖而出，非但不实际，反而会增加适应期困难。

毕业生已是离开校园的“社会人”，其最基本职责之一，就是通过努力工作改善自己和身边人的生活。在此基础上，保留一点纯真、一份个性，不在庸庸碌碌中随波逐流，才是真正成熟的表现。

现在是“聪明鸟先飞”的时代了，不甘于现状、红粉不让须眉的白领女性一定会拨开迷雾，排众而出，这是最简单也是最有效的让上司注意你的方法。

1.外交关系良好的女性定有用武之地

白领女性更需要有良好的人际关系。如果公司的大客户向你的上司赞赏你，那么你的上司绝对会注意你。因此，别小看任何你接触到的人物，他们很可能对你前途的发展有潜在的影响。

2.自信能够获得更多的机会

一般上司都有察言观色的本领，特别是白领女性如果自信不足，就不会在上司心中形成良好的印象从而获得重要的工作。因此，与上司谈话时要视线集中与平视，面部表情自然，微笑而镇定。许多下属在和上司谈话时，无论所谈的是什么话题，都会不自然地紧张起来，表现如下：

声音变化。表现在声调忽然比平时高或低。

面部表情僵硬古板，不听使唤，变得似笑非笑。

身体语言太多，为了保持镇定而不自觉地摇动身体，或运用太多的手势表达。

不知你是否有这样的体会，这一切在上司看来，都是缺乏自信心的表现。表现自然会让你的上司感到舒服，不会因为和你交谈而感到尴尬。所以，要把你的自信充分地表现出来，这样上司才会因此而交重任给你，让你有表现的机会。

3.坚强的女性受人尊敬

也许你自知才干只属于一般水平，做到主管实属不易，但又不甘于此，怎么办?向上司推销什么?有的，那就是超过一般人的坚强。

作为女性，表现方式是永远不在人前露出威容，不轻易沮丧，这足以让不少人折服。

懂得推销自我的女性才能获得幸运之神的青睐，不要以为只有求职时才须自我推销，在任职时更须自我推销。

4.有独到见解的女性是独立与优秀的

上司也许正对一般见解司空见惯而烦不胜烦呢，便很想听到独特的见解。这时你如果尝试用不同的角度看事物，得出不同的见解，再加以整理和分析，必然使你的上司赏心悦目。但切忌过分标新立异，这样会让人感觉你过分做作，反而会适得其反。

5.善于表现自己的女性容易脱颖而出

你有惊世骇俗之才，口若悬河之解，不懂得表现自己等于自我埋没。因此，在适当的场合，你应利用一切机会展示你的才华，使自己脱颖而出，不要只做无名英雄。

职场生活应该是当前人们活动最多的场所了，从社会交往上来说，职场是一个很大的人际交往的圈子，想要知道怎样在职场游刃有余，那么就要处理要职场中的人际关系了。在职场当中，不仅需要有较高的工作能力，同时还需要有良好的人际关系，这对于个人在职场中的发展至关重要，也是很多人都重视的。

首先，职场人要确保得到信任。在人与人相处的过程当中，信任是非常重要的。的确，信任是我们日常生活的重要部分。在近期一项寻找高潜力高级经理人的猎头活动中，这家公司的董事长向我强调了对首席执行官放心的重要意义。他希望一旦出了什么问题，首席执行官一定能向董事会反馈。

其次，职场人要完善自身，因此要特别注意自己日常的行为规范。自己采取的行动要让自己良心过得去——要是那种你独自一人时也会做出的选择。不要只是投其所好。

再次，职场人要懂得能够适时拒绝。对老板说“不”确实不是那么容易，谁都想要获得别人的认可。但把领导者像神一样供起来是有危险的，领导者身上所有的弱点都会被隐藏起来，在权势之下人会变得脱离现实。

第四，职场人需要营造出一个职场中较为友好的形象。因此要注意自己平时在工作中的形象。你是主动与他人沟通，还是在他人之间建起了沟壑?尤其在你(以及其他所有人都)知道你在犯错的时候?设想如果自己是局外人会怎么看自己。

第五，职场人要优化自己的人际关系网，这方面工作优化和扩展要同步进行。在人际网中考察每一组关系，把那些与你行事原则不符的人剔除在外。哪怕是自视强大独立的人也可以在长时间的相处中被他人影响。让自己被积极的人环绕。不要试图迁就他人，问自己是否真想与那些需要被迁就的人为伍。

第六，职场人在获取的同时也要注意反馈。在职业圈中接触的人员当中要注意反馈，保持经常性的接触是信任的基石。例如，在职场中，既要找机会约定正式汇报，也要适应必要时候的闲聊。对彼此更加负责是保持诚信度的关键所在。

网：很多人都想要在职场中闯出自己的一片天，但是并不知道怎样在职场游刃有余，相信大家在通过上述的介绍之后已经认识了吧，那么从现在开始大家就行动起来吧，让这些细节帮助自己在职场中发展更好。

现在是“聪明鸟先飞”的时代了，不甘于现状、红粉不让须眉的白领女性一定会拨开迷雾，排众而出，这是最简单也是最有效的让上司注意你的方法。

1.有独到见解的女性是独立与优秀的

上司也许正对一般见解司空见惯而烦不胜烦呢，便很想听到独特的见解。这时你如果尝试用不同的角度看事物，得出不同的见解，再加以整理和分析，必然使你的上司赏心悦目。但切忌过分标新立异，这样会让人感觉你过分做作，反而会适得其反。

2.自信能够获得更多的机会

一般上司都有察言观色的本领，特别是白领女性如果自信不足，就不会在上司心中形成良好的印象从而获得重要的工作。因此，与上司谈话时要视线集中与平视，面部表情自然，微笑而镇定。许多下属在和上司谈话时，无论所谈的是什么话题，都会不自然地紧张起来，表现如下：

声音变化。表现在声调忽然比平时高或低。

面部表情僵硬古板，不听使唤，变得似笑非笑。

身体语言太多，为了保持镇定而不自觉地摇动身体，或运用太多的手势表达。

不知你是否有这样的体会，这一切在上司看来，都是缺乏自信心的表现。表现自然会让你的上司感到舒服，不会因为和你交谈而感到尴尬。所以，要把你的自信充分地表现出来，这样上司才会因此而交重任给你，让你有表现的机会。

3.外交关系良好的女性定有用武之地

白领女性更需要有良好的人际关系。如果公司的大客户向你的上司赞赏你，那么你的上司绝对会注意你。因此，别小看任何你接触到的人物，他们很可能对你前途的发展有潜在的影响。

4.善于表现自己的女性容易脱颖而出

你有惊世骇俗之才，口若悬河之解，不懂得表现自己等于自我埋没。因此，在适当的场合，你应利用一切机会展示你的才华，使自己脱颖而出，不要只做无名英雄。

5.坚强的女性受人尊敬

也许你自知才干只属于一般水平，做到主管实属不易，但又不甘于此，怎么办?向上司推销什么?有的，那就是超过一般人的坚强。

作为女性，表现方式是永远不在人前露出威容，不轻易沮丧，这足以让不少人折服。

懂得推销自我的女性才能获得幸运之神的青睐，不要以为只有求职时才须自我推销，在任职时更须自我推销。

1、处事即如何做事，怎样工作

作为刚毕业的大学生，开始踏入社会，对于学习我们可能比较擅长，而对于怎么工作可能一脸茫然，不知所措，甚至常常失败。在校园我们要学会学习，在社会我们不但要学会学习，更要学会工作。

明确自己的工作责权。在接受一项任务的时候要主动问清自己的工作要做到哪种程度，希望达到的工作结果的标准是什么?要明确工作的要求，界定自己可以做什么，不可以做什么。

辛勤工作的文员

某办公室文员接到一个工作，校对经理所写的一篇文章。她改得很努力，连续三天早来晚走。结果将这篇文章交给经理的时候，却受到批评。因为她没有经过经理同意，根据个人判断，就将文章中的一些主体内容删减掉了。

她的动机是希望将文章修改得更好，但是否删减文章里的内容却不应该由她决定。原因在于这篇文章的作者是经理而非这名文员，经理请她校对，她可以提修改建议，并且可以与经理确认，哪方面内容可以改，哪方面内容不可以改，最后改不改内容应该由写文章的人决定，这叫职责界限。

当接受一个工作时，要问清楚：对自己工作的具体要求是什么?当要求明确时，如果没有做到，是没有完成任务;而一旦做的工作超过了界线，就属于越界。

工作方案让领导做选择题。请示工作时不要试图把自己的问题踢给上级，在向上级请示工作前做到自己先心中有数，至少准备解决这个问题的三个以上的方案。千万不要说：“老总，这事还做吗?要做我等您的指令。”作为一个合格的职业人，这种请示工作的方法是不够积极的，更不利于自己成长和发展。

向领导请示

请示工作的时候可以说：“关于这个工作我认为可以这样做，有三个方案供参考，您看是否可行?方案一是……，方案二是……，方案三是……。”

工作中，下级向上级提出方案时，可能会被接受，也可能会遇到另一种情况，即下级辛辛苦苦花了几天几夜的时间制定出来的方案，期待向上级提出时得到上级的赞扬和支持，但上级很可能只说了一句话：“这个方案不成熟，不能接受。”这时候，作为下级心里会感到有一些委屈，有一些气馁。有的人会因此而生气地说：“这么好的方案你都不接受，你爱接受不接受，下次我不提了!”这样做就会失去机会，失去了免费向领导学习的机会。因为上级看问题的高度、广度、深度和自己是有区别的，因此上级不同意会有他不同意的理由，而我们则可以从这个过程中学到上级思考问题的方式和工作经验。

请示工作是初入职场的人经常要做的一件事情，这关系到自己今后是否能有更多成长与发展的机会，也是自己免费向上级学习的一个很好的途径。

领导面前不要瞎出主意。每个领导做事都有他们的考虑，当领导已经决定的事，只要不是出现重大的错误，新人的职责是执行，而不是不领会领导的意图瞎出主意。作为下属，领会领导的工作意图是一项重要要求。

这一周用菜鸟Jack生活在水深火热中来形容一点都不过分。天天晚上加班到11点，然而周末加班结束前发生的一件事情让他几乎使在加班中赢得的领导的认可所做的努力，通通白废。

意图未被领会的领导

加班几乎快结束了，Jack老板的老板M突然想起，周一要和她的老板H以及她老板的老板J一起去海南参加一个集团召集全国分公司的一个会议。去得人里面级别最小的是M，自然帮忙拿东西的也是M。因此为了解放双手，她想要一个可以放电脑的双肩包.于是就叫来Jack和他的上司G，让他们第二天去商店找一下帮她买一个包包。然而麻烦来了，这时Jack很兴奋地对M说领导我家里有的，现在就给您去拿吧?然后辛辛苦的跑回家拿了这个双肩包跑回公司给了M。

所以，关键时候没有把握的话，新人不要给领导乱出主意，而且要注意领会领导意图，不要好心办坏事。这样不但影响新人的工作表现，而且影响新人在以后的职业发展。

简练汇报工作。初入职场的人在汇报工作时往往有意无意地将工作结果和工作过程混淆在一起，以至上级听得一头雾水不知所云。

有一个下级曾这样向上级汇报签协议的工作：“王总，您昨天让我去见那个客户签协议，我八点半就去了，我去的时候他还没到。后来他来了，可是他说很忙，要开会，让我等一会儿，结果没想到等到一点多，我中午饭都没吃，肚子现在还咕咕叫……”这个人描述了半天还是没有汇报工作结果——协议是否签定。人们在汇报工作说这些过程时往往是工作结果不好，所以急于说明过程中自己已经做了很多事，自己已经很辛苦了，有时是无意识地用描述过程来推卸责任。这种做法不应是一个职业人的做法，更不可能成为上级重用你的理由，作为职场新人尤其要注意这一点。

汇报工作

在电影《列宁在1918》中有一个非常经典的场面，列宁的忠诚卫士瓦西里运送粮食回来时，列宁问他：“粮食运来了吗?”他向列宁汇报说：“运来了，一共90车皮。”当时瓦西里已经长时间没有吃东西，以至于列宁到旁边接电话时，他饿得晕了过去，可是瓦西里没有说：“我还饿着肚子呢!先弄点吃的，边吃边说，我们这趟很辛苦，很危险，有几批人中途拦截向我们开枪……”因为他知道革命领袖现在最焦急等待的就是这个结果。

