佳士得公司是哪国的(经典20篇)

随着对金融公司的限制，融资担保公司的发展前景还是很可观的，但是我们也都知道，经营一家公司并不是一件容易的事，在众多创业者中，能成功的毕竟是少数。一些融资担保公司因为经营不善面临公司转让，那么融资担保公司转让价格如何确定呢?下面就一起随小编来了解一下吧。

小编给大家整理了三种方法，希望能帮助到你们。

第一种，以公司设立时的股权价格进行转让价格的确定。这种方法不能很好的估计现在公司的价值。

第二种，便是通过审计部门对公司股价进行评估，根据该公司的财务情况，经营情况来估计公司的股价，从而确定公司的转让价格，这种方法能够很好的评估公司的价值，但是，会产生一些额外的费用，比较适用于大公司。

还有一种比较普遍的方法，便是两家公司进行协商，通过两家公司协商确定转让的价格，可以最大程度满足双方的要求。但是，是有一定风险的，因为信息是不对等的，对于承接方来说，不能充分了解转让公司的具体情况，转让价格很难达成一致。

中央空调是常见的空调之一来，中央空调可以安装在酒店、家庭、办公室等等地方，中央空调的操作简单，而且又十分隐蔽，不影响美观。中央空调的种类有很多，比如有中央空调水系统、中央空调风系统、中央空调盘管系统等，它们各自的优缺点和适用范围都是不同的。中央空调需要定期进行保养和维护的，要请专业的人员上门保养。现在有很多中央空调维修、保养、安装公司的，今天小编给大家介绍一下苏州中央空调维修公司吧。

中央空调

苏州科维斯制冷设备有限公司是一家经国家工商局注册登记专业从事家用电器维修。苏州空调维修是从事空调设计、销售、安装、维修、保养为一体的家用和商用空调专业。苏州中央空调维修 是各名牌空调的经销商和技术服务中心，苏州市家用电器安装、维修一级资质。

苏州万维空调维修有限公司是一家专业从事——集中央空调、家用、商用空调的销售、设计、安装、维修、清洗保养维护一体化的综合性空调服务企业。我们一贯以“团结、奉献、求实、创新”的企业精神及“诚信待人”的思想理念为广大客户服务，在苏州地区制冷行业中享有较高的声誉。我们从“管理严谨，技术求精”出发，在空调领域代理美的、海尔、志高、大金、三菱电机、格力、奥克斯等优质品牌，并一贯奉行以迅速认真的工作态度，长期以来为客户提供优质服务，获得了客户的一致首肯。

中央空调

苏州市弘亚空调设备有限公司是一家库存中央空调销售、空调配件(约克、特灵、开利)销售和空调主机维修保养的空调，公司长期秉承一切为了客户的原则，先后为各大企事业单位提供了优质的服务!弘亚公司竭诚欢迎您的光临，您的一分信任，我们付出十分的服务和努力!公司以诚信为本，遵循市场的商业道德、职业道德和信誉，为顾客提供增值服务，实现社会、甲、乙方三赢。致力于不断完善管理，领先技术和创新工艺，遵守有关法律和法规的规定，满足用户高品质的要求，不断提高服务质量，投资回报性价比，提升企业的竞争力。永远保持产品高效安全环保的使用价值。我们拥有雄厚的技术力量，完善的服务机制，最优质的服务是我们永远不变的承诺。

今天小编给大家介绍的苏州中央空调维修公司就这么多了，相信大家都知道苏州有哪些中央空调维修公司了吧，其实这些公司除了可以维修中央空调以外，还可以安装、清洁中央空调等等的，在选择维修公司的时候，我们一定要选择比较好的，因为好的维修公司拥有专业的技术人员。在选择中央空调的时候，我们一定要选择大品牌的中央空调。市面上中央空调的品牌十分多，如果您感兴趣的话，可以上网进行了解一下中央空调的更多品牌。

一家美国旅行管理公司在其公司文件被勒索软件攻击锁定后，已经用比特币赚了一大笔钱。

根据路透社周五的报告，旅游公司CWT支付了414比特币赎金（当时价值450万美元），作为恢复由Ragnar Locker勒索软件加密的敏感文件的交易的一部分，该文件使文件无法访问，直到赏金被支付为止。

