怎么考在职研精彩20篇

在职mba报名条件是什么？报名流程是怎样的？详情如下。什么是MBA

mba是一种专业硕士学位，不同于一般硕士研究生。一是培养目标不同，MBA是培养能够胜任工商企业和经济管理部门高层次管理工作所需的务实、复合、应用型高层次管理人才，特别是在掌握现代管理理论和方法的基础上，通过商业案例分析、实践观察、分析和决策技能培养学生的实践技能，使学生接受知识和技能、个性和心理、目标和愿望等方面的挑战，其他研究生更注重理论学习和学术研究。在职MBA申请学位的条件

1、大专以上学历，对申请学位的专业或类似专业有特殊贡献和成绩的；

2、在申请学位的专业或类似专业取得成绩，取得一定科研成果的；

3、本科毕业后工作三年以上的在职人员。在职mba报考流程

1、国际在职申请流程：

参加在职研修班-结业考试获得硕士资格卡-报名硕士考试-论文答辩-获得证书-获得证书-获得硕士资格卡-

官网预申请(春秋两批报名)-参加主办学校自主组织的考试-学位班学习-论文答辩-获得海外硕士学位证书。

大专以上可申请国际在职MBA，需要满足一定的工作年限，才能在职MBA学习(具体在微信官方账号对话框咨询老师)。

在职培训班一般在春秋两季招生，现在是春季招生阶段。因为有些学校有录取名额限制，最好早点报名，这样可以更早拿到硕士学位证书。

2、管理类联考在职MBA报考流程：

研招网报名-学校复试-被录取进入学校学习-论文答辩-拿到证书

报名是10月研招网报名，本科毕业3年以上或专科毕业5年以上才能报考。

在我国研究生报考这方面首先必须是中华人民共和国公民的身份去报考研究生有以下几点：

1、国家承认学历的应届本科毕业生(含普通高校、成人高校、普通高校举办的成人高等学历教育应届本科毕业生)以及自学考试和网络教育届时可毕业本科生。考生录取当年9月1日前必须取得国家承认的本科

2、拥护中国共产党的领导，愿为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法的原则。

3、在我国报考研究生考生学业水平，要求考生要是国家认定学历的本科毕业生或大学本科毕业学历的人员。

4、身体健康状况良好，(6)年龄一般不超过40 周岁(1969 年8 月31 日以后出生者)，报考委托培养和自筹经费的考生年龄不限。

在职研究生包含同等学力申硕和专业硕士。同等学力申硕入学条件的学员可以免试入学，入学条件一般是有大专学历，部分院校要求打算申硕者入学的时候有国家承认的本科学历和学士学位。符合条件者可以在规定的时间内提交申请资料报名，报名资料通过审核，拿到招生单位下发的录取通知书，即可办理相关手续到校学习知识。

专业硕士入学条件是考试入学，参加考试一般需要有国家承认的本科学历，大专学历满两年者也可以报考，硕、博士生同样具备报考资格。符合条件者必须参加全国联考和招生单位组织的复试。顺利通过这些考试，被择优录取后可以学习知识。

报考在职研究生的方式不同，所考的科目也不相同，目前报考方式可分为一月联考和同等学力申硕两种，其中一月联考的考试是在入学前参加，考试难度较大，一般需要有一年到两年的准备时间。考试科目有英语和管理类综合能力，管理综合能力包括数学、逻辑和写作等，复试有笔试和面试，笔试主要是专业课程，面试主要是考察考生的综合素质。

同等学力申硕方式涉及的专业比较多，这一方式在入学前不需要参加入学考试。考试科目有外国语和学科综合，外国语为英语、法语、德语、日语、俄语，大部分考生选择英语，学科综合则是根据所报考的专业决定。单科考试成绩只要达到60分就能通过考试，考试难度相对较小，然后参加论文答辩通过即可拿证。

有些人大学毕业几年，突然又想报考一个在职研究生，一边工作一边考研。那么在职研究生报考需要什么条件呢？下面来给大家具体的介绍一下。

简要回答

在职研究生报考条件：同等学力申硕：专科及以上学历者需要有专业特殊功效；专业硕士：专业需要5年工作经验，本科需要2年工作经验；中外合作办学硕士：需要有一定工作经验和外语基础；高级研修班：根据招收单位不同，可能需要2年、3年，更有甚者是5年或者是8年的工作经验。

详细内容

同等学力申硕：

1、专科及以上学历者、在申请学位的专业或相近专业有特殊贡献以及成绩者。

2、在申请学位的专业或相近专业做出成绩、有一定的科研成果者。

3、大学本科毕业获得学士学位后工作3年以上的在职工作人员。

专业硕士：

1、大学本科毕业后有3年以上工作经验的人员;或获得国家承认的高职高专毕业学历后，有5年以上工作经验，达到与大学本科毕业生同等学力的人员。

2、或已获硕士学位或博士学位并有2年以上工作经验的人员。

中外合作办学硕士

1、已获学士学位并有2年以上工作经验；或已获得大专毕业证书并有3年工作经验;

2、有一定的外语基础，如英语四、六级，或者托福、雅思成绩。

高级研修班：

大专及以上学历者，并具备一定的工作经验。其工作年限，不同招生单位要求也不一样，有的是2年、3年，更有甚者是5年或者是8年。

在职研究生有两种报考方式，一种是一月联考，与统招生一起参加考试，双证，还有一种是五月同等学力申硕，单证。

随着市场经济的深入发展，各种商务活动日趋繁多，礼仪也在其中发挥着越来越大的作用。商务礼仪在职场中的运用有哪些?下面是小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