汇报工作时首先要说结果，如果上级需要了解过程，再说过程。企业是靠着一个个良性的结果运转的，作为职业人，首先要关注的、要汇报的就是工作结果，因为工作结果才是企业和管理者最关心的。

向同事求教。当我们准备开始做一项工作的时候，向以前做过这些工作的老同事或者是上级询问他们的工作经验及注意事项，或者主动找一些参考资料，这样比自己重新摸索会节省时间、资源、财力和物力，可以少走很多弯路，并且更有可能获得良好的工作结果。

请教同事

有位刚刚毕业的大学生进入一家企业后，担任市场部经理助理。因此有机会和经理一起参加一个项目的洽谈，事后经理让他起草一份合同。这位助理很为难，因为他在起草合同方面知道的并不多。于是只好找来几本与起草合同有关的书，认真研究了一个晚上，第二天他根据自己记录和理解，非常认真地撰写一份合同交给经理，结果遭到经理的严厉批评。经理说他起草的合同漏洞百出，甚至连行业里基本的条款都没有加进去，问他为什么不用公司已经非常完善的合同模板，这时他才知道这类合同基本条款每次都是一样的，他只要把公司已有的合同模板找出来，根据这次洽谈的记录把和以前不一样的地方修改一下就可以了。

企业里通常都有一些已经固化了的工作经验和方法，它们是在前人成功或者失败的基础之上，吸取经验、总结教训建立起来的，初入职场的人一定要积极地向老同事或者是上级了解和学习这些工作经验和方法，才能少走弯路，更快地走出职场寒冰期。

总结工作改流程。改进工作流程的能力是职业化素质的最直接的体现，也是职场快速进步最有效的方法之一。关于一项工作，分几个工作模块?它们的先后顺序是什么?工作流程是什么?第一步做什么，第二步做什么，注意事项是什么?要学会将好的工作经验总结固化下来。

洛克菲勒

有一位青年在美国某石油公司工作，他的工作是巡视并确认石油罐盖有没有自动焊接好。当石油罐在输送带上移动至旋转台上时，焊接剂便自动滴下，沿着盖子回转一周，作业就算结束。他每天必须反复好几百次地注视着这种单调机械、枯燥乏味的作业。然而，此人却在这份了无生趣的工作中找到了乐趣和突破。他发现罐子旋转一次，焊接剂滴落39滴，焊接工作便结束了。他想，在这一连串的工作中，有没有什么可以改善的地方呢?一天，他突然想到：如果能将焊接剂减少一两滴，是不是能节省成本?经过一番研究，他终于研制出“38滴型”焊接机。这次发明非常完美，公司对他的评价很高。不久，便生产出这种机器，并运用到实际工作中。虽然节省的只是一滴焊接剂，但却给公司带来了每年5亿美元的新利润。这位青年，就是后来掌管全美制油业95%实权的石油大王洛克菲勒!

任何一项工作都可以在工作流程上进行改善，以取得更佳效果。有意识地对工作流程改进是成为一个真正的职业人的起点，从这一天起你不再是一个被动工作的机器而成为一个主动工作的职业人。

正确的观念、良好的心态，加上快速进步的有效方法，相信职场新人们一定可以尽快融入职场，找到自己合适的位置和喜欢做的事，更快地成为自己想成为的那个。

2、为人即如何做人，如何与他人相处

作为刚毕业的大学生，开始踏入社会，我们应该学会如何在职场上与同事良好相处，成功地从“校园人”转变到“职场人”。

放平心态,适时放下小自尊。对于新就职的新人来说总是年轻气盛，受不了一点委屈，把自己的尊严放得过大，领导的几句批评就会导致其作出过激行为，所以新人要懂得调整自己的心态，适时收起自己的小自尊。

领导批评

“这世界没有能喝酒的人，只有能扛的人!”我可以说是《士兵突击》中最经典的一句话。扛得住，对职场新人来讲，则体现在抗压能力强之上。

曾经，有个做电话销售的朋友跑到我这儿诉苦，说公司的销售经理天天盯着他的电话量和新客户开发数量，基础工作数据一天没达标，就是一通批评，毫不给面子，好像故意找他的不是，他为此很苦恼，有了跳槽的想法。

我送给他一句话：玉不琢，不成器，经理批评你说明你是个好坯子，玉坯是经过长时间的雕琢、经过一次又一次的敲打，才变成美伦美奂、人见人爱的玉器。

朋友听了之后，如释重负，回去后严格按照公司要求认真工作，经过一年的努力，现在已经成长为他们公司的销售主管。

在各大招聘网站关于销售人员的招聘广告中，抗压能力强是必备条件，只有这样，才能在对手嚣张、士气低落、业绩糟糕、客户背叛、上司批评、同事误解的情况下，依然信心满满、愈挫愈勇。

相信自己，不要惧怕竞争。刚毕业的大学生，入职后，我们会发现一些老员工没有我们学历高，这会给我们一个错觉：我应该比他们强很多，自视甚高。可时间却会残忍地打击你，我们会发现自己“一无是处”。

此时，我们应该始终保持自信，一个相信自己的人，才会在走路时神采飞扬，让老板看上去觉得你有无穷的精力;一个相信自己的人，才会在待人接物时落落大方，所有的老板都认为落落大方的人才能代表公司的形象。这一切能帮助老板培养对你的信心，必要时委你以重任。

相信自己

曾经有一个同学总在QQ空间抱怨说：“我是医学专业的，去推销药物时，客户总是觉得我不够成熟、稳重，说话不够权威，不大值得信任;特别喜欢那些前辈。即使一模一样的产品，客户更愿意花高价去买他们的。我都觉得自己不适合这工作，无法与前辈们竞争，无法胜任。”后来很多人给他出招。有人建议他，穿着打扮、说话、肢体动作都要让人觉得这人很成熟、稳重，有担当，值得信任。同时，不断暗示自己可以给人信任感，老前辈行，自己也行!后来，那同学的回复说，效果不错，工作慢慢步入正轨了。

在职场上，遇到竞争对手再正常不过的事情。对待竞争对手，我们要采取一种和风细雨的态度。即使他当众对你无礼，你也要抱之以友善的话语或者是笑容，你这种宽容大度的表现，会使同事们为你的职场形象加分。同时也要注意适当的保护自己。入职场的新人总有经历过被人欺负的时候，所以必须要自己强大起来才能保护好自己，要想不被人欺负，要么强大，要么站在高处，让人无处入手。

善于沟通，与同事和平相处，积攒人脉;保持与家庭成员的紧密联系。职场新兵应该清楚，公司是要你工作的地方，不是学校，一切要服从上司的安排。“人无完人，金无足赤”，再好的上司也不可能有你想象的那么完美。对上司先尊重后磨合、对同事多理解和支持，与上司和同事多沟通、相互多了解，这样就配合默契，不容易产生误会。

与同事和平相处，积攒人脉。你怎么对待别人，别人就会怎么对待你。”这就是教育我们要待人如待己。在职场中能做到和同事和睦相处时一种能力，职场如战场，朋友越多敌人越少;在工作的过程中懂得积攒人脉，对自己是有利而大于弊的，所以建立起你人脉体系，才能有更好的明天。

良好的沟通

小李大学毕业后进入一家公司企划部工作，加入公司不到1个月，就向部门经理提出了很多建议，但大部分建议都没有得到经理的采纳和肯定。小李为此很是郁闷，感觉自己在公司中是多么人微言轻。朋友安慰小李道：只有勇于张开嘴，才不会成为被遗忘的“沉默的大多数”。

在职场，不管是开会、头脑风暴，开拓新客户，或者与上司汇报工作，向同事请教工作，营销新人都要像小李一样有主动沟通的意识，乐于表达自己的工作思路及所取得的成绩，这样，在工作中才能获得更多资源的支持，并有助于工作任务的圆满完成。

当然，与同事进行沟通时，新手也应该注意到谈话的禁忌。比如不要在电梯里谈论公事，而以下六大话题是禁忌之最，你的性福生活，你的爱人、孩子、父母之间的一些问题，你的职业志向，健康问题，宗教问题。避免这些禁忌，有利于你远离雷区。

同事，新手也应该保持与家庭成员的紧密联系。不要因为忙碌的工作就放弃家庭成员于不顾，家是心灵的港湾，你可将你的烦恼适度地与家人讨论，在适当的机会下表达你对低压力家庭的期望，以及你希望家人在你遇到困难时的支持方式。

俗话说：会哭的孩子有奶吃。这句话对新人的启示意义是，当你有想法、有困难、有成绩的时候，应该乐于与人分享，应该勇于寻求帮助，应该主动适当表现，而这都不离开沟通能力。

用心工作，积极主动，持之以恒。在日常工作中，除了保质保量的完成自己的本职工作，除了敬业，更要用心，不断的完善或者提高本职工作的各个环节。相比敬业的人，用心工作积极主动工作的人，业绩可以更突出，并会影响感染带动其他人。这样的工作作风，能力的提升会更加明显，并可以赢得更多的晋升机会。将简单的工作，不仅做完，更要做精，精益求精的工作作风在未来走向管理岗位或者领导岗位后会显现出巨大的优势。

同时，应该做到持之以恒，懂得贵在坚持。短暂的激情是不值钱的，持久的激情才能赢得成功。在自己的职业生涯中，会遇到许多困难，有的人选择了放弃，变换了工作甚至职业。企业如果真的不再有机会了可以放弃，而职业不要轻易放弃。

持之以恒

当今社会，有许多年轻人，企业换来换去，职业也换来换去，几年了还不知道自己到底将来要干什么，使得自己在应聘新工作时，总是和刚毕业的学生一起从新人实习做起，职业发展缓慢甚至原地不动。保持一颗积极向上的心态，坚守一个职业一个行业，尽量在一个企业发展，较长的职业与行业经验和企业工龄都可以成为自己的优势，赢得发展或者晋升的机会。

即将结婚，准备结婚，和正在结婚的新人们，你们知道自己要注意什么婚礼礼仪吗?下面小编就为大家整理了关于婚礼新人礼仪，希望能够帮到你哦!

婚礼新人礼仪

一、烟酒糖茶的准备

1、 糖和酒不用买太多了，基本上中午不会有很多人喝太多啤酒，白酒一般一桌一

瓶也就够了。可乐和雪碧这种可以多一点，因为家里也可以喝的。(现在好像没有结婚的时候喝啤酒的了，大多数都是一瓶白酒一瓶红酒，两个大瓶装的饮料)

2、 布置会场，一般要提前和婚庆公司的人一起去看场地，然后跟他沟通你的想法

，但是因为他们比较有经验，所以也会给你一些好的建议，布置一般是前一天的晚

上他们才会去酒店布置，如果你放心的话，可以找朋友帮你去盯着，因为可能会比

较晚，可是新人前一天要好好休息啊。

3、 一般糖和烟酒要提前一天拉到酒店去，因为他们会在前一天晚上摆台，每桌一

盒烟就够了，打开放在小碟里，糖也是，每桌一小碟，这样不会太浪费，要给花车的师傅也准备一小包糖和一盒烟的，小包装的糖和烟可以多准备一些，

4、 记得当天要多带一双备用的长筒袜，还有针线包

5、 婚礼前一天晚上要少喝水，避免第二天眼睛肿，要早点睡觉，好好休息。这个

化妆的都会提醒的。

6、 要安排好自己这边当天照相的人

7、 要计算好当天花车走的路程时间，避免在新房难为新郎时间太久而耽误时间，

最好能提前走一遍路线。而且要问一下酒店当天还有没有别的结婚的，一定要赶在

他们前面到，这叫抢头彩。

8、 婚礼上新人喝的假酒最好到前一天在准备，因为时间长了里面的水该不好了，把所有的酒都倒出来直接到水就行了，不用兑点酒兑点水的，那样更难喝，喝了更恶心。

9、 如果有的话就准备一个Zippo，哈哈，避免婚礼上点烟的时候他们总是把火柴吹灭。

10、 如果发型是需要鲜花的，一定要提前买好(但是也别太早啊)前一天买好了用报纸(一定要用报纸)包好了(把花的部分也都包上)放在冰箱里，如果有零度保鲜什么的就放那里，灭有就放在冷..室里(反正就是不冰冻的那里)

11、订酒席时一定要订大一点的包厅，宁大勿小，宁可坐不满。

职场上的压力来自各个反面，有高层的工作高压，也有同事间的勾心斗角，然而职场压力大，新人需减压，这是必经的一步，任何人都是从新人到老人，经历这个变迁的过程，虽然路途比较艰难，只要相信自己，坚持到最后就能看到胜利的曙光，不过有哪些减压方法呢?