路透社称，黑客表示，该公司的3万台计算机遭到了攻击，尽管此后一直遭到一名熟悉调查的人士提出质疑。

黑客与CWT之间的对话已于周六公开，这使人们对如何达成恢复公司文件的交易提供了难得的见解。

在对话中，可以看到CWT代表询问如何恢复其文件以及需要采取哪些步骤来解决该问题。

该公司随后在一份声明中确认其系统已恢复在线并且该事件已通过，但由于正在进行的调查，拒绝进一步置评。

CWT还表示，在意识到这一事件后，已立即通知美国和欧盟相关执法机构。

公司销售中要是遇到损失肯定会对其公司的正常运作有一定的影响，直接影响到其公司的收益，那么公司销售损失有哪些影响?一起走进进行了解。

公司销售损失有下面这些影响：

(1)影响分销渠道运行的高效性

销售人员由于其工作特点，即独立的外勤工作，导致他们拥有相对独立的信息资源。而信息资源的相对独立，降低了企业分销渠道运行的高效性。

(2)影响分销售渠道的持久性

由于很多企业在对销售人员的管理过程中普遍存在只重业绩不重渠道管理的偏向，致使销售人员为了提高业绩而采取多种手段，促使买家购买本企业的产品。这往往造成短期效应，对保持分销渠道的持久性不利。

(3)加大企业的营运成本

销售人员的频繁变动，使得企业不得不对新销售人员进行培训，新销售人员与客户建立关系，也会花费大量的费用。销售人员的变动会导致企业营运成本加大。

公司销售损失的影响还是非常大的，可能很多人对其公司销售损失的意义没有太深刻的了解，这些知识跟企业如何避免财产损失等都息息相关，就是了解财产损失安全小知识的最好方式。

随着国内经济的迅速发展，人们的生活水平不断提高，汽车租赁企业也随之不断地快速发展。那么，租车公司不退押金怎么办那？就让的小编和你一起去了解一下吧！

租车公司不退押金处理办法：

对于租车公司不退还押金的情形，属于违约行为，当事人可以协商解决，协商无效的，可以向市场监督部门投诉，也可以依法提起诉讼，通过诉讼方式，要求违约方按约定返还押金，并承担相应的违约责任。

小心租车合同陷阱：

1、验车要仔细

常见的合同陷阱出现在验车环节。此前租车投诉最多的就是租车公司验车时的“前松后紧”，即客户租车时检查宽松，还车却十分谨慎。因此建议大家租车时，如果发现来不及清洗的出租车辆如果较脏的话，要仔细检查车身上被掩盖的划痕或凹坑，否则一旦还车，租车公司就凭着合同中的“验明车况方可出车，归还车辆时如出现破损由租车人赔偿”等条款，要求赔偿。还有一些小型租车公司会在较难发现问题的零部件地方动手脚，让租车人防不胜防。

2、按约定租车

一旦网上或电话预订租车成功，就一定要按照预订租车日期还车，如果需要提前或推迟还车，一定要咨询清楚租车公司，否则会被收取高昂的违约金。

3、担保金要留意

租车时，租车公司会要求租车人提供信用卡，并对租车押金和租车期间发生的交通违章状况进行高达数千元的担保。在还车时，租车押金的担保会马上取消，但交通违章的信用卡担保费用会“扣留”一个月到三个月，一定要在事后留意一下，免得不明不白被扣了也不清楚。

投资理财有风险，公司债券也是有一定的风险的，投资公司债券需要一定掌握其中的知识，和一些技巧，那么接下来我们的小编就为您具体介绍一下公司债券的投资技巧。

一、根据自己的财务状况和投资偏好选择凭证式国债或记账式国债。凭证式国债收益明显高于同期银行定期存款利率，但流动性相对较差，需要至少持有半年后才能提前兑现，适于进行中长期投资;如果对投资资金变现程度要求较高，可以购买流动性较好的记账式国债。

二、“降息通道”中购买凭证式国债不妨早出手。目前，中国已经进入降息周期，一般而言，随着央行利息下调，随后发行的凭证式国债利率较之此前发行的国债利率会有所下调，因此，购买凭证式国债的投资者不妨早做准备早购买，以尽早锁定相对较高的利率和收益。

三、购买记账式国债需关注投资风险。相比凭证式国债而言，二级市场上的记账式国债虽然流动性好，但收益却是浮动的，因此存在一定的投资风险。

以上是小编为您介绍的知识，希望您能认真的参考一下，关于更多的投资理财安全小知识，如：如何利用债券理财等，可以登录查询。

每每家长要给孩子买儿童保险的时候，总会上网查查年度的儿童保险排行，这是一种消费习惯。但保险不比家用电器，并不是排行第一的就是最好的。保险是一种个人倾向强的产品，也就是说，适合自己的才是最好的，一昧地照着排行榜给孩子买保险，只会花了保费没有保障，下面就一起随小编来了解一下儿童保险公司排名吧。

1、平安人寿

平安保险，全称为中国平安保险(集团)股份有限公司，是中国第一家以保险为核心的，融证券、信托、银行、资产管理、企业年金等多元金融业务为一体的综合金融服务集团。

少儿保险，是以未成年人作为被保险人的保险。平安少儿险是平安人寿保险险种之一，分为少儿健康保险、教育保险等，为您的孩子提供充足的保险保障，帮助您的孩子获得更加美好的未来。