商务礼仪在职场中举止礼仪运用

☆ 当看见顾客时，应该点头微笑致礼，如无事先预约应先向顾客表示歉意，然后再说明来意。同时要主动向在场人都表示问候或点头示意。

☆ 在顾客家中，未经邀请，不能参观住房，即使较为熟悉的，也不要任意抚摸或玩弄顾客桌上的东西，更不能玩顾客名片，不要触动室内的书籍、花草及其它陈设物品。

☆ 在别人(主人)未坐定之前，不宜先坐下，坐姿要端正，身体微往前倾，不要跷“二郎腿”。

☆ 要用积极的态度和温和的语气与顾客谈话，顾客谈话时，要认真听，回答时，以“是”为先。眼睛看着对方，注意对方的神情。

☆ 站立时，上身要稳定，双手安放两侧，不要背在背后，也不要双手抱在胸前，身子不要侧歪在一边。当主人起身或离席时，应同时起立示意，当与顾客初次见面或告辞时，要不卑不亢，不慌不忙，举止得体，有礼有节。

☆ 要养成良好的习惯，克服各种不雅举止。不要当着顾客的面，擤鼻涕、掏耳朵、剔牙齿、修指甲、打哈欠、咳嗽、打喷嚏，实在忍不住，要用手帕捂住口鼻，面朝一旁，尽量不要发出声响，不要乱丢果皮纸屑等。这虽然是一些细节，但它们组合起来构成顾客对你的总印象。

需要说明一点的是：

当众化妆是男士们最讨厌的女性习惯。关于这一点，惯例放宽了。女性在餐馆就餐后，让人见到补口红，轻轻补粉，谁也不再大惊小怪。不过，也只能就这么一点，不能太过分。需要梳头，磨指甲，涂口红和化妆时，或者用毛刷涂口红时，请到化妆室，或盥洗室进行。在人前修容，是女性使男性最气恼的一个习惯。

同样，在人前整理头发、衣服及照镜子等行为应该尽量节制。

商务礼仪在职场中仪表礼仪运用

1、化妆的原则

(1)扬长避短

突出美化自己脸上富有美感之处，掩饰面部的不足，以达到化妆的最佳效果。

(2)淡妆适宜

一般来说，化妆有晨妆、晚妆、上班妆、社交妆、舞会妆等多种形式，他们的浓淡程度都存在差别。因此，化妆的浓淡要根据不同的时间和场合来选择。如工作妆要简约、清丽、素雅，而舞会妆则可浓艳。

(3)化妆避人

化妆或补妆应该遵循修饰避人的原则，选择无人的地方，如化妆间、洗手间等，切忌在他人面前肆无忌惮地化妆或补妆。一般情况下，女士在用餐、饮水、出汗等之后应及时为自己补妆。

2、化妆禁忌

(1)化妆的浓、淡要视时间、场合而定;

(2)不要在公共场所化妆;

(3)不要在男士面前化妆;

(4)不要非议他人的化妆;

(5)不要借用他人的化妆品;

(6)男士不要过分化妆。

4、白领女士的禁忌

(1)发型太新潮禁忌;

(2)头发如乱草禁忌 ;

(3)化妆太夸张禁忌;

(4)脸青唇白禁忌;

(5)衣装太新潮禁忌;

(6)打扮太性感禁忌;

(7)天天扮“女黑侠” 禁忌;

(8)脚踏“松糕鞋”。

商务礼仪在职场中谈吐礼仪运用

1、求人原谅应说：包涵

欢迎顾客应叫：光顾

老人年龄应叫：高寿;

好久不见应说：久违;

客人来到应用：光临;

中途先走应说：失陪;

与人分别应说：告辞;

赠送作用应用：雅赠。

2.令人讨厌的行为

① 经常向人诉苦，包括个人经济、健康、工作情况，但对别人的问题却不予关心，从不感兴趣;

②唠唠叨叨，只谈论鸡毛小事，或不断重复一些肤浅的话题，及一无是处的见解;

③ 态度过分严肃，不苟言笑;

④ 言语单调，喜怒不形于色，情绪呆滞;

⑤ 缺乏投入感，悄然独立;

⑥ 反应过敏，语气浮夸粗俗;

⑦ 以自我为中心;

⑧ 过分热衷于取得别人好感。

3.社交十不要

◎ 不要到忙于事业的人家去串门，即便有事必须去，也应在办妥后及早告退;也不要失约或做不速之客。

◎ 不要为办事才给人送礼。礼品与关心亲疏应成正比，但无论如何，礼品应讲究实惠，切不可送人“等外”、“处理”之类的东西。

◎ 不要故意引人注目，喧宾夺主，也不要畏畏缩缩，自卑自贱。

◎ 不要对别人的事过分好奇，再三打听，刨根问底;更不要去触犯别人的忌讳。

◎ 不要拨弄是非，传播流言蜚语。

◎ 不能要求旁人都合自己的脾气，须知你的脾气也并不合于每一个人，应学人宽容。

◎ 不要服饰不整，肮脏，身上有难闻的气味。反之，服饰过于华丽、轻佻也会惹得旁人不快。

◎ 不要毫不掩饰地咳嗽、打嗝、吐痰等，也不要当众修饰自己的容貌。

◎ 不要长幼无序，礼节应有度。

◎ 不要不辞而别，离开时，应向主人告辞，表示谢意。

在职研究生入学考试有几种不同的方式。一种常见的方式是参加5月份同等学历的招生（在职本科生需取得三年本科文凭）；第二种方式是参加10月份的联考（本科背景，必须有三年以上的工作经验）；如果你不喜欢以上两种考试方式，你可以考虑获得特殊的考试mba在职研究生。一、如何在职考研

1、在职研究生入学考试有几种不同的方式，通常在5月份参加同一学位的入学考试。如果你是在职本科生，你需要获得三年的本科文凭；如果是大专生，那么没有资格申请硕士学位，只能去研讨会，真正的研究生有一定的区别。