职场新人减压方法2、多点人际交往

不要沉闷地压抑自己，多与别人沟通交流，朋友同事之间彼此诉说内心体验，共同表达喜怒哀乐，会引起感情上的共鸣，能很好地释放内心的压力。

职场新人减压方法3、学会适应环境

俗话说，入乡随俗。要培养自己的社会适应能力，在不同的环境中要学会不同的生活方式，不要与周围的人格格不入，否则自己会给自己增加很多无形的烦恼，自己把自己束缚住。

职场新人减压方法1、少些感情用事

人的恼怒有80%是自己造成的。性格偏激的人容易产生过多有害的应激状态，有的人对鸡毛蒜皮的小事也极为敏感，甚至发火动怒，把事情弄得不可收拾，于人于己均不利。因此，人要学会超脱，学会理解，学会从情绪危机中突围出去。

职场新人减压方法4、正确评估自己

不要遇到一点挫折，情绪就一落千丈。也不要稍有成绩就忘乎所以。人有时候需要非常平和的心态，心静了，才能目标更明确，才能更好地前进。

压力有时候会给人的心理造成很大的压迫感，让人喘不过气，不过上面介绍了关于“职场压力大，新人需减压”的相关内容，就是希望新人朋友们初来乍到，不要给自己过多的压力，做好自己就好。

对于电力新人来说，掌握以下的电气入门的基础知识很重要。以下是由小编整理电气入门知识的内容，提供给大家参考和了解!

电气接地系统形式

ICE将系统接地分为TN，TT，IT三种形式，

第一个字母说明电源对大地的关系：

· T——一点与大地直接连接：

· I——与大地隔离或一点经阻抗与大地连接：

第二个字母说明电气装置外露导电部分对大地的关系:

· T——外露导电部分直接接地：

· N——外露导电部分与电源的中性点连接而接地。

· 在TN系统中按中性线(N)线和保护接地线(PE线)的分开或合并又分为三种形式：

· TN-C系统——在全系统中N线和PE线是合为一根的;

· TN-S系统——在全系统中N线和PE线是合为两根的;

· TN-C-S系统——在全系统中仅前一部分(通常为电源至电气装置金线总配电箱的一段线路)，N线和PE线合为一根(称为PEN)线，此后都分为两根。

重复接地：在中性点直接接地的低压系统中采用保护接零时，将零线上的一点或多点再次与大地作可靠的连接。

箱式变电站=高压开关柜+变压器+低压开关柜.

断路器：用来接通、分断电路，有过热、过载、短路等功能;

脱扣器：断路器的辅助部件，有热脱扣、短路脱扣、电磁分励脱扣等，配合断路器达到上述功能;

分励脱扣器：属于电磁脱扣部件的1种，通过外加电信号完成断路器。受控脱扣的功能。如消防状态需要切断正常供电回路，通过24VDC信号施加在断路器的分励脱扣器线圈上，使断路器分断。

断路器与分励脱扣器可以是一体的，也可以是组合装配的。

短路脱扣、漏电脱扣、分励脱扣都属于电磁脱扣原理。

断路器=动静触点+灭弧装置+热敏元件+电磁铁+传动机构+调节整定附件+操作手柄+连接端子+外壳。

电缆热稳定能力：发生短路时，短路电流流过电缆，电缆不会发生永久性、不可逆故障，因此对电缆提出最小截面的要求。电缆热稳定计算比较复杂，需要知道电网的数据，要先计算短路电流，还跟继电保护开关动作时间有关。(高压电缆由供电局选择) >>>下一页更多精彩“电气的开关电器说明”

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电气入门变电运行基础知识汇总

1、在电气设备上工作，保证安全的主要技术措施有哪些?

答：停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌和装设遮拦等安全措施。

2、在电气设备上工作，保证安全的组织措施是什么?

答：变配电所的停送电和检修必须严格管理，有严密的管理制度作为安全保证，保证安全的组织措施是各种安全工作制度，最主要的有工作票制度，操作票制度，工作许可制度，工作监护制度，工作间断、转移、终结制度。

3、红绿灯的作用?

答：(1)红灯亮，表示断路器运行状态，监视跳闸回路的完整性，反应开关在合闸位置。

(2)绿灯亮，表示断路器备用状态，监视合闸回路的完整性，反应开关在跳闸位置。

4、变电所突然停电如何处理?

答：首先要准确地判断是变电所停电还是电业局停电，观察60kv电压表，电流表无指示，变压器无声音是电业局停电，立即向电调汇报，将受电柜操作手柄打到分位，依次将馈出回路的操作手柄打到分位。

5、变压器的保护有几种?

答：(1)差动保护，作用于跳闸，警铃，警笛都响

(2)瓦斯保护，作用于跳闸，警铃警笛都响。

(3)过流保护，作用于跳闸，警铃警笛都响。

(4)温度保护，作用于信号，警铃响。

(5)速断保护，作用于跳闸，警铃，警笛都响。

(6)过负荷保护，作用于信号，警铃响。

6、变压器并列运行的目的、条件、后果?

答：目的：提高变压器运行经济性。

条件：

(1)接线组别和电压等级应相同，相序一致。

(2)变比相等。允许相差+-5%

(3)阻抗电压相等。允许相差+-10%

后果：

(1)如果电压比不同两台变压器并列将产生环流，影响变压器出力。

(2)短路电压不相同变压器所带的负荷不能按变压器容量成比例分配，阻抗小带的负荷大。

(3)两台变压器并列时接线组必须一致，否则会造成短路。

7、什么是电压互感器(PT)?

答：PT是一种电压的变换装置，它是将高电压变换为低电压以便用低压量值反映高压量值的变化，因此可以直接用普通电气仪表进行测量。

8、巡视高压设备有哪些规定?

答：(1)巡视高压设备时不得进行其他工作，不得随意移动或越过遮栏。

(2)雷雨天气时应穿戴好绝缘靴等防护用品，不得靠近避雷针和避雷器。

(3)当高压设备发生接地故障时，在室内不得进入故障点4米以内，在室外不得进入故障点8米以内，需进入上述范围必须穿好防护用品。接触设备外壳和构架时，应戴好绝缘手套

(4)巡视配电装置，进入高压室后要将门锁好。

9、变压器的空载运行?负载运行?

答：所谓变压器的空载运行就是在变压器一次绕组N1上加额定电压U1，二次绕组开路的工作状态。

所谓变压器的负载运行就是变压器的二次绕组有电通过的工作状态。

10、变电所值班员的职责有哪些?

答：(1)进行倒闸操作和事故处理。

(2)负责按时巡视设备，抄表计量。

(3)进行无功，电压调整，做到设备经济运行。

(4)负责填写各种纪录。

(5)保管各种工具仪表，备件等。

(6)做好设备维护和搞好清洁卫生。

(7)认真学习和执行有关规程，熟悉变电所的一二次接线和设备分布，结构性能，工作原理要求及维护保养方法等。

11、倒闸操作时的注意事项：

答：(1)必须持操作票进行操作，严禁只凭记忆不核对电气设备和开关设备的名称进行操作

(2)在执行操作时，监护人要唱票，执行操作人要复诵，核对无误监护人下达命令后操作者方可执行。

(3)需要上级调度下达命令后方能操作的项目，则应在该操作项目前用红笔以“待令”字样并在前一页下画一红杠，以防止造成误操作。

(4)执行操作任务时应专心致志，不得分散精力，以免误操作，更不允许无故中断操作，旁顾其他业务，以免酿成事故。

(5)倒闸操作结束后，应在记录本上填写操作完成情况，结束时间。按照操作后的实际情况，改变操作模拟板，使之符合设备的现行状态。之后向发令的上级调度汇报任务已完成。

(6)应尽量避免高峰负荷异常运行和气候恶劣情况下操作。

12、什么是高压配电装置?

答：高压配电装置系指电压在1kv以上的电气设备，是接受和分配电能的高压设备。

13、高压配电装置的一般要求是什么?

答：(1)保证工作的可靠性，维护方便和安全。

(2)保证电气设备发生故障或火灾故障时，能局限在一定范围并宜于迅速解除。

(3)保证运行经济合理，技术先进，安装和修理时能运送设备以及预留发展和扩建余地。

14、高压油开关有何用途?常用的有哪些类型?

答：高压油开关，也称油断路器，主要用于正常情况下或故障情况下切断或接通电路，在发生短路时，继电保护动作能自动切断短路电能。

15、高压隔离开关有何用途?

答：断开无负荷的电路，并造成可见的空气间隔保证作业安全，这种开关因无消弧装置是严禁带负荷拉合刀闸。

16、油开关，隔离开关，负荷开关有什么区别?

答：油开关是切断负荷电流和短路电流的主要设备。隔离开关只能在没有负荷电流的情况下切断线路和割断电源。负荷开关只能用来切断负荷电流(工作电流)。

17、高压油开关装油过多或过少有什么影响?

答：油开关触电在断或合时产生电弧，在电弧高温的作用下，周围的油迅速被分解气化，产生很高的压力，压迫四周的油使油面上升，若油量太多时，则开关内油已升至油箱盖，而电弧尚未切断，气体继续产生，可能发生严重喷油或因油箱受高压力而爆炸。若油量不足，在断弧时，时间加长，甚至难于熄弧，含有大量氢气，甲烷和乙炔，油蒸气的混合气体泄入油面上空的室内与该空间的空气混合，比例达到一定数值时，也能引起开关爆炸。因此，油量的多少至关重要。

18、设备在运行过程中发现断路器严重缺油或油标管内无油应如何处理?

答：(1)、应取下操作电流熔断器，防止自动跳闸。

(2)、与总调联系，汇报情况，需要减负荷停电处理。

(3)、将断路器停下，做好安全措施，进行维修和添油。

19、断路器在运行过程中发现哪些现象时需要作紧急处理立即停止工作?

答：(1)严重漏油造成油面低下看不到油面。

(2)断路器的支持瓷瓶断裂或套管炸裂。

(3)断路器内发出放电声响。

(4)断路器连接点过热变色

(5)断路器瓷瓶绝缘表面严重放电。

(6)故障跳闸后，断路器严重喷油、猫眼。

20、隔离开关发生带负荷拉合的错误操作时如何处理?

答：(1)如果错拉隔离开关，在刀口发现电弧时应急速合上，如已拉开则不允许合上。

(2)如果错拉隔离开关时，无论是否造成事故均不许再拉开，因为带负荷拉刀闸会造成弧光短路事故，应迅速报告有关部门，以采取必要措施。

21、怎样判断死接地和非死接地?

答：如果一相电压降低但不为零，令两相升高达不到√3倍，应判断为非死接地。如果一相电压为零，另两相电压升至线电压应判断为死接地

22、中央信号的作用是什么?共分几种信号?

答：中央信号是监视变电所电气设备运行的一种信号装置，当发生事故时，相应的装置将发出各种灯光及音响信号。

中央信号按用途可分为事故信号、预告信号和位置信号。

23、什么是二次系统?包括那些部分?它的任务是什么?

答：对一次设备进行监视、测量、操纵、控制和起保护作用的辅助设备称为二次系统。包括继电保护、自动装置、控制系统、测量仪表、信号装置和直流操作电源、二次回路等。

任务是反映一次系统的工作状态，控制一次系统并在一次系统发生事故时能使事故部分退出工作。

24、如何挂接地线?

答：(1)选择合格的接地线。

(2)两人进行，一人操作，一人监护。

(3)对挂接地线设备要停电、验电，却无电压，再装设

(4)先装接地端，再挂导体端

(5)拆时相反。

(6)必须戴绝缘手套。

25、什么叫接地?