2、中国人寿

中国人寿保险(集团)公司(ChinaLife)及其子公司构成了我国最大的人寿保险集团，是国内一家资产过万亿的保险集团之一，是中国资本市场最大的机构投资者之一。

中国人寿少儿保险，大多也是分红保险，在为孩子提供意外、医疗等健康保障同时，还有教育金、婚嫁金等生存给付，让您的爱陪孩子一同成长。与成人保险最大的区别在于：从保障的意义上说，成人保险保障的是被保险人未来创造收入的能力，而少年儿童尚不具备创造收入的能力。所以，少儿保险主要用于解决未成年人成长过程中所需要的教育、创业、婚嫁费用，以及应付其可能面临的疾病、伤残、死亡等风险的保险产品。因此，少儿保险主要包括大类：一类是健康保险产品;另一类是教育储蓄性产品。

3、新华人寿

新华人寿保险股份有限公司，简称“新华保险”，成立于1996年9月，总部位于北京市，是一家大型寿险企业。

新华人寿少儿保险有消费型的和积累型的两类，消费型的保费很便宜，疾病的病种都是少儿易发的大病种类;积累型是保终身的，将来可以受益人收益，

4、太平洋人寿

中国太平洋人寿保险股份有限公司成立于2001年11月，是中国太平洋保险(集团)股份有限公司旗下专业寿险子公司。

太平洋人寿的儿童保险的大致可以分为教育型的儿童保险与保障型的儿童保险，具体包括儿童意外保险、儿童医疗保险、儿童教育保险等险种。

5、泰康人寿

泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司，公司总部设在北京。

泰康人寿少儿险产品较多，您需要根据孩子以及家庭的实际情况，有针对性的挑选适合的产品。不同类型的泰康少儿险，投保时所需关注的侧重点有所不同。

6、人保寿险

中国人民财产保险股份有限公司(PICCP&C(PeoplesInsuranceCompanyofChina)，简称“中国人保财险”，下同)是经国务院同意、中国保监会批准，于2003年7月由中国人民保险集团股份有限公司发起设立的、目前亚洲最大的非寿险公司，注册资本136.0414亿元。

中国人民财产保险股份有限公司针对孩子的风险保障需求,利用自身专业风险管理经验和保险技术，开发出一系列少儿保险产品，为孩子在成长过程中面临的各种潜在风险提供了相应的保障。

7、太平人寿

太平人寿历史悠久，2001年11月，中国保险(控股)有限

公司(2009年6月更名为中国太平保险集团公司，简称“中国太平”)以“太平人寿”名义，全面恢复经营国内人身保险业务。复业后的“太平人寿”是我国第六家全国性寿险公司。

太平人寿儿童保险有少儿综合意外，少儿重疾，教育金等等。

8、生命人寿

生命人寿保险股份有限公司是一家全国性的专业寿险公司股东由深圳市富德金融投资控股有限公司等国内外资金雄厚的企业构成。随着国内资金不断注入，中资已经达到96%。产品涵盖医疗、养老、重大疾病、意外伤害、分红、投连、万能保险等。

9、阳光人寿

阳光人寿保险股份有限公司(简称：阳光人寿)是于2007年7月由中国保监会正式批准筹建，由阳光保险控股股份有限公司发起，于2007年12月17日成立的全国性专业寿险公司，注册资本金6.6亿元人民币，主要经营人寿保险、健康保险和意外伤害保险等一切人身险业务的全国性保险公司。

阳光财富双帐户少儿两全保险(万能型)和阳光宝贝终身寿险(分红型)都是阳光人寿保险股份有限公司的少儿险种。

10、人保健康

中国人民健康保险股份有限公司，简称“人保健康”是中国目前开业的第一家专业健康保险公司，总部设在北京，注册资本30亿人民币。人保健康由中国人保(中国人民保险集团公司)联合欧洲最大的商业健康保险公司德国DKV健康保险公司设立。德国DKV健康保险公司成立于1927年，是目前欧洲市场经营历史悠久，规模最大的商业保险公司。

物业与业主不是大灰狼与小白兔，并没有天生的不可调和矛盾。但在实际操作中，由于很多物业工作方法不当或者服务不到位，就很容易与业主产生矛盾。如何改善物业公司与业主的关系?下面小编教您几招。

一、明确定位，把握原则

不少人对物业管理还存在认识上的误区：有的人认为物业公司与业主之间是管理者与被管理者的关系;有的则认为业主与物业公司之间是“主人”与“仆人”之间的关系。这些误解导致物业管理工作难以开展。其实，物业管理企业受托对物业实施管理，主要是为业主和使用人提供服务，物业管理服务合同一经签订，双方就是平等的合同关系，应依照合同和相关法律各自享有权利、履行义务，并没有主次之分。