2、在职研究生入学考试的另一种方式是参加10月份的联合考试，注册条件需要本科背景，有三年以上的工作经验。这种考试主要是为了招收一些电子信息、农业、林业、畜牧业等方面的人才。

3.在职研究生入学考试还有一种中外合作办学硕士的方式，一般是国内外高校的合作办学项目。考生从入学到毕业不需要参加全国组织的研究生考试，只需要参加高考。不同的招生机构有不同的入学方式。有的可以免试入学，有的可以免试入学。入学考试或毕业考试没有统一的时间，考试时间由招生机构确定。

4.如果以上三种方法都不太喜欢，也可以考虑专门考试MBA(工商管理硕士)在职研究生，本科毕业三年以上或取得大专学历五年即可。目前，工商管理是国内外流行的专业。它能在不可预测的经济市场中稳步掌握规律，轻松驾驭。它更注重管理人才的培养。考生可以在课外实践的同时在学校学习。二、在职研究生报考程序

1、同等学历招考流程为：

(1)先报名参加学校课程学习，学制约两年，在校期间需要修学分。

(2)符合申硕条件的学生，可参加申硕统考，每年3月网报，5月统考。

(3)统考成绩达标并完成论文答辩后，可获得国家承认的硕士学位证书。

2、非日制研究生报考流程如下：

(1)符合统考条件的学生每年10月网报，12月统考，2月公布成绩。

（2）统一考试成绩达到国家线和高校复试线的，一般在3月中下旬参加学校复试。

（3）复试合格后，收到录取通知书，缴费入学。

（4）符合毕业条件的，颁发国家承认证书。

3、中外合作办学硕士申请流程如下：

（1）符合条件的学生准备报名材料，提交学校进行资格考试。

（2）学校安排招生面试，以专业知识和外语为主。

（3）符合录取标准，缴费入学，学制一般为1.5年。

（4）符合毕业条件的，颁发硕士证书。

学会自我安慰

人在职场，难免有情绪低落时，这个时候就要学会自我安慰。河北省人民医院心理科倪爱华主任建议大家不妨试试“酸葡萄式”和“甜柠檬式”。

“酸葡萄式”即吃不到葡萄就说葡萄是酸的，是指人们想要却得不到的东西，就故意说它不好。这种看似消极的做法，对情绪调节、平衡心态有着积极的意义。倪主任说，对于想得到而又不可能得到的东西，不妨像《伊索寓言》中的狐狸一样，想象一下它是酸的然后放弃。而对于自己拥有的东西，多想一想它的好处。人有一个弱点，总是不珍惜自己所拥有的，而目光总是盯着自己没有的东西，从而凭空生出很多烦恼。所以，适当的放弃是非常必要的。

“甜柠檬式”是指人们对自己拥有的东西，相信它是最好的，并真心地接纳和认同。倪主任建议大家在情绪不好的时候，要学会从积极的方面暗示自己。每天早晨，如果对自己说的第一句话是：“没劲，又要上班”，这一天很可能就真的没劲了，因为你已经给自己定了一个情绪的基调。要针对自己的不足，设计一些积极的语言来暗示自己。如情绪低落的人，经常对自己说“今天心情不错”“我今天感觉很好”；容易愤怒的人，可以暗示自己“我要冷静些，发怒是解决不了问题的”。另外，可以改变一些行为以调节情绪，例如：改变面部表情，对自己微笑，改变行走姿势，抬头挺胸，昂首阔步等。

学会这样做在职场上如鱼得水

学会这样做在职场上如鱼得水

一、思维认识方面

改变主观认识：原来认为重要，老是拿不起放不下的，现在从反面思考，认为它不重要；原来认为不重要的，经常忽略的，现在想想是不是要改变下，把他们放在重要位置上。

改变决定方式：原来有些事情喜欢自己做决定，现在多找人商量；原来一些事情自己不敢做决定，现在尝试自己做决定，并且还要快。制造一种斩钉截铁的样子。原来做事拖延，现在给自己限定事情完成时间，或做的告一段落。原来做事情伤其十指，现在要想着如何断其一指。

提高胆商：原来碰到某人某事时会害怕，现在先在脑子里过一遍，每过一遍，给自己提高点自信；过的次数越多，自信就越多，用赵薇在花木兰中的台词就是害怕会失去更多。

二、使用心理暗示：

预想成功：每人都希望心想事成，如希望自己成为总经理，那么就多在脑中想自己成为总经理后的样子，以及成为总经理后要进行的交际和所要做的工作，比如至少可学总经理签字；像总经理一样思考、像总经理一样给部属开会；像总经理一样走路、打电话、布置工作、招待客户等。多想，多做、多练习，这样不断做，逐渐就具备了总经理的能力，这样就会成为总经理。

转移或转换注意力：原来非常情绪化，看到汶川大地震发生后，天安门降旗感动的流泪，现在要学会转移注意力，不流泪，但不能把悲痛放在心里，想一些灾民现在已恢复正常生产生活秩序等高兴事。原来碰到气愤的事，马上拍桌子，现在要懂得采取温和方法释放愤懑，或干脆就不生气。

三、习惯方面

从小事做起，原喜欢熬夜，现不熬夜。让自己早睡早起，留出锻炼身体的时间；改变到办公室先开电脑，登陆msn、qq或浏览邮箱的习惯。改变动不动就拿出手机看或外出不带手机不踏实的习惯。其实，新习惯的养成只需坚持20天。

改变说话方式：原来喜欢和不同的人描述一件事情时，用词、语气都一样，现在可改变成：干脆不说、或换词、或换口气。原来引用别人话时，喜欢连别人的名字也用上，现在干脆把别人的名字去掉，比如我们说信心比黄金更重要。不再说，“温家宝说”等字样。