答：电气设备的任何部分与大地进行可靠的电连接。

26、什么叫保护接地?

答：在三相三线制电源，中性点不接地的低压电网，将电气设备的金属外壳或构架与大地可靠的连接起来，就叫保护接地。

27、什么叫保护接零?

答：在1000v以下的中性点接地良好的三线四线制系统中，将电气设备的金属外壳与电力系统的零线相接就叫保护接零。

28、什么叫重复接地?

答：在采取保护接零时，除了中性点接地以外，还必须在零线上一处或几处进行接地，就叫重复接地。

29、电气事故可分为几类?

答：(1)触电事故(2)雷击事故(3)静电事故(4)电磁辐射事故(5)电路故障事故

30、什么是安全电流极限?

答：人体触电时，不用他人帮助尚能自行摆脱带电体时，流经人体的电流，称为安全电流极限。我国规定安全电流极限值：交流电为30MA，直流电为50MA。

31、电流通过人体什么部位最危险?最危险的途径是什么?

答：电流通过人体心脏最危险。从手到脚的电流途径最危险。

32、触电急救的要点是什么?

答：要立足争取时间，动作迅速，救护得法，发现有人触电，首先要尽快的使触电者脱离电源，采取有效措施，就地正确抢救，恢复触电者的心跳和呼吸是最重要的。对停止呼吸的触电者，实行人工呼吸，对心脏停止跳动的，在现场立即采取胸外心脏技压法进行抢救，同时迅速通知医院，请医生赶到现场接替现场的工作。

33、触电急救用药应注意哪两个问题?

答：(1)任何药物都不能代替人工呼吸和胸外心脏挤压

(2)要慎重使用肾上腺素。

34、我国安全电压的等级可分为几个等级?各是多少?

答：分为6伏，12伏，24伏，36伏，42伏五个等级。

35、电气安全标示牌常用的有哪些?

答：(1)禁止合闸，有人工作。

(2)禁止合闸，线路有人工作。

(3)在此工作。

(4)止步高压危险。

(5)从此上下。

(6)禁止攀登，高压危险。

(7)已接地。

36、“禁止合闸有人工作”和“禁止合闸线路有人工作”标示牌在使用上，有什么不同?

答：在一经合闸即可送电到工作地点的开关和刀闸的操作把手上，均应挂“禁止合闸有人工作”的标示牌。如果线路有人工作，应在线路开关和刀闸操作把手上悬挂“禁止合闸，线路有人工作”的标示牌。

37、线路作业时，变电所安全措施是什么?

答：(1)线路停送电均应按照值班调度员或指定人员的命令执行。

(2)严禁口头约时停送电。

(3)停电时必须先将该线路可能来电的所有开关、线路刀闸、母线刀闸全部拉开。用验电器验明却无电压，在所有可能向该线路来电的各端装设接地线，线路刀闸操作手柄上挂上“禁止合闸线路有人工作”标示牌。

38、为什么送电时先合电源侧隔离开关，后合负荷侧隔离开关?停电时先停负荷侧隔离开关?

答：(1)若断路器误在合闸位置，先合负荷侧隔离开关，再合电源侧隔离开关，就会造成电源侧隔离开关带负荷合闸，一旦发生弧光短路，会造成母线故障，人为扩大事故范围。反之，变为负荷侧隔离开关带负荷合闸，一旦发生弧光短路，断路器保护会自动跳闸，切除故障，缩小事故范围。

(2)若断路器误在合闸位置，如先拉母线侧隔离开关，弧光短路点在断路器的内侧，造成母线短路。如先拉负荷侧隔离开关，弧光短路点在断路器外侧，断路器保护自动跳闸，切除故障，缩小事故范围。另外，还能防止操作不应停电的设备。

39、为什么运行中的CT二次不允许开路?

答：因为若开路，一次绕组的安匝都作为铁芯激磁安匝，使铁芯损失增大，造成过热，烧坏二次绕组，更主要的是磁密度增大，二次绕组上感应出很高的电压(几百伏或上千伏，严重危害操作人员的安全)

40、开关柜应具备防止电气操作为主的五防功能?

答：(1)防止带负荷拉隔离开关。

(2)防止误分合断路器。

(3)防止带电挂接地线。

(4)防止带接地线和隔离开关。

(5)防止误入带电间隔。

41、继电器的种类?

答：按其结构原理可分为：电磁型、感应型、磁电型、整流型、极化型、晶体管型。

按反映物理量可分为：电压、电流、功率方向、阻抗、周波继电器。

按反应量大小可分为：过量继电器和低量继电器。

42、二次系统的任务?

答：是反映一次系统的工作状态，控制一次系统，并在其发生事故时，使事故部分退出工作。

43、二次回路分类?

答：可分为继电保护回路，自动装置二次回路，控制系统二次回路，测量仪表二次回路，信号装置二次回路和直流操作电源二次回路。

44、变电所信号装置

答：按其用途可分为中央信号、位置信号以及其他类信号装置。

位置信号主要作用是指示断路器跳合闸位置和隔离开关分合闸位置。

中央信号装置分为事故信号、预告信号。

事故信号主要任务：是在断路器事故跳闸时，能及时发出音响信号，并使相应的断路器灯光位置信号闪光。

预告信号主要任务：是在运行设备发生异常现象时，瞬时发出音响信号，并使光字牌显示出异常状况的内容。

45、预告信号装置作用?

答：当电气设备发生不正常运行情况时，发出音响，同时使相应的光字牌发亮，从而使值班人员能及时采取措施加以处理，以防止事故发生。

46、什么是空投试验及目的?

答：小车刀闸在分位，真空断路器在合位。

目的：检查机构是否灵活，二次回路是否完整，继电保护是否完整，继电器分合闸是否正常。

47、高压柜跳闸有什么现象?如何处理?

答：现象：电脑提示报警，电流、电压为0，电脑路灯闪，模拟屏绿灯闪，高压柜分闸指示灯绿灯亮，断路器在分位，信号继电器灯亮，提示速断跳闸或过流跳闸。应立即汇报调度，若过流跳闸需减负荷再送电，若速断跳闸需查明原因后再送电。

48、母线停电作业结束后，应注意检查哪些事项?

答：严格认真检查验收工作票数量是否全部返回，方可联系送电，如没返回，应挂“禁止合闸”牌。

49、过流和速断的区别?

答：过流保护带有动作时限，速断保护不带时限。

50、互感器巡视内容?

答：(1)有无渗漏油，套管瓷质有无裂纹闪络痕迹，其内部有无放电异常噪声。

(2)吸湿器的变色硅胶是否发生色变

(3)各部接线端有无松弛发热现象。

(4)油位指示是否正常

(5)三相电压是否平衡在允许范围内。

(6)雨雪或霜冻时套管有无粘如冰柱雪团等异物，如发现其故障就立即向主管部门和负责人报告，重大故障在请示上级同意后，应立即进行检修处理。

51、电容器巡视项目及标准内容?

答：(1)声音正常无放电声

(2)电容器的外壳无膨胀及渗油现象

(3)套管及支持瓷瓶无裂纹并保持清洁无放电痕迹

(4)各部接点不发热，房屋不漏雨，通风良好

(5)电容器的保护(熔断器)应完整并接触良好。

52、变压器在哪些情况下应增加巡视次数?

答：(1)过负荷或负荷有显著增加时

(2)新装和长期停运和检修后的设备投入运行时

(3)设备缺陷有发展，运行中有可疑现象时

(4)遇有大风、雷电、浓雾、冰冻、大雪等天气变化时

(5)根据领导指示增加巡视等。

53、运行中的变压器发现哪些情况停止运行?

答：(1)声响很大，且不均匀，有爆炸声

(2)冷却条件正常，而变压器的温度不正常

(3)油枕或防爆管喷油

(4)漏油致使油面低至油位计所示上限

(5)油色变化过甚，油内发现水分碳质等

(6)套管有破损、裂纹、放电现象。

54、巡视变压器的内容?

答：(1)音响应正常

(2)油位应正常，外壳清洁无渗油现象

(3)油温正常

(4)负荷情况

(5)引线不应过松、过紧，接头接触良好，示温蜡片应无融化现象

(6)气体继电器应充满油

(7)防爆管玻璃应完整无裂纹，管内无存油

(8)冷却(风冷、强油风冷、水冷)系统应正常

(9)瓷套管清洁、无裂纹和打火放电现象

(10)呼吸器畅通，硅胶不应吸潮饱和油封、呼吸器的油位应正常。

55、变电所值班人员对要求停电检修，停送电时必须遵守哪些规定?

答：(1)变电所的一切正常操作均得到电气负责人的命令或许可后方可操作。

(2)值班人员必须接到检修工作负责人送来的工作票方可进行停电操作。并要在停电的线路上挂好短路接地线，并在操作把手及刀闸上挂“有人工作，禁止合闸”的标示牌。

(3)工作完毕后送电以前，应进行下列工作：

a.收回工作票;

b.检查工作质量是否合乎要求，相序有无改变，设备上有无遗留下的工具和材料;

c.全体工作人员退出工作现场，并通知所有人员不得再接近设备或在设备上工作，遇有工作人员不在时，应设法通知或留专人等候;

d.拆除全部接地线和警告牌。

56、当系统发生一相金属接地时有什么现象?如何处理?

答：(1)电脑语音报警10kv系统一相死接地，电脑显示某相电压为零，另两相升高至相电压的根号3倍，确认为死接地，并到高压室查看消弧及过电压保护柜某一相死接地，接地相红灯亮，确认哪相接地后解除警报，并做好记录。

(2)汇报总调，三焦调，动力调接地情况

(3)如果死接地信号瞬间恢复，汇报总调，三焦调，动力调，并做好记录。如果不能自动恢复，需通知动力调度派维修人员维修，并有运行员协助处理，事故处理完毕后，汇报总调，三焦调，动力调并做好记录。

57、当交接班发生事故时应怎样处理?

答：(1)交接班不允许在倒闸操作和事故处理时进行

(2)交接班中发生事故，要停止交接

(3)由交班人员负责处理后，方可继续交接班。

(4)距交接班时间2小时内的计划操作，交班人员要做好操作票等准备工作。

58、“六核对”/“八不准”?

答：六核对：

(1)与调度核对

(2)与模拟图核对

(3)与操作盘核对

(4)与操作把手核对

(5)与开关箱核对

(6)与操作机构核对。

八不准：

(1)没填写操作票不准操作

(2)操作票没核对不准操作

(3)两人不明确任务和操作过程不准操作

(4)没检查没对号不准操作

(5)没确认设备状态不准操作

(6)两人没到位不准操作

(7)没接到准确命令不准操作

(8)双方对话不完不准操作。

59、带电设备检查接点过热一般有哪些现象?

答：(1)相色变化

(2)示温蜡片55摄氏度至85摄氏度

(3)红外线测温仪测量

(4)雨雪天气有无蒸气发热现象。

60、运行中的电容器在什么情况下应立即停运?

答：(1)运行电压超过额定电压1.1倍时

(2)电容器爆炸

(3)运行电流超过额定电流1.3倍

(4)电容器油管喷油或起火

(5)接点严重过热或融化

(6)电容器内部放电或放电设备有严重异常声

(7)电容器外壳有异形膨胀。

61、变电所全所停电后，为什么必须将电容器开关拉开?

答：变电所全部停电后，一般都将所有的馈线断路器拉开，因此，变电所来电后，母线负荷为零，电压较高，此时，电容器如不先切除，在较高的电压下突然来电，有可能造成电容器严重喷油或鼓肚，同时由于母线没有负荷，电容器充电后，大量无功向电网倒送，致使母线电压升高，即使是将各级负荷送出，但由于从来电到送出也需要一段时间，这时母线电压仍然维持在较高的电压水平，且往往超过电容器允许的连续运行电压。此外，当空载变压器投入运行时，通过电容器的电流将达到额定电流2—5倍，持续时间1—30秒，能引起过流保护动作或造成电容器损坏。

62、运行人员的三熟、三能?

答：三熟：

(1)熟悉设备系统和基本原理

(2)熟悉操作和事故处理

(3)熟悉本岗位的规章制度。

三能：

(1)能分析运行情况

(2)能及时发现故障和排除故障

(3)能掌握一般维修技术。

看了电力新人必看的电气基础知识还看：

电气开关器件符号说明

TIMS-125/80/43002 ：其中4表示四级;300：热磁脱扣器;2：电机保护用。

DZ47-60/3P-25：小型断路器，型号DZ47-60，三相25A。

C65N-16A：2P是指适使用C65小规格的断路器，最大分断电流为6000A，额定电流为16A，2P指双极的，VE-30mA指漏电保护电流为30mA

C65N-C16/3P：C65指断路器型号，N表示分断电流为6000A，C16表示保护照明线路用，容量为16A，3P表示3极

JDZ10-6 6000/100 0.2/1 (电压互感器)：J 电压互感器Voltage transformer;D 单相Single phase;Z 浇注式Casting type;10 设计序号Design Number;6电压等级(kV)Voltage class(kV);6000/100 额定电压比;0.2/1准确等级

电度表型号DD28;DD10;DD862：

第一个字母D 代表电度表;第二个字母T 代表三相(单相为D);后面的数字是各生产厂商定的。

DD-单相, 如DD862

DT-三相四线,如DT862

DS-三相三线,如DS862

F-复费率, 如DDSF855

Y-预付费, 如DDSY855

S-电子式, 如DDS855

电气敷设方式和敷设部位

敷设方式： SC:穿焊接钢管敷设; CT:用电缆桥架敷设;

敷设部位： WE：沿墙面敷设; WC：暗敷设在墙内;

FC：暗敷设在地面或地板内;CC：暗敷设在屋面或顶板内;

BMG1是负荷开关，SB是塑壳断路器，BM7是分断能力10KA的微断。

IP防护等级：

IP40：

4(接触电气设备保护和外来物保护等级)——防护1.0mm直径和更大的固体外来体探测器(球体直径为1.0mm,不应完全进入)。

0(电气设备防水保护等级)——无防护

IP30：

3(接触电气设备保护和外来物保护等级)——防护2.5mm直径和更大的固体外来体探测器(球体直径为2.5mm,不应完全进入)。

0(电气设备防水保护等级)——无防护

IP20：

2(第一个数字)——防护12.5mm直径和更大的固体外来体探测器(球体直径为12.5mm,不应完全进入)。

0(第二个数字)——无防护。

IP54：

5(第一个数字)——防护灰尘，不可能完全阻止灰尘进入，但灰尘进入的数量不会对设备造成伤害。

4(第二个数字)——防护喷水，从每个方向对准柜体的喷水都不应引起损害。

术语说明色别应为L1相黄色，L2相绿色，L3相红色。

回路：电流通过器件或其他介质后流回电源的通路。通常指闭合电路。

通路：能构成电流的流通,能形成闭合回路的路(也就是电流能从电源正极流出,再从负极流进)称之为通路。通路是在电路中，处处连通的电路。

高压断路器：在电路正常时，用来接通或切断负荷电流;在电路发生故障时，用来切断巨大的短路电流。断路器具有可靠的灭弧装置，其灭弧能力很强。

它能在负荷情况下接通和断开电路，当系统产生短路故障时，能迅速切断短路电流。它还能在保护装置的作用下自动切除短路故障。

高压负荷开关：是用来在额定电压和额定电流下接通和切断高压电路的专用开关。它只允许接通和开断负荷电流，但不允许开断短路电流，即它仅能作为控制和过载保护元件，不能用作故障保护元件。它与高压熔断器配合使用时，可代替断路器。负荷开关按灭弧介质的不同，分为固体产气式、压气式和油浸式三种。前两种有明显的外露可见断口，因此还能起到隔离开关的作用。

具有简单的灭弧装置，可以带负荷分，合电路的控制电器。能通断一定的负荷电流和过负荷电流，但不能断开短路电流，必须与高压熔断器串联使用，借助熔断器来切除短路电流。

隔离开关：是以空气为绝缘介质，在无负荷的情况下接通或断开电路的电器。它在断开位置时形成明显可见的、足够的断开距离，把需要检修的电器与电源可靠地隔离，以保证检修工作的安全;在合闸状态时，能可靠地通过正常工作电流和短路故障电流。它在配电装置中的用量最多，通常是断路器的3～4 倍。其主要用途如下：(1)检修与分段隔离。(2)倒换母线。(3)分、合空载电路。

是一种没灭弧装置的控制电器，其主要功能是隔离电源，以保证其它电气设备的安全检修，因此不允许带负荷操作。但在一定条件下，允许接通或断开小功率电路。

高压熔断器：是在电网中人为设置的一个最薄弱的元件，用以保护电器装置免遭过电流或短路电流作用而引起损坏。当过电流流过时，元件本身发热熔断，借灭弧介质的作用使电路开断，达到保护电力线路和电气设备的目的。熔断器在电压低于35kV 的小容量电网中被广泛采用(熔断器的价格最便宜)。

电流互感器：将电路中流过的大电流变换成小电流(额定值为5A)，供给测量仪表(如电流表、电能表、功率表)和继电器的电流线圈，这样就可以用小电流的仪表间接测量大电流。电流互感器通常有一个一次绕组(匝数少)和一个或两个二次绕组(匝数多)。一次绕组是串联在电路中的。一、二次绕组互相绝缘并且绕在同一个铁心之上，通过电磁感应，把一次绕组的大电流按一定比例变换成二次绕组的小电流。特别要注意：在使用中电流互感器的二次侧不允许开路。

电压互感器：将高电压(6、10、35kV 等)降为低电压(一般额定值为100V)，供给测量仪表(电压表、电能表、功率表)和继电器的电压线圈，这样就可以用低压仪表间接测量高压。电压互感器的基本结构是两个或三个互相绝缘的线圈绕在同一铁心上所组成，一次绕组匝数多，二次绕组匝数少，通过电磁感应，把高电压按一定比例变换成低电压。电压互感器的一次绕组是与高压电路并联的。特别要注意：在使用中电压互感器的二次侧不允许短路。

电压互感器实质上就是一个降压变压器，原边绕组的匝数多，副边绕组的匝数少。

接触器:主要的技术数据有额定电压、额定电流(均指主触头)、电磁线圈额定电压等。应用中一般选其额定电流应大于负载工作电流，通常负载额定电流为接触器额定电流的70%～80%。

电气接线:是指电气设备在电路中相互连接的先后顺序。按照电气设备的功能及电压不同，电气接线可分为电气主接线(一次接线)和二次接线。

(1)电气主接线(一次接线) 电气一次接线泛指发、输、变、配、用电能电路的接线。

(2)电气二次接线为保证一次电路正常、安全、经济运行而装设的控制、保护、测量、监察、指示及自动装置电路，称为副电路，也称为二次电路(二次接线)。

变压器:变压器起着变换电压的作用，常用的10kV变电所中变压器将高压l0kV变为低压380/220V。根据冷却方式的不同，通常采用的配电变压器有油浸式变压器和干式变压器。

电气的开关电器说明

脱扣器

顾名思义低压的“脱扣”，对应于高压的“保护”，主要是在故障时发出跳闸命令，使得配套的开关跳闸，防止事故扩大。类型很多参照前面，现在电子脱扣器应用的越来越广泛。

继电器

二次回路中用的，可以理解为得电或失电后，位置状态会发生变化，从而控制回路的通断，或者输出节点给其他回路。

空气开关

ACB-air circuit break，这就要说到开关的灭弧介质，字面上理解空气开关灭弧介质就是空气对应于真空开关之类。

接触器

有些场合需要频繁的投切电源，对开关的损坏太大，因为开关的触头是有寿命的。这个时候就用接触器来控制回路的通断。

熔断器

熔断器字面理解采用了熔丝保护靠熔丝的熔断来起到保护作用。熔丝就是老式的闸刀开关那个保险丝。老式的闸刀开关也算是熔断器

隔离开关

隔离开关不具备灭弧能力，但是可以看到明显的断点，在操作中是很有作用的。由于开关的分合，往往是肉眼看不见的，从人心理角度来说，总觉得不踏实，于是在断开开关后，断开隔离开关，肉眼可见明显断点，心里就踏实了。

断路器

灭弧快速切断电流无论是正常工作电流还是故障电流。

电气电缆符号说明

YJV22--4*16：代表聚乙烯绝缘聚氯乙烯护套的电缆，22代表铠装(即在四条线的外面有一层铁皮包裹)，一共4芯，截面积为16平方毫米。

YJV-3X4-SC25-HDPE50：YJV：交联聚乙烯电缆，3*4：三根四平方的。SC25：电缆穿25的焊接钢管敷设，HDPE50是指50的波纹管敷设

BV-5×16 SC32：导线型号为铜芯塑料绝缘线，5根16mm，穿焊接钢管敷设。

BV-2×2.5：导线型号为铜芯塑料绝缘线，2根2.5mm。

VV-5x2.5-SC32/WC/FC：指5*2.5平方的VV(规格)电缆穿32的焊接钢管沿墙或地面暗敷设。

FPC(15)-WC：穿阻燃半硬聚氯乙烯管敷设。

WP1-BV(3×50+1×35)CT CE：表示：1号动力线路，导线型号为铜芯塑料绝缘，3根50mm、1根35mm，沿顶板面用电缆桥架敷设。

WL2-BV(3×2.5)SC15 WC：表示：2号照明线路、3根2.5mm2铜芯塑料绝缘导线穿钢管沿墙暗敷。

ZR-BV：阻燃型铜芯聚氯乙烯绝缘电线。

NH-B-YJV：铜芯交联聚乙烯绝缘聚氯乙烯护套B类成束阻燃型耐火电力电缆。

TMY-3(80*8)+1(60*6)：80*8表示ABC三相为80*8的铜排60*6为零排。TMY是硬铜母(铜排母线)的意思。

RVS：铜芯pvc护套双绞线，通常用于公共广播系统/背景音乐系统布线，消防系统布线。

RVV：铜芯pvc内护pv外护平行护套线，通常用于弱电电源供电等。

BV：BV电线，全称是铜芯聚氯乙烯绝缘电线。因为分类和用途是用来分布电流用的，属于布电线类，用字母B表示;绝缘材料为聚氯乙烯，用字母V表示，因而得。

在职人员养老保险缴费标准主要由个人缴费和单位缴费连部分构成。下面就让小编带大家一起了解下济南在职人员养老保险缴费指南的相关信息吧。

1、济南在职人员养老保险缴费基数

参保职工应发工资低于统筹地区社会平均工资60%的，以统筹地区社会平均工资的60%为缴费基数;高于统筹地区社会平均工资300%的，300%以上部分不作养老保险缴费基数。

新缴费基数执行后，我市各参保单位社会保险申报缴费基数下限由2324元调整到2626元

2、济南在职人员养老保险缴费年限

1.未年满45周岁的参保人员，应按年缴费至60周岁，累计缴费不少于15年。对缴费年限满15年以上的，每超过一年，基础养老金加发1%，最高不超过10%。

2.年满45周岁未满60周岁的参保人员，应按年缴费，也允许补缴。

3.到60周岁累计缴费年限不超过15年;已年满60周岁的城乡居民，不用缴费，可以按月领取基础养老金。

济南养老保险缴费年限

3、济南在职人员养老保险补缴

(一)补缴规定

城乡居民社会养老保险制度实施时，距领取年龄不足15年的参保人员，应按年缴费，也可补缴不足年限的缴费部分;距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费年限不少于15年。

补缴部分不享受财政补贴。

(二)补缴流程

填表申请→受理上报→初审录入→复核扣款→记账汇总。

4、济南在职人员养老保险缴费比例

单位：单位20%

个人：个人8%

5、济南在职人员养老保险缴费标准

个人缴费标准全市统一设为每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元12个档次

工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。你对工龄有多少了解?下面由小编为你详细介绍相工龄的关法律知识。

工龄买断现象

“买断工龄”现象主要出现在国有和集体企业。“买断工龄”前面是个“买”字，即员工将连续工龄一次性卖给企业，企业以年工龄计价，不论男女老少，一次性支付连续工龄的费用，解除双方劳动关系，劳资双方自此再无干系。