改变走路方式：原来走路快如风，现在慢点；原来慢，现在快点。

改变时间观念：一天当两天用，提高时间利用率。

上面说的一些改善，一方面是美国企业管理之父—戴明倡导的每天改善1%；另一方面就是，人是有潜能的，要唤醒心中的巨人，心有多大，舞台就有多大！

身在职场，我们每个人都想工作业绩出色，也都希望同时拥有好的人际环境。但事实上职场中不是每个人都能如愿的，凭着自己丰富的学识、蛮拼的工作状态，获得较强的工作能力和很好的工作业绩还是能够达到的，但是能够做到工作上业绩突出的同时，还不遭人嫉妒、受人排挤，反而还能给自己营造一个良好的人际、工作环境，使自己每天都能开心工作、顺心生活，这不是任谁都可以做到的，那我们怎么才能做到身在职场开心工作、受人喜欢呢？我们就来一起看看下面这些规则吧！

操作方法

真诚地表示对别人的兴趣

身在职场，我们多半是心有设防的，这也是职场中人的常态，但是你有没有发现，你的封闭的内心深处，总是有几个可以让你感动的人、有几个可以让你对他发生兴趣的人、有几个可以让你对他表示真诚关心的人？这是因为他们也曾真诚地对你发生兴趣、也曾对你表示诚挚的关心。一个不关心别人、对别人不感兴趣的人，他的生活往往会遭受很大的困难、阻碍，他也不会开心地生活和工作。职场中，我们永远要记住这句话“要别人对我们发生兴趣，我们先要对别人发生兴趣。”

微笑是我们身上最靓丽的风景

无论是职场中，还是生活中，一个人刚和你见面，给你留下最美好的印象是什么？毫无疑问是他脸上那一抹如沐春风般地微笑，就是他脸上的微笑向你暗示了“我喜欢你，你使我快乐，我非常高兴见到你。”一个人的人格中最富有魅力的恰恰是他脸上那抹令人倾心的微笑。职场中，我们永远要记住这就话：“如果你希望人们都喜欢你，你就不要吝啬给人以微笑。”

善于记住他人的名字

你有没有这样的经历，曾经只有一面之缘的一个人，很久之后的哪一天不经意间相遇了，他还能准确地叫出你的名字，这时你的感受是什么？你一定会感到和他很亲近，你会很自然地很乐于和他交往下去。把一个人的名字记住，并能很自然地叫出口，这本身已对他含有微妙的恭维与赞赏。职场中，我们要记住这句话：“记住他人的名字，这是最简单、最明显而又最重要的获得对方好感的方法。”

倾听比好的谈吐更重要

如果你是一个不善言辞的较为内敛的人，在参加完一个气氛较为活跃的聚会后，竟然发现自己一点也没有感觉到以往的尴尬，反而很愉快地侃侃而谈起来。你有没有问过自己，你为什么能够愉快地谈了这么久而意犹未尽呢？因为你遇到了一个善于提出你感兴趣的话题而又乐于倾听你谈话的人。就是这个善于倾听你谈话的人让你感到愉悦、让你感到自己很健谈、让你感到备受尊重，你一定也会很喜欢这个人。职场中，我们要记住这句话：做一个善于静听的人，鼓励别人多谈谈他自己。

善于引发别人的真正兴趣

如果你是一个谈话节目的主持人，每期节目都要约见一个不同身份、不同职业的人进行谈话，那么要使自己和每个人的谈话内容都很精彩、谈话气氛也很融洽，你在节目开始前要做哪些准备呢？你一定得去充分了解对方感兴趣的事情是什么？你还要了解对方喜爱谈论的话题是什么？这样在谈话时，你才能很容易地切入对方感兴趣的话题，对方也会很自然地、很情愿地和你谈起他感兴趣的事情，你们的谈话才会很轻松、很愉悦。职场中，我们要记住这句话：“深入人们心底的最佳途径，就是对他们讲他们真正感兴趣的、他们知道的最多的事物。”

使别人感觉到他的重要

如果哪一天，你因为每天重复着单调的工作而感到精神状态不佳时，你的服务对象真诚地对你说“我真希望有你这样一双深邃而迷人的眼睛”，这时你的感觉是什么呢？你的疲惫感瞬间消散，一整天你都会心里乐滋滋的。你的服务对象对你的一句发自内心的赞赏，瞬间让你感觉到了因为被重视的快乐。渴求被别人所重视这是每个人天性中的至深本质，我们要是能够做到经常让别人感到了他的重要，那我们定然会获得很多的朋友和快乐。职场中，我们要记住这句话：“赠人玫瑰，手有余香，你要让别人喜欢你，你必须以一种不露痕迹的方法让对方明白，他在你的小天地里是个重要的人物。”

和自己好好相处，做最好的自己

问问自己，在一个群体中，你更愿意和什么样的人成为朋友呢？我们每个人都愿意接近个性健康、成熟、自信的人，因为他身上的洋溢着的积极、乐观的情绪总是会感染到你，你也会变成充满正能量的人。生活中也有些总是带着挑剔的眼光的人，他们不满意自己，也不能和周围的人好好相处。不喜欢自己的人也同样不会喜欢别人，我们要适时地给自己独处的时间，和自己的心灵对话，让自己的内心沉静而安宁，试着接受和包容自己的不完美，这样你也能包容和原谅别人的不完美。职场中，我们要记住这句话：“喜欢、尊重、欣赏自己，做一个和自己好好相处的人，才能和别人好好的相处。”