由于其他企业建立时间较短，与员工一般签订的是短期劳动合同，合同期一到，只要一方无续签之意，劳动关系就自然结束，企业一般不会也不可能支付工龄的买断费用。

“买断工龄”一词在国家规范的文件中从来未出现过，“买断工龄”的说法既不规范也是不准确的。所谓“买断工龄”的做法，充其量是一种企业支付高额经济补偿，协商解除劳动合同的行为。

职工与企业解除了合同，结束劳动关系，只是与原企业作了了断，它对职工未来就业不产生丝毫影响。职工离开了原来企业后有两种可能：

一是进入失业状态，停止缴纳国家规定的各种社保缴费，但原工龄仍然保留;

二是被新单位录用，进了新单位，该职工的工龄同样保留，国家规定的各种社保缴费由新单位承担，一分都不能少。

无论失业还是新企业工作到退休，均按连续工龄和社保年限享受国家规定的退休待遇。因此，职工的工龄是根本买不断的。至于“买断工龄”的价格，完全由企业根据自身的承受能力决定，国家并无限定。

“买断工龄”的做法，从积极意义上看，只能理解为企业减员增效。企业在体制改革、产业结构调整中，要提高核心竞争力，将非核心的工种、部门剥离出去，开拓新的产业;将过多的冗员分流出去，从事企业外协服务或第三产业，是无可厚非的事情，也是现代企业发展的趋势。

但是，已经“买断工龄”和正在“买断工龄”的企业有几个是属于此类?当然，也有些“买断工龄”的企业的确很困难，亏损一年比一年多。负有连带责任的“婆婆”觉得长痛不如短痛，只好出钱“买断工龄”，关闭企业，把职工推向社会。

工龄在职场的作用

(一)工龄与带薪休假

《劳动法》第四十五条规定：“劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

1、职工累计工作满1年不满10年的年休假5天。

2、满10年不满20年的年休假10天。

3、满20年的年休假15天。

(二)工龄与医疗期

医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息时，不得解除劳动合同的时限。医疗期是企业不得因员工生病或其他法定原因而不再雇用的保护期间。

这个期间与劳动者的实际工龄以及在本企业的工龄有关。依据工龄的长短，劳动者可以享受到三个月到二十四个月的医疗期。

工龄在职场的作用是什么

(三)工龄与病假工资

职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：

1、连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发。

2、连续工龄满2年不满4年的，按本人工资70%计发。

3、连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发。

4、连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90%计发。

5、连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100%计发。

职工疾病或非因工负伤连续休假超过6个月的，由企业支付疾病救济费：

1、连续工龄不满1年的，按本人工资的40%计发。

2、连续工龄满1年不满3年的，按本人工资的50%计发。

3、连续工龄满3年及以上的，按本人工资的60%计发。

4、病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。

(四)工龄与养老金

根据《社会保险法》的规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。个人累计缴费年限越高，则计算的基本养老金越高。

工龄指从事脑力或体力劳动，以工资收入为其全部或主要生活资料来源的工作年限。每工作一年，就形成一年工龄。工龄是用于计算退休金等福利待遇的一项重要依据。一般情况下，被确认为几年工龄，视同缴纳几年社保，工龄越长，享受的福利待遇越高。

(五)工龄与经济补偿金

经济补偿金是在劳动合同解除或终止后，用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付：

六个月以上不满一年的，按一年计算;

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

(六)工龄与出境定居离职费

根据有关政策规定，凡不符合退休退职条件，而获准出境定居的在职职工，出境前应书面报告原工作单位或隶属的管理机构，并办理有关离职、解除或终止劳动合同、终结养老保险关系等手续，原工作单位可发给其一次性的离职费，其标准是：

1、连续工龄满一年至十年的，每年工龄发给一个月的本人标准工资;

2、连续工龄十年以上的，从第十一年起，每满一年工龄发给本人的一个半月的标准工资;

3、连续工龄不满一年的，按一个月计发，但发给离职费的总额，以不超过本人二十四个月的标准工资为限。

(七)对部分劳动者的特殊保护

对在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的劳动者，用人单位不能依据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定的原因与劳动者解除劳动合同。

所以，法律对于在本单位连续工作时间长，且距离法定退休年龄不足5年的这类相对就业能力较低的劳动者，予以了特殊保护。

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现在各种各样的销售公司也是层出不穷，但是一直没变也就只有房地产的销售。作为一个房地产中介的销售新人，要懂得从哪做起才好的问题。以下是小编为大家带来房地产新人的相关内容，欢迎阅读。

房地产新人具备知识1：心理建设

建立信心之方法：

1、任何时候，你要相信"天下没有卖不掉的房屋"。 就象什么样的姑娘都有人爱一样，房子卖不出去，是因为你的工作还没有做到家。

2、保持信心，相信自己绝对能将房屋卖掉。能顺利成单。在这种信心的前提下，不遭受失败之打击，不断地分析自己的售屋流程是否有改进之必要。

3、对于价格要有信心，对于买主来说，不轻易降价。同样，对于房主出价要迅速杀价。

(1)客户在意房子的条件的是

①需求(面积、房屋价值以及将来之预期价值、大小环境、优点、产品规划优点、屋旁绿地及公共设施、平面、通风、采光、私密性、建材设备、房屋朝向，高度，楼层朝向，交通状况，物业管理水平，)。

②个人对此房屋的喜好(前述各项条件非常优良)。

③房屋的价值和心理预期(业务员要突出房屋的优点)超过接受之价位。

(2)不要内心里有底价之观念，一定要让客户觉得房子物超所值。

(3)不要以客户出价作基础，来作价格谈判(即以客户之出价作加价，最好是了解客户的大致意向后，自己先报出价位)。对于房主也是如此。

①不论客户出价在底价以上或以下，都要马上拒绝。让客户感觉到其价格的不合理性，这样做的目的，是为了争求主控权，让客户认为标列价格合理。而且让他争取成交价格，互相都争得争得很辛苦。(安全感、满足感、自私感、便宜感、成就感)。

②取得对方信任，不要让客户产生作为经纪人出价的时候有"心虚"之感。

拒绝客户之出价，要"信心十足"地加以立即回答。回答的语速要快，语句简洁明了。

比如：

● 怎么可能，您出的价格连成本都不够(分析土地成本、营建成本、增值税、税金、管理及销售成本，同类型房屋的价位等) ，房主：(您出的价这么高怎么卖出去?)

● 怎么可能，最近有位浙江作小商品的郝先生(拿出相关道具、名片及标示价格)出了35(我方配合)万，公司都不答应。(最近XX公司的张先生委托我们出售的房子，地段和环境比你这个房子要好的多，也没有卖这个价钱。现在市场的大环境都是这样，大家都在观望中，是供过于求，有行无市)有名姓，职业，更容易让人信服。

● 怎么可能，你来盖，我们公司来买。让客户心里觉得自己的价位可能有偏差。

●怎么可能，现在的市场环境，这样的地段，还有这种房价嘛?

职业道德、敬业精神、傻瓜精神 --

房地产新人从小单做起

对于大部分业务经验比较丰富的人来说，他们都是比较喜欢跟进一些大单子，对于他们来说，小单子的话，可能会分散他们的时间，精力，所以他们可能更愿意分配给一些公司的新人来跟进。特别是对于一些已经身处公司领导层，甚至可能是公司股东的老业务员来说，他们为了公司的长远发展，都会分配一些小单子来给公司新人跟进，从而锻炼他们与客户交谈沟通，项目跟进的种种能力。

小单子的跟进，除了能够锻炼个人的能力之外，还有一个好处就是，小单子，稳收入，何为稳收入?小单子相对来说，投入基本都会有回报，即是，如果你尽最大的努力去跟进这个项目，小单的成功机率会比大单子的大很多。而且相对来说小单子需要投入资金相对会低很多，这对于刚开始做工程销售的人来说，是为自己筹备资金，为做大单子做准备的不错选择，而且，小单，可以缓解你经济上的一定压力。而大单子一般来说，需要的投入都是不菲的，大单子投入资金大，时间跨度长，成单机率小。如果是作为新人的话，大手笔的投入对自己的钱包负担很大，而且是个斗智斗力的过程，即使是作为公司老员工，经验丰富的业务员，如果动用公司太多资金没有成功的话，也会影响其自身在公司的位置。

别忽视小客户，他们也能给你带来大商机。小单子由于跟进的时间周期短，而且成单的机率大，一些小单子，你多跑跑，多做感情，客户自然愿意和你合作了，所以同样的时间内，你认识的客户远远要比跟进大单子的人多。也就是说，你积累的人脉会比跟进大单子的人的人脉要多很多。而人脉在做工程销售这一块占据了重要的位置。很多时候客户的项目肯定是不仅仅只要一个，你在做小单子的时候与客户做好关系了，等到有大单子的时候，客户首先考虑的肯定是与你合作。所以说，做小单子的时候，积累了客户资源，等到大单子出来的时候，你就已经强壮了先机。

在跟进大单子之前，需要对自己的各个方面进行提高，提升自身的业务素质和对自己公司的了解，以及对公司产品资料各方面的了解，自身底子足了，这样和客户沟通介绍自己的公司和公司产品才会流利不害怕，时间一长你和客户沟通的交际能力会大大提升，取得客户的信任和肯定是很重要的，只要到了这一步你离成功签单的机会就很牢固了。

房地产新人具备知识3：敬业精神

(1)充分利用时间来进行销售和寻找客户工作，努力工作必然会有收获。

(2)不怕遭受买主拒绝，对房屋绝不灰心。作为房产经纪人，拒绝的例子太多，没有特别顺利的交易过程。首先自己必需明白这一点。

(3)将房屋视为自己的来处理。有一个良好责任心

(4)充实相关专业知识。

①面积计算

②建筑施工图之认识

③建筑技术、法规

④房屋造价成本及市场行情，市场预期前景

⑤成单和交易技巧

⑥贷款种类及办理方式

房地产新人具备知识2：职业道德

(1)努力工作，创造业绩。也是从自身的利益考虑出发。

(2)以公司整体利益作思考。要有全盘意识，团队合作精神很重要。

(3)切莫在业务过程中舞弊或做一些不合实际的承诺。保持自己的职业道德水准

(4)切莫太短视，要将眼光放远。看到行业的前景和发展方向。

(5)以业主客户及公司利益来销售房屋。这是一个立场的问题，只有站在这个立场上，你才能更多的取得信任。

①讲价的次数要尽量少，如果次数太多，会让人怀疑其中还是有水份，还有下降的空间。争取较高之"成交价位" 也是为了自己的利益。许多失败之主因，在于经纪人员太多

②不要轻易被客户欺骗(对人动之以情，对事动之以理，以实在的理由来说服和打动别人，少说些空话，站在客户的立场上分析房子的价值，让他觉得比预想的期望值要高，觉得物超所值，这样才会下决心购买)。

作为一名职场新人，在收入低、消费高的现状下，如何用较少的钱满足自身较高的消费需求成了当前急需解决的问题。下面是小编为大家带来的职场新人理财的相关技巧欢迎阅读。

职场新人理财技巧：养成良好的生活习惯

节约的好习惯就是中华民族的传统美德，节约水、电从小了说是为了省钱，说大了是节约了社会资源。保存好单据也应该是我们的生活习惯，一些商品的保修和退货都需要原始单据，如丢失了原始单据，就只有自己掏钱了。

职场新人理财技巧：适当的进行贷款消费

贷款消费好像不应该出现在理财方式里，其实不然：其一，贷款消费在平民一族的一生中是不可避免的，像买房就是不可避免的要使用。其二，适量的贷款消费可以满足人们的精神需求，当然这是需要物质作为代价的。总之，我们只要掌握好了一个“度”就行了，注意避免贷款贷成了“百万负翁”。

职场新人理财技巧：合理安排健康开支

美国的爱默生曾经说过：“健康是人生第一财富”。身体健康是人的无形资产，也是你的财富的一部分。当人的身体出现了问题需要治疗的时候，你就不得不把你的有形资产转变为货币资金去付治疗的费用。当今医疗费用居高不下，小到头痛、感冒需要几十元的药费，大到生病住院需要几千元的治疗费，无不在侵蚀我们的投资收益甚至是本金。因此，为了避免我们给