提升自己避免成为乏味之人

你遇到过这种情形吗？见面时，我们只是不经意的问候，就惹来对方一大堆的抱怨或者是对方没完没了的大道理。你都听得心烦了，可是对方还在滔滔不绝地谈论自己或者孩子或者宠物狗，话题总是离不开自己感兴趣的那些事。言语的乏味空洞直接反映了精神层次的贫穷，我们要适时地给自己充电，多看书，让自己的文化底蕴更加丰厚，让自己的灵魂丰盈起来。职场中，我们要记住这句话：“岁月可以使我们的身体逐渐老去，但是无法损伤我们的灵魂，只要我们不断地在精神上丰盈自己，我们就一定不会成为乏味之人。”

特别提示

本文属自己职场心得，希望能帮到大家！

在国际商务交往中，遵守国际惯例和一定的礼节，有利于公司企业的发展，有利于展现中国礼仪之邦的风貌，必要的礼仪可以赢得人们的尊敬和爱戴，广交朋友，避免隔阂和怨恨。商务礼仪在职场的作用有哪些?下面是小编搜集整理的一些内容，希望对你有帮助。

商务礼仪在职场的作用:守约遵时，恪守信用

参加各种活动，应按约定时间到达。过早抵达，会使主人因准备未毕而难堪;迟迟不到，则让主人和其他客人等候过久而失礼。因故迟到，要向主人和其他客人表示歉意。因故不能应邀赴约，要有礼貌地尽早通知主人，并以适当方式表示歉意。与人约会不能失约，不能超时，失约和超时都是很不礼貌的行为。承诺别人的事情不能遗忘，必须讲“信用”，按时做好。

有人说礼仪是繁琐的，是无用的。这种观点是不对的，因为一个毫无礼仪可言的蛮邦外夷是会被看不起的。懂礼仪代表一个人会从他人的角度来考虑问题，不敢说其自私与否，道貌岸然与否，但总体来说显示其较高的道德修养是必然的。换句话说，礼仪显示出一个人的城府，成功人士最终都是要学会礼仪的，因为这样才能表现其地位与荣耀。不懂礼仪的民族终究会走向灭亡，因为没有哪一个民族喜欢与野蛮人打交道。学习礼仪是人这一生最重要的一门学习课程，知书达理的人总是会赢得别人的好感，在成功的道路上也能走得更顺利。

商务礼仪在职场的作用:传递信息，展示价值

在商务交往中，个人便代表整体，个人的所作所为、一举一动、一言一行，就是企业的典型活体广告。礼仪最基本的功能就是规范各种行为。商务礼仪可强化企业的道德要求，树立企业遵纪守法、遵守社会公德的良好形象。道德是精神的东西，通过人的言行举止，通过人们处理各种关系所遵循的原则与态度表现出来。商务礼仪使企业的规章制度、规范具体化为一些固定的行为模式，从而对这些规范起到强化作用。企业的各项规章制度既体现了企业的道德观和管理风格，又体现了礼仪的要求，员工在企业制度范围内调整自己的行为，实际上就是在固定的商务礼仪中自觉维护和塑造着企业的良好形象。比如，举止大方得体，态度和蔼端庄，精神饱满自然，言行检点。站、坐、走都要符合常规，任何失礼或不合礼仪的言行都会被视为有失体面。说话客气，注意身份，说话时神情矜持和蔼，面带微笑。随便与人攀谈是失礼行为，萍水相逢，应在有人介绍后方可交谈。

商务礼仪在职场的作用:沟通感情，协调人际

如今随着世界经济的发展，特别是全球经济一体化的不断形成，各国间的联系加强，商务往来增多，如何才能在众多的企业中脱颖而出，除了需要卓越的能力外，还要掌握有效沟通技巧及妥善处理人际关系，建立良好优雅的企业形象，此时，商务礼仪便起到了一个十分重要的作用。在商务往来中，任何一个表现都可能会导致意想不到的结果。

良好的礼仪可以更好地向对方展示自己的长处和优势，她往往决定了机会是否降临。比如，在公司，你的服饰适当与否可能就会影响到你的晋升与否和同事关系的好坏;带客户出去吃饭时你的举止得体与否也许就决定了交易的成功与否;在办公室不雅的言行或许就使你失去一次参加老板家庭宴请的机会……这是因为礼仪是一种信息，通过这个媒介表达出尊敬、友善、真诚的感情。所以在商务活动中，恰当的礼仪可以获得对方的好感、信任，进而推动事业的发展。人是不能脱离集体或组织单独存在的，社会需要人与人之间的相处才能稳定、和谐。管理教父杰克韦奇说过：管理就是沟通、沟通、再沟通。现代社会是一个沟通的时代，沟通不再是一个谈判家的专利，而是每个人必备的能力。拥有良好的人际关系，不但是快乐生活的源泉，更是取得成功的关键。工作中所面临的最大挑战就是如何与人沟通及沟通的效果如何，一个人即使具备丰富的专业知识和较强的管理技能，如果缺乏沟通能力，也会给自己带来意想不到的麻烦，是很难取得成功的。交流有利于拉近彼此间的距离，有助于增进互相之间的理解与融洽。

商务礼仪在职场的作用：塑造形象，赢得赞誉

商务礼仪能展示企业的文明程度、管理风格和道德水准，塑造企业形象。良好的企业形象是企业的无形资产，可以为企业带来直接的经济效益。一个人讲究礼仪，就会在众人面前树立良好的个人形象;一个组织的成员讲究礼仪，就会为自己的组织树立良好的形象，赢得公众的赞誉。现代市场竞争除了产品竞争外，更体现在形象竞争。一个良好信誉和形象的公司或企业，容易获得社会各方的信任和支持，就可以在激烈的市场竞争中处于不败之地。所以，商务人员时刻注重礼仪，既是个人和组织良好素质的体现，又是树立和巩固良好形象的需要。比如，工作时间应穿着职业装，男性以西装为宜，西装的口袋里不得乱装杂物，以免变形，影响形象。从礼仪的角度看，着装不能简单地等同于穿衣。它是着装人基于自身的阅历修养、审美情趣、身材特点，根据不同时间、场合、目的，力所能及地对所穿的服装进行精心的选择、搭配和组合。在各种正式场合，注重个人着装的人能体现仪表美，增强交际魅力，给人留下良好的印象，使人愿意与其深入交往，同时注意着装也是每个事业成功者的基本素养。从某种意义上说，商务礼仪已经成为建立企业文化和现代企业制度的一个重要方面。学习商务礼仪最主要的是可以提高个人的素养，比尔·盖茨说：企业竞争，是员工素质的竞争，进而到企业，就是企业形象的竞争。教养体现细节，细节展示素质，可见一个人的素养对企业的发展是多么重要。在不同的交往活动中我们会遇到不同的人，而面对不同的人怎样进行交往是一门艺术，如何让人感到舒服，却又没有拍马屁的嫌疑是非常关键的。最后便是有助于维护企业形象。

身在职场必备的专业精神

身在职场必备的专业精神

1、无论我们身在何处，在什么环境里就要做好这个环境里的角色，尤其是在职业上的一些处事细节：

2、不要在老板不在的时间偷懒，因为你手头被打了折扣的工作绩效迟早会将你的所作所为暴露无遗。

3、工作时间不要与同事喋喋不休，这样做只能造成两个影响，一是那个喋喋不休的人觉得你也很清闲，二是别的人觉得你俩都很清闲。

4、不要将公司的财物带回家，哪怕是一只废弃的椅子或鼠标垫。

5、不要仅为赚取更多的钱，就为公司的竞争对手做兼职。更不要为了私利，就将公司的机密外泄，这是一种职场上的不忠，员工之大忌。

6、不做夸张的装扮，工作场合远离半尺厚的松糕鞋与有孔的牛仔裤，否则你的这种装扮让别人无法集中精神，也制造出与业务极不相称的气氛。

7、不要淹没在电子邮件中，除非你正在等一个很重要的东西，否则没有必要立即或时时刻刻阅读邮件。预留一段时间，一次性做出处理。

8、不要推脱一些你认为冗长及不重要的工作，要知道，你所有的贡献与努力都是不会被永远忽略的。

9、不要每日都是一张苦瓜脸，要试着从工作中找寻乐趣，从你的职业中找出令你感兴趣的工作方式并尝试多做一点。试着多一点热忱，可能你就只欠这么一点点。

10、不要忘记工作的满足感来自一贯的表现，因此要不断充实自己的专业知识，为公司整体利益做出直接贡献。

11、不要一到下班时间就消失得无影无踪，如果你未能在下班前将问题解决好，那你必须让人知道。如果你不能继续留下来帮忙，那你应于抵家后打电话回公司看看事情是否已得到控制。就算是平常的日子，在离开公司之前，向你的主管打声招呼也是好的。

12、不要将个人的情绪发泄到公司的客户身上，哪怕是在电话里。在拿起电话前，先让自己冷静一下，然后用适当的问候语去接听办公桌上的电话。

13、不要滥请病假，应考虑到自己缺席给他人带来的影响，如真的需要请假，请一定如实申报。

14、不要言而无信，否则会让所有与你工作上有关系的人都生活在惶恐之中。

15、不要提交一份连你自己都不想收到的报告，更不要言之无物，因为你不只有填写报告的义务，同时也有提出改善意见的责任。

16、不要只是一味等候或按照别人的吩咐做事，觉得自己没有负上责任，因此出了错也不用受到谴责。这样的心态只能让人觉得你目光短浅，并永不将你列为升迁之列。

17、冒领功劳等于制造敌人，若你因一个不属于自己的成绩而受到称赞，那么你就坦白地讲出来。

18、不要在工作时间打私人电话，电话亭就在街边500米的地方，休息时间走出去，虽然要付出两枚硬币，但你的形象却不受损。

19、不要把办公室家庭化，这是不专业的表现，也是侵犯公司领地，更何况公司的客户没几个人愿意知道你的家庭是什么样。

20、不要在上司说些不好笑的笑话时开怀大笑，应明白上司需要一个有创意、有热忱的工作者远远胜过一个应声虫。

美女在职场上需要承受的偏见

美女在职场上需要承受的偏见

一、容易“被结婚”

有人说，做小三不道德，也不划算，所以，聪明的女人不去傍老男人，而是会寻找“富二代”。按说这样的结婚是两厢情愿的，那何来“被结婚”呢？原因很简单，又年轻又帅气而又有才的富二代，毕竟是少数，多数女生在注重富二代的钱的同时，往往忽略了其他的方面。所以，她们并不容易找到自己真正的爱，只是为了钱，为了富二代的这个方面而屈就其其他方面。这个过程虽然在表面上是主动的，但其实就如同吸毒一样，难以自控而已。

二、容易“被当小三”

美女，又是大学生，年轻既漂亮，而且又要工作，靠自己的努力挣钱，而且急于证明自己。所以，这些特质凑在一起，那就具备了做成功老男人猎物的条件。由于不可避免的社会压力，无法逃避的现实生活，她们很容易被金钱和地位所诱惑，而她们同时也具备着美貌和年轻，可以很成功地与那些成功老男人达成交易。可由于她们的年轻和目光短浅，殊不知自己已经拿自己最珍贵的东西去换取了一些如肥皂泡一样光鲜但虚幻之至的东西。