医院“打工”，我们需要合理安排保持健康的开支。每年最重要的健康方面的开支就是每年定期体检的费用，大约是200元左右/人/年，这样做可以有效的监控你的身体状况，如身体发现异常可以早发现、早治疗。除此之外，还应每周安排一些体育运动，加强自身的体质。如没有时间进行每周的体育锻炼的话，可以在每天下班坐车时提早1—2站下车走路回家，既可呼吸新鲜的空气，又可达到锻炼的目的。

职场新人理财技巧：消费多听取专业建议

现在的许多商品都具有很多的功能，但并不是功能越多就越好，选择适合自己的商品才是最重要的。一位朋友去年在买彩电时就遇到了这种情况。彩电商品琳琅满目，功能五花八门，他看中了一台日本产的彩电后并未立即购买，回家之后找了一个在电器维修部工作的朋友咨询了一下此彩电的有关情况，得知此彩电的许多功能(如高清晰度、多种模式、数字信号等)在中国内地是没有任何意义的，因为这些功能对传输线路有较高的要求，国内尚无法满足这些功能的基本要求，因此这些功能是华而不实的。最后购买了日本另一品牌(东芝)的彩色电视机，在相同尺寸、相同显示效果的前提下节省了1000多元的费用。总之，购物要讲究物有所值、物尽其用。另外一个例子就是学习一些上网的小窍门(例如增快网速、网站下载等)，在保持了原有上网品质的同时，网费、电话费的支出却会有较大幅度的下降。

职场新人理财技巧：具有长远规划的眼光

购物不能只看眼前利益，要考虑到长远。例如现在购买手机的时候，就要考虑到手机的更新换代。目前有一些手机确实是很便宜，但是他们都已经是不流行、要被淘汰的产品。如果只想着现在少花一些钱购买了这样的商品，不仅很快就被淘汰，而且维修、换配件也有可能产生问题。因此不如多花一些钱来购买功能时尚、相对流行的商品，相对于减少了更新换代的费用。还有就是将来要购买的商品如果现在有能力购买的话，可以考虑提前购买，这样可以节省下在购买商品之前所须花费的不必要的费用。例如买房，早买房就可以省下租房的费用，用租房的钱来买房。

职场新人理财技巧：善用消费技巧

消费技巧总结为“五勤”，分别是：勤说、勤算、勤学、勤看、勤跑。

“勤说”即是指砍价。砍价是最实用的理财方式之一。砍价的地方在日常生活中无处不在，从买菜到买大件商品都可以用上。其实就是在一般人们认为很正规的地方也是可以砍价的，你不妨在商场里试试，柜台服务人员在听你提出砍价要求之后，均会考虑给你一定的优惠，例如VIP卡的折扣。就算在价格上不能再降了，他们还会给予一些其他方面的优惠(例如赠品等)，即使最后砍价不成也不要紧，说一说话又不会累到自己，这可是一个“无本万利”的理财好方法。

“勤算”即是指要善于计算。许多商家利用一些数字游戏来引诱消费者。例如：商家经常会进行一些购物返券的活动，如100元返50元购物券，许多消费者都误认为这是相当于5折的促销活动，其实不然，这只是最高折扣为6.7折的促销，而且加上消费者购物金额一般有一部分是不足100元的无法参加返券，使得消费者实际所获得的折扣一般都在7折以上。

还有一个例子就是买房时有许多消费者不太注意的地方，有一些消费者在按揭的还贷上并未计算，只看中了每月可以承受的还款金额和按揭贷款的年贷款利率为5%左右，认为给银行的利息并不会太多。其实不然，如果消费者的按揭贷款采用的是等额本息还款法的话，银行利息的计算是采用年金法计算，利息支出总额一般会随贷款数额和年限的增加占到贷款总额的25%—90%，并不是人们看见的在合同上写着的5%左右的利息率。除此之外，还有一点要注意，目前调整后的住房商贷年利率为5.51%，其实这不是真正的实际贷款年利率。银行是以月为单位计算利息的，因此以月为基准复利算出的实际年利率应为5.795%。以上这些并不是属于欺诈行为，而是消费者没有通过计算而误解造成的。

“勤学”即是指从熟人、网络、杂志等多种途径学习一些新的消费技巧及理财知识，从而提高自身的理财能力。例如反季节购物的消费技巧就对购买季节性的商品(如空调、皮衣等)十分适用，可以使消费者在反季节购买这些商品时获得较低的价格。

“勤看”就是指多看多打听一些打折、促销的消息以及各种商品的发展趋势，使自己购买商品时有一个较低廉的价格及正确的方向。

“勤跑”顾名思义就是指购物要货比三家，特别是在购买大件商品时此法尤为有效。

职场新人理财技巧：善于运用网络资源

网络是一个巨大的共享资源库，各种各样的信息以及免费资源无处不在，真可谓“只有你想不到的，没有你找不到的”，我们要充分利用网络的免费资源为我所用。例如可以从网络上浏览一些免费的英语教材及英文资料，从网络上DOWN一些免费的软件，下载免费的电影或者是歌曲，看免费的报纸和杂志等等。我们知道买一套正版的瑞星杀毒软件要198元，可是我们可以从网络上下载瑞星杀毒软件2004年版的程序，搜索找到一个正确的注册码进行注册，不仅能够正常使用，还可以到瑞星网站上进行

病毒库的数据升级，一下子可以节省近200元的杀毒软件的开支。

职场新人理财方法

方法1:“节流”

职场新人一定要养成提前做预算的习惯,避免不必要消费。每个月发工资后先预算一下之后一个月的支出,然后将剩余的工资赶紧存入银行,这样坚持一段时间后,肯定会小有积蓄的。

方法2:“开源”,选对理财产品尤为重要。

对于职场新人而言,可以初步地尝试一些比较常见的理财产品,如债券、基金财等。例如每月收入、支出比较固定的人可以选择基金定投,在固定的时间投资固定的金额到指定的开放式基金。



金鱼(详情介绍)

如果你是养鱼的新手，市面上琳琅满目的观赏鱼绝对能让你在挑选时眼花缭乱，但若盲目的选择一些回去，自己不知如何饲养，鱼儿会很快的死掉，如何才能选到我们自己喜爱，有适合新手饲养的观赏鱼呢？

一、新手和懒人可选金鱼和鲤鱼

对于新手和没有太多时间照顾鱼儿的市民来说，可选择一些常见的观赏鱼，如金鱼、红鲫鱼、锦鲤(详情介绍)、接吻鱼、孔雀鱼、罗汉鱼等，都属于好养的品种。而且金鱼和鲤鱼这样的品种，价格亲民，从1元到20多元一条。

二、不要选购独处的鱼

在挑选鱼的时候，健康的鱼外观色泽艳丽、花纹明显，没有发白现象，鱼的线条流畅，有活力，抢食积极，用捞网不易捉到。有伤口和鳞片掉落情况的鱼不要买。不要选购独处的鱼，如果见到盆里有死鱼，盆里的其他鱼最好也不要购买。

此外，有些鱼买的时候还小，但是经过一定的时间会长大，这就需要在购买的时候考虑家里的鱼缸是否够用。

三、推荐一些适宜新手饲养的观赏鱼吧

1、金鱼

鹅头红颜色很漂亮，头部红色；红尾蝶尾巴漂亮，比较讨喜。除了金鱼，他还特别推荐了很有人气的锦鲤。小红鲤鱼是锦鲤的一种，价格比较便宜，容易养。而锦鲤中的中华锦鲤和日本锦鲤也很不错，不需要加水温、增氧和过滤；而且锦鲤不挑食，只要饲养者每天能按时喂养即可。

2、孔雀鱼 

孔雀鱼因为会吃蚊子，所以在百年前即开始在全世界散布野放，以防治疟疾，而由于牠对环境的适应能力十分强韧，所以目前全世界几乎随处可以见到她的芳踪。孔雀鱼习惯群体行动，繁殖期只要温度、水质适合，几乎全年无休，被水族爱好者视为繁殖的入门鱼种。

3、斑马鱼 

顾名思义，斑马鱼身上有着白黑条纹，相当抢眼且容易辨别。原产于东南亚的斑马鱼，温和好动，经常成群在水箱的中、下、上层群游，体态飘逸颜色淡雅，尤其牠们好养又便宜，所以极适合水族新手尝试，在一般的水族馆中都很容易购得。

4、白云山鱼 

名称颇有中国山水画意境的感觉，原产于中国大陆广东地区，是一种小型的观赏鱼。体侧中央有一条金色及黑金组成的纵纹，尾柄上有一个黑斑，尾鳍中央呈鲜红色，是性情温和且活泼好动，是群游性鱼类。这种鱼不论单体或群游都很吸引人的注意，喜好在水族箱的中层活动。

5、电光美人 

原产于澳洲的电光美人由于外型流线造型加上全身闪亮的亮蓝色，所以很受到水族饲养者的欢迎。由于牠颇适应本岛的水质气候，所以早已是本岛生产的一种知名观赏鱼之一，因为好养所以市场需求量也不错。

6、日光灯

原产于南美洲亚马逊河流域，个性温驯、害羞，喜欢群体行动，由于体色鲜艳、红蓝对比强烈，群游时可衬托水草造景缸的美感，所以为水草缸中不可或缺之成员之一。不过因为日光灯体型娇小，不宜与体型相差太多的其它鱼种如神仙鱼、慈鲷鱼类混养，建议可以个性温驯、体型相差不大的鱼种如孔雀鱼、其它灯科鱼类及虾类为混养的对象。

现在全球的数字货币交易所多，大家很少选择在场外交易，那么fcoin交易所可靠吗？因为交易所数量多，所以新人不知道fcoin交易所可靠吗？现在投资数字货币的人，外加上数字货币的种类也挺多，选择在交易所交易既会更加规范，交易效率也更高。不过交易所个数多，新人难免会分不清真假交易所。大家既担心掉入骗局，又担心遇到传销币平台。现在网上频频传出负面消息的fcoin交易所怎么样？新人选择交易平台时，需要从哪几方面入手？

一、fcoin交易所靠谱吗

之前网络上就有不少人曝出fcoin在谷歌里认证无效了，众多交易平台都没出现这样的情况，为什么偏偏fcoin出现这种状况呢？若是不知道fcoin交易所可靠吗，可以接着往下看。这个交易所推出了交易就是挖矿的魔盒项目后，没想到突然就出现了停服的消息。平台上的魔盒挖矿被质疑是进行非法的集资，涉嫌了诈骗活动。不过平台并没有直接证明回应这次魔盒到底是不是合法经营，而是宣布fcoin遭受了黑客的攻击，直接停止了平台的交易在升级平台！然而在升级了一段时间后，没想到平台还延长了升级的时间，这样的平台大家觉得可靠吗？不论平台是否遭遇黑客攻击，大家都不要再用fcoin。

二、新人如何选择交易所

因为新人没有进行过数字货币投资，他们不知道怎样选择交易所，容易陷入骗局。新人要是不知道fcoin交易所可靠吗，可以从下面几个方面来选。一是从交易所的创建时间来选。新人尽量选择创建时间稍微长一些的平台，这样的平台会相对靠谱很多。二是从交易所上的能投资的数字货币种类上选，尽量选择能投资各种主流币的平台，不要选择打新币平台。三是从交易所的安全性出发，尽量选择从未收到黑客攻击过的平台，这样的平台会相对稳定一些。

正因为现在比特币的价格很高，其他数字货币的行情也不错，所以大家一定要重视数字货币交易所的安全。不知道fcoin交易所可靠吗，那就不要轻易选择。毕竟现在全球有五十多家主流交易所，大家可以从多方面对比后选择自己的最信任的。不然要是遇到不可靠的平台，不但赚不了钱，反而还会出现亏损。不过现在有OKLink浏览器作为辅助工具，哪怕是遇到了什么突发状况，还可以自己通过OKLink浏览器查询解决。大家要是对OKLink浏览器感兴趣，现在就下载熟悉它的功能吧！

Alpha5宣布其平台将在本季度晚些时候投入使用，这也是首个包含隐含的订单和期货掉期交易的平台。

低廉的费用，24/7的多语言客户适用，强大的交易正常运行时间和异地分布式系统备份的确是加密货币交易所非常重要的方面，但在某种程度上希望新移民进入竞争激烈的格局。建立ALPHA5的初衷是弥补加密生态系统中的空白-对高级，更精简平台的需求，该平台出示了一种新的比特币产品范例，将吸引专业交易者和新手。