三、容易事业难成

从一方面讲，美女因为拥有着别人难以企及的美貌，她们往往会忽略自己的其他方面，别人看她们也是如此。她们会把自己的多数时间和精力放在打理自己的外表上，所以对于事业很少去考虑或者干脆不去考虑。从另一方面讲，多数美女都抱定了靠美貌走捷径的观点，不管是嫁人还是傍人，都比自己奋斗在苦海里要好。再者，那就是美女们比较疼惜自己，美女的父母也疼惜自己，而至于美女的老公那更是金屋藏娇了，所以美女们闯荡挣扎的机会也自然而然会少很多。

四、容易变剩女

美女嘛，可能带着自己先天上不可多得的优越性，自然而然地产生了一些虚妄。她们用近乎极端的高高在上的眼光去审视别人去审视世界。所以，她们多数情况下是比较苛刻或者刻薄的，她们挑选男人的条件不言而喻。但是苛刻的条件最终只会造成一种结果，那就是挑不到。

五、容易被贬低遭排挤成为假想敌

木秀于林，风必摧之。年轻漂亮的美女在女人堆里，很容易遭受到排挤，也很容易成为他人的假想敌。而对于那些得不到她们的男人而言，她们就是那种吃不到的酸葡萄，她们也很容易受到非议。所以，某些时候，这些美女可谓是腹背受敌。

操作方法

一月联考，在职研究所首先要先参加第一次的考试和复试考试。如果顺利通过考试后，他们就可以正式参加课程学习。

但是由于试题难度比较大，所以最初的考试科目是英语和综合，综合包含语文，数学和逻辑推理。

同等学力申硕考试，这种考试形式对于在职研究生来说是最受欢迎。因为在职研究生可以不需要参加考试就可以入学，然后直接参加硕士考试。所以考试难易程度比较小，考试形式比较短。

而且考试科目只有两门课程，就外语和科目综合，只要每个科目达到60分将可以顺利通过考试了。

很多人不知道，在职研究生究竟有没有用，有多大含金量，别着急，我们现在就来看看。

操作方法

在职研究生和全日制研究生不同，在职研究生指的是边工作边读书的这样一种学习模式，被许多人推崇。

在职研究生毕业后，只能拿到硕士学位，无法拿到硕士学历，从含金量上看，并没有全日制研究生好。

但是，在职研究生的学习，不浪费工作时间，边读书，边积累社会经验和工作阅历，是一种不错的方式，可以提升自我。

建议大家谨慎选择在职研究生，如果你仅仅只是想提升文凭，可以考虑在职研究生，但是如果是要考公务员之类的，最好还是学习全日制研究生。

对于一些岗位来说，在职研究生非常有用，比如说企业高管、销售等，但是如果你想凭借在职研究生学位，去一些国企事业单位，可能用处不大。

兼职研究生：需要参加入学考试，只有通过初试（12月联合考试）和学校复试选拔，最终成绩优秀的学生才能真正进入学校大门。同等学术能力申请硕士学位：报名时间可咨询学校，完成课程考试，通过课程考试，3月报名参加硕士学位考试（本科学士学位，毕业3年以上），研讨会学习必须先参加，否则无资格参加硕士学位考试。中外合办研究生：从入学到毕业，不需要参加全国组织的考试，只需要参加高校考试。

申请在职研究生有不同的方式，每种申请方式都有不同的申请流程。目前，获得国家认可证书的方式有三种：兼职研究生、同等学术能力和中外合作硕士。

兼职研究生

兼职研究生需要参加考试。只有通过初试（12月联考）和学校复试的选拔，最终成绩优异的学生才能真正进入学校大门。

报名参加12月联考:确定学校和专业后，可在10月登录研招网报名参加12月联考，并与我们统招研究生一起参加。

参加学校第二次考试：第一次考试的分数线达到国家线或学校线后，有资格参加研究生第二次考试。研究生第二次考试由主要大学组织，是对学生综合能力的调查，与第一次考试同等重要，我们也应该认真对待。

在校学习：成绩优秀被录取的学生，高校学习，一般3年左右。

论文答辩：完成全部课程后，学生还需要论文答辩，并为三年内学到的知识提供满意的答复。通过研究生论文答辩后，可获得最终学位和学位证书。

申等学力申硕

考前先学习，报考流程比较简单，但也需要提前确定专业和院校。

报考流程:

1.选择学校和专业

报名时间可咨询学校（分为周末班、集中班、网络班）。

2.学习结束后参加课程考试(学制为2年)

通过课程考试，3月份报名参加硕士学位考试（本科学历，毕业3年以上）。

3.通过申硕统考，完成论文答辩分/科).通过研究生论文答辩获得硕士学位证书。

必须先参加研讨班，否则不具备参加研究生申硕考试的资格。

中外合办研究生

中外联合办学一般是国内外高校的合作项目。2019年，学生以这种方式攻读研究生。从入学到毕业，他们不需要参加全国组织的研究生考试，只需要参加大学考试。

考试时间

不同的招生同，入学方式不同，有的可以免试，有的可以参加考试。无论是入学考试还是毕业考试，都没有统一的时间。考试时间由招生院校确定。

考试科目

中外联合主办主要适合各单位高级管理人员报名。学生参加的考试属于高校自主考试。考试内容不固定，考试科目由招生单位确定。届时，学生可联系高校教师了解具体考试科目，提前备考，顺利取得国外高校在职研究生相关学位证书。

职场礼仪，是指人们在职业场所中应当遵循的一系列礼仪规范。了解、掌握并恰当地应用职场礼仪会使你在工作中左右逢源，使你的事业蒸蒸日上。职场礼仪的基本点非常简单，首先要弄清职场礼仪与社交礼仪的差别。职场礼仪没有性别之分，比如为女士开门这样的“绅士风度”在工作场合是不必要的，这样做甚至有可能冒犯了对方。请记住：工作场所，男女平等。其次，将体谅和遵重别人当作自己的指导原则。尽管这是显而易见的，但在工作场所却常常被忽视了。