与隐秘的交易对手开展交流，这将是显而易见的，它将怎样更改加密货币衍生品交易世界的格局。该团队由ElwoodAssetManagement的前VishalShah创立，具备来于CMEGroup，RBS和印度技术学院等著名机构的才能和经验。Alpha5捆绑了对各种市场状况的详细研究，并拓展了超越原有加密平台的新功能。

莎阿说：“我在这个行业工作了一段时间，我看到了许多机会被浪费了。”“我们进入了一个触手可及的前所未有的数据量的世界，可是针对资本主义的追求，我们务必利用和实施这些数据的工具过于基础。这就是Alpha5最后试图解决的问题。”

沙阿（Shah）和他的团队了解到，尽管原有参与者努力生产产品，但加密货币衍生品市场仍不如全球衍生品市场复杂。Alpha5的技术产品将类似于在岸交易所所出示的产品，因而正构建一个全新的风险系统，其愿景是通过以下方式增强和构建新的多维衍生产品：

变成首个通过隐含订单技术将基础交易推向时尚的加密货币交易所

具备预先确定的风险和报酬的数字交易和其他异国期权，用来即设即弃交易

出示负责任的杠杆并利用有利于交易者并限制市场影响的良好清算方法

超快速，灵活的基础架构，使用直观，并容许量身定制的复杂度

ALPHA5将具备业界领先的会员计划，参与者将可以得到终生的收入来源。完全透明的计划将是多层的，包含所有会员的个人账户管理，营销材料和全方面的数据报告-这也是交易者和加密货币影响者的理想机会。

A5T令牌

Alpha5还将推行A5T，这也是世界上首个可依据交易所保险基金的价值赎回的代币，这将使代币持有者可以从生态系统的扩张中受益。预估A5T的公用事业将用于抵押品，用来减少费用，并自始至终出示透明的资产净值。通货紧缩设计和依托于激励的分配模型有希望协助传播网络。

Alpha5的路线图包含于2020年5月推行的私人Beta版，该平台将于2020年夏季全方面启用。

fcoin账号注册怎么弄？无论投资哪样产品，其实都是差不多的，选择平台很关键，fcoin账号注册怎么弄？这对于投资者来讲应该好好学习，这个平台之前发展的还算不错的，许多投资者也是蛮关注的，投资者可以多了解一下虚拟交易平台的一些事项，就比如说口碑怎么样，实力怎么样等等，如今虚拟货币发展如此好，投资者就应该多加关注，今天就一起看一下fcoin账号注册怎么弄？

一、fcoin账号注册怎么弄

fcoin账号注册怎么弄？我们可以直接点击到他的官网，然后点击fcoin账号注册即可，前些年这个平台的发展还是不错的，实力很强，但是这些年已经没有听到多少关于这个平台的信息了，甚至有许多投资者曝出猛料之前曾在这个平台当中被骗钱，投资了钱取不出来了，甚至账号都登不上去。在这里建议投资者还是不要去fcoin当中进行投资，风险特别大，可以被认为是黑平台，投资者若真想投资虚拟货币，可以来到OKLink浏览器了解靠谱的平台，OKLink浏览器发展多年，拥有强大经验，在交易过程中可以给投资者保障。

二、新人该如何选择平台

1、安全性作为投资者选择平台时，自然是安全性最关键，选择平台时平台的安全性主要体现在是否具有监管资金方面是否安全，如今市场当中大多数的监管都是在国外，就比如nfa还有fca等等，像这种监管是比较严格的，而且相比起来会更加具有保障，一般来讲资金安全就是获得监管的一种前提资金安全平台可以直接存放客户的资金，这样也可以托管在第三方。

2、平台资质安全得到了保障还不够，投资者在选择平台时，除了和格还应该选择这个行业内最好的平台资质也就是指的后面的公司实力强不强大，资金雄不雄厚等等，主要营业是否关乎到这方面，这都是直接影响到平台出金的速度的。

3、交易币种投资者除了要了解fcoin账号注册之外，也要看一下市场中币种有多少。虚拟货币的种类在市场当中成千上百，并且每隔一段时间都会出现一些全新的货币，当然在这些货币当中还会有很多山寨货币的存在，所以投资者应该具备着如何鉴别货币的能力才对，最好是选择那几种比较常见的，好的虚拟平台存在的货币，几乎全都是主流币，也就是比特币还有莱特币以及以太坊等等，就如OKLink浏览器中多数货币都是货币，都是主流货币，并且在OKLink浏览器交易也比较方便。

在当前的环境之下，新人怎样投资区块链项目无疑成为一个非常热的现象。区块链技术非常广阔的应用前景是毋庸置疑的，但是新人怎样投资区块链这个问题却充满了很多挑战，一不小心就有可能导致新人损失惨重。为什么会出现这样的现象呢？原因既跟区块链有关系，跟新人的身份也有关系。新人怎样投资区块链？有哪些方面是必须提前准备好的？

新人怎样投资区块链？有哪些方面是必须提前准备好的？

1、新人怎样投资区块链？从2016年开始，全世界的投资者对于区块链项目的重视程度出现了明显的上升趋势，尤其是随着比特币区块链数字货币价格不断上涨，让很多人开始迅速涌入到这个行业中来。仅仅在区块链数字货币领域，目前全球的投资者人数已经超过了3000万。随着区块链技术被更广泛的应用到其他的场景当中，越来越多的新人开始进入区块链投资的大军当中。然而区块链是一种全新的综合性技术，它融合了数据库技术，密码技术及金融等很多方面的知识，对于新人而言提出了非常高的专业要求。对于市场上的区块链小白而言，如果想投资区块链项目，首先要做的并不是盲目的去筛选某一个项目，而是学习。也就是说，新人怎样投资区块链项目的第一课是要彻底理解区块链的本质，之后再有针对性的去选择合适的区块链项目进行投资，这样能够尽可能的避免被一些虚假区块链项目所欺骗。2、有哪些方面是必须提前准备好的？从比特币诞生之日起，区块链技术就开始进入我们的视野。如今十年时间已经过去了，虽然区块链在全球得到了广泛的关注，但是还是有绝大部分人对于区块链的了解一知半解，更不要谈投资区块链项目。那么要想做好区块链投资，哪些方面是必须做好提前准备的？对于哪些方面需要做提前准备，其实在回答新人怎样投资区块链这个问题时已经提到一些，首先要做好的就是学习并深入理解区块链技术的本质，把握目前市场上比较领先的区块链技术潮流，同时要了解市场上比较常见的虚假区块链诈骗手段;其次就是要对项目进行充分的考证，包括直接调查及第三方论证等等，尽可能降低投资的风险。

特币的出现，使得资金在互联网上的转移变得无比的简单，但风险也随之而来。

我们知道，别人可以通过多种途径来拿走你的钱、追踪你的花费记录、或者侵犯你的隐私。

幸运的是，你可以采取一些简单的手段，来保护你的数字货币并保证你的消费习惯不为他人所知。下面，是写给比特币新人的五条最重要的安全小贴士：

使用多个钱包

如果你把你所有的比特币都放在一个用于支出比特币的钱包里，那么你的所有将面临各种各样的风险。

我们必须知道，单个人所能持有的比特币钱包数量是没有上限的。

因此，你可以轻松的设置一个用于花费的地址、一个用来屯币的地址、甚至再加一个用来接收付款的地址。

不要把你的比特币放在网络钱包里面

最近出现了几起网络钱包被黑，所有比特币被掏空的事件。

尽管网络钱包很方便，但它们只应当被当做支票账户一样被使用——也就是说你可以把在不远的将来就要使用的钱币放在里面。如此这般，就算你的那个没放多少钱币的网络钱包被黑了，你的损失也是有限的。

记住，比特币和信用卡的运作方式不同。如果你的币被骗走了，那么就永远的找不回来了，你也找不到可以投诉的地方。当然你可以选择联系警方，但似乎他们也对此无能为力。

保护你的隐私

记住，最重要的一点——永远不要向别人透露你的私钥。如果说把比特币钱包地址（也就是你的公钥）比作你的银行户口号码，那么你的钱包私钥就相当于你的PIN码（译者注：即密码）。

因为有“污点分析”的存在，分辨出哪些比特币钱包是共同属于具体的哪一个人是有可能的，因为所有的交易记录都是公开的。

如果你有一个用于“支出”的钱包，还有一个用于“储蓄”的钱包，那么长期的在这两个钱包之间的交易，将很容易让黑客们察觉哪个是你的储蓄钱包的地址。

撇开非法活动不说，我们还有一个重要理由要掩盖掉那两个钱包之前的关系，因为那可能会让他人成功探查到你持有多少的比特币，这种信息本应该是私密的。你愿意把你所有的资产细节展示给一个陌生人看吗？

掩盖你的多个钱包之间的这种关系的最佳途径是，通过一种叫做混肴的服务来转移资金。

冷存储

就算你把你的比特币保存在你的一台计算机中，它们还是会受到攻击的威胁。比特币钱包程序通常把它们的数据存放在一个可以预知到的地方，所以它们特别容易受到木马的攻击。

已经有比特币用户反馈说遭受过这样的攻击了。通常的解决方案是，把你钱包的私钥存储在一个离线的介质中，以此来添加一层防护。这个离线介质可以是简单一张小纸片，上面打印了钱包私钥的二维码，也可以是一个U盘，私钥文件存储在其中。

如果你想要把比特币从一个离线钱包里面取出来发送给他人或者到别处，那么你首先将需要扫描那个二维码，或者手动输入钱包私钥到像Blockchain这样的钱包程序中。一旦你的钱包余额显示在了屏幕上，你就可以把比特币发送到你所指定的地址去了。

为以防万一，你还可以加密你的私钥，这样就算其他人发现了你的二维码或者U盘，没有加密密码的话也没有用，当然，你自己可别忘了设定的那个密码！

备份

本文的前四条小贴士都是关于保护你的比特币财富不被他人拿走的，这一条，讲的是防止你搞丢自己的比特币。

假设你在使用一个桌面客户端来存放你的比特币钱包，那么客户端里面会有备份钱包的选项。是的，不同的客户端备份的流程可能会有所不同。

通过利用这样的特性，你的钱包的公钥和私钥都会被保存在一个文件里面。拥有了那个文件就能拿走你所有的余额，因为事实上你的比特币余额数据都是存放在区块链上的，而不是在你的钱包程序中。

一旦你拿到了包含你的钱包密钥的那个文件，你就可以把它放在任何地方了：闪存、光盘、移动硬盘、纸片、或者其他任何你能想到的地方。

你甚至还可以把这些文件存放在像Dropbox这样的云备份系统中，它们提供了强壮的数据可靠性。但是，考虑到没有任何一个云系统是100%安全的，在上传钱包文件之前对其进行加密是个明智的选择，加密工具有很多，Truecrypt就是这样的一个工具。

还有一件事…

还有一种安全冷存储钱包是叫做“脑钱包”。这基本就是一串你记在闹钟的单词和数字的秘密组合。你把你的密码串输入到像Brainwallet这样的网站中之后，它将依此生成你的唯一的私钥。

今天在维基百科看比特币“保护钱包”这一节，惊讶的发现容易被人忽略的规则：每交易一百次，或者每生成一百个新地址，之前备份的wallet.dat文件将失效，必须重新备份。否则，一旦恢复备份，部分比特币将永远冻结【别人的比特币将会升值】。

原文如下:如果你备份了你的钱包，然后创造超过100个新地址，每对密钥都会和最新的地址相关联，并且不在原本的钱包中，因为每对密钥只有在创造后才能知道。如果你从你的备份文件中进行了恢复，你将会失去从这些新地址收到的比特币。.........所以如果你备份了, 做了100宗以上的交易就会产生一个新的密钥, 但是如果从备份处恢复, 你就会遗失部分比特币。然而，大部分人不知道这个规则，他们惨了，悲剧迟早要发生。最终世界上的比特币将所剩无几。

我在此呼吁：请把本贴置顶，新人必看。请每一位比特人务必向新人表明备份的重要性，必须经常备份。而不是备份一次就万事大吉。如果一个钱包里面地址太多，或者交易记录太多，就必须把币转移到新钱包里。

切记！ 切记！