电子礼仪

电子邮件、传真和移动电话在给人们带来方便的同时，也带来了职场礼仪方面的新问题。虽然你有随时找到别人的能力，但这并不意味着你就应当这样做。

在今天的许多公司里，电子邮件充斥着笑话、垃圾邮件和私人便条，与工作相关的内容反而不多。请记住，电子邮件是职业信件的一种，而职业信件中是值得认真对待的。

传真除了具体内容外，应当包括日期和页数。未经别人允许不要发传真，那样会浪费别人的纸张，占用别人的线路。

手机可能会充当许多人的“救生员”。不幸的是，如果你使用手机，你多半不在办公室，或许在驾车、赶航班或是在干别的什么事情。要清楚这样的事实，打手机找你的人不一定对你正在干的事情感兴趣。

握手礼仪

握手是人与人的身体接触，能够给人留下深刻的印象。当与某人握手感觉不舒服时，我们常常会联想到那个人消极的性格特征。强有力的握手、眼睛直视对方将会搭起积极交流的舞台。

女士们请注意：为了避免在介绍时发生误会，在与人打招呼时最好先伸出手。记住，在工作场所男女是平等的。

道歉礼仪

即使你在社交礼仪上做得完美无缺，你也不可避免地在职场中冒犯了别人。如果发生这样的事情，真诚地道歉就可以了，不必太动感情。表达出你想表达的歉意，然后继续进行工作。将你所犯的错误当成件大事只会扩大它的破坏作用，使得接受道歉的人更加不舒服。

在职人员养老保险缴费标准主要由个人缴费和单位缴费连部分构成。下面就让小编带大家一起了解下济南在职人员养老保险缴费指南的相关信息吧。

1、济南在职人员养老保险缴费基数

参保职工应发工资低于统筹地区社会平均工资60%的，以统筹地区社会平均工资的60%为缴费基数;高于统筹地区社会平均工资300%的，300%以上部分不作养老保险缴费基数。

新缴费基数执行后，我市各参保单位社会保险申报缴费基数下限由2324元调整到2626元

2、济南在职人员养老保险缴费年限

1.未年满45周岁的参保人员，应按年缴费至60周岁，累计缴费不少于15年。对缴费年限满15年以上的，每超过一年，基础养老金加发1%，最高不超过10%。

2.年满45周岁未满60周岁的参保人员，应按年缴费，也允许补缴。

3.到60周岁累计缴费年限不超过15年;已年满60周岁的城乡居民，不用缴费，可以按月领取基础养老金。

济南养老保险缴费年限

3、济南在职人员养老保险补缴

(一)补缴规定

城乡居民社会养老保险制度实施时，距领取年龄不足15年的参保人员，应按年缴费，也可补缴不足年限的缴费部分;距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费年限不少于15年。

补缴部分不享受财政补贴。

(二)补缴流程

填表申请→受理上报→初审录入→复核扣款→记账汇总。

4、济南在职人员养老保险缴费比例

单位：单位20%

个人：个人8%

5、济南在职人员养老保险缴费标准

个人缴费标准全市统一设为每年100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元12个档次

职场是一个我们需要一生都经历的地方，也许工作前和退休了就不需要面临职场了，但事实是只有早做准备和不想着提早退出，才能够更好地在职场中生存下去，面对职场带给我们的东西，我想我们应该明白只有真正强大才能更好地应对遇到的磨难，也唯有不断努力才能变得更为出色，那么到底如何才能在职场中保持持续的竞争力呢？

操作方法

保持学习努力的节奏，不管工作需不需要你去学习提升工作技能，至少这个时代是需要的，如果自己认为在所在工作环境中可以不用学习了， 那么离被这个时代淘汰也是迟早的事，而如果能明白只有保持持续学习进步才能更好地适应时代发展，那才是我们最应该去做的事。

不要放弃任何可以把握的机会，在职场中会遇到各种各样的机会，有些看似非常难的机会，我们当然应该尽早放弃，但是那些本可以把握，而一旦抓住机会后能让自己变得更加优秀的机会，我们绝对不要随随便便放弃，因此在机会来临之前，赶紧努力提升自己。

不要给自己设定任何上限，其实人之所以在职场中畏手畏脚，往往是因为觉得自己能力不够，就好比一个刚毕业不久的大学生进入职场会认为自己工作经验不足，导致在工作中会出现很多问题一样，其实事实不都是这样的，工作经验只不过是更有利于自己开展工作而言，并不是决定性因素。

培养一些调节自己工作的方式，很多时候工作终会出现烦恼、郁闷的事情，但这其实不过是最为正常的事情，而自己学会去调节也是我们必须学会的，真正用心去学一下会有很多，比如静下来看看书，休息时跑步运动调节一下，这些都是非常好的调节方式。

培养真正属于自己的工作技能，进入职场我们会发现工作在一个环境会枯燥，但是往往又无法跳出去改变一下，这就是在于我们的工作能力只是建立在某个平台上的，并不是离开工作平台的纯工作能力，这是非常可怕的，尤其是现代社会，我们应该学会去培养这样一种能力。

特别提示

竞争力是相对的，只有不断保持学习进步才能保持相对稳定。

很多人分不清楚在职研究生和全日制研究生的区别，接下来让我们一起来了解一下吧！

全日制研究生的上课方式是周一到周五，属于学历教育，需要学员脱产式学习。而在职研究生的上课方式比较灵活，可以选择周六日、节假日、网络授课等。而且，在职研究生还是非脱产式学习，可以让学员边工作边学习。

全日制研究生的学制一般是2-3年的时间，比较稳定，而在职研究生的学制一般是2-3年，甚至可能会更长。全日制研究生的招生是不需要任何工作经验的。而在职研究生招生，则是需要考生有专科及以上学历，但是对工作经验有要求。