因此在处理物业公司与业主之间关系时，要着眼于双方是平等的民事主体，要以相关的法律、法规和各种合同关系的约定为基本准绳来分清双方责权，并以实事求是的态度，充分采用人性化、灵活性的方式处理具体问题。

二、端正心态，高度负责

在《中华人民共和国职业分类大典》中，物业管理人员属于社会服务人员，虽然有时物业管理人员需要履行管理职责，但服务是物业管理的根本属性。因此，要处理好物业公司与业主之间的关系，首先要以诚相待，用良好的服务态度拉近与业主之间的距离。当业主提出正当要求但又超越物业服务范围时，这说明我们提供的服务还存在瑕疵，应该立即纠正，如果因条件或人力限制难以满足需求，应向业主坦诚交待不能解决的原因。要通过沟通取得业主的谅解和信任，并做到于细微之处感化业主，让业主充分感受到你的善意、诚挚。我

三、有效沟通，化解矛盾

在实际工作中发生的矛盾纠纷，很大程度上是源于缺乏有效沟通。物业从业人员服务意识不强，沟通能力欠佳，将导致业主对物业服务的认同度不高。物业管理人员掌握一定的沟通技能，无疑会使与业主的交往变得更顺畅，将许多可能发生的问题与矛盾消灭于未然。成功有效的沟通，在于充分把握沟通对象的特点，因人而异，采用不同的沟通技巧，才能达到理想的效果。

四、依法行事，宣传到位

物业管理遇到的问题十分复杂，涉及到的法律问题非常广泛，整个物业管理过程中，时时刻刻离不开法律、法规。如何签订物业服务合同，如何制定规章制度，如何处理对内对外关系，如何开发物业管理中的服务项目，如何收取各种费用，安全保卫中遇到的问题怎样解决，这些问题应当以我国的法律、法规为根据做出正确回答。

作为物业管理企业的工作人员，应该学习相关法律、法规，如《物业管理条例》、《城市房地产管理法》、《劳动法》、《民法》、《合同法》、《税法》、《物权法》等，遇到问题时一定要有法律观念，处理问题时要以法律、法规为依据。只有这样，签订的合同才有效力，制定的规章制度才能实施，处理问题才会恰当。

希望大家看过小编的介绍之后，能够对物业与业主之间的关系改善有一定帮助。至于小区建筑中哪些部位需严格管理?这个问题，就需要多关注一些物业服务小知识，才能够得到圆满解决。

闪电开发商和Zap，Inc.创始人杰克·马勒斯（Jack Mallers）周四宣布，他的初创公司的Strike产品最终进入了公开测试版。该产品允许人们通过直接银行存款以美元形式收取比特币。

visa卡也在制作中。

Mallers在有关该创业公司2020年计划的电子邮件中说：“ Zap，Inc.已加入Visa的Fast Track计划。Visa与Fast Track计划的成员合作，以尽可能有效的方式帮助他们进入市场，为他们提供支持和资源的每一步。”

他说，他今年的主要工作是为消费者应用程序用户推出Strike卡，并将Visa Direct集成到消费者应用程序中，该程序使Venmo付款如此快速。即将发布的Strike卡还没有日期。

“他们（签证）是我们消费者发行产品的合作伙伴，完全不参与我们的商人产品，” Mallers补充说。

今年，Visa似乎在加倍与加密公司的合作伙伴关系。例如，购物奖励应用程序Fold（也是快速通道成员）和交易所Coinbase都还提供了相应的Visa卡。这些通常由喜欢获得加密货币奖励而不是其他类型积分的加密货币倡导者使用。也有加密借记卡，允许人们花费美元。Zap持卡人在2020年将有哪些具体选择还有待观察。

Visa确认了这笔交易，但目前未提供任何其他评论。

尽管杰克·多尔西（Jack Dorsey）的Cash App和交易所独角兽Coinbase被广泛认为是买卖比特币的最主流应用程序，但Mallers希望以相同的价格提供同等能力的应用程序。

马勒斯说，他成立两年的初创公司只有几名员工，将对经济衰退采取三管齐下的方法。首先，Strike为每个用户提供了一个独特的公共网站，人们可以在其中扫描QR码来发送比特币。这与以太坊名称服务提供的.ETH公共钱包地址相当。

但是，Zap的罢工不是加密货币钱包。相反，初创公司在后端进行交换并将美元发送到用户的帐户。

DLT Law Group的律师Sasha Hodder在一次采访中说：“传统的税收规则将适用于金融交易，而交易所将承担比特币销售的应税成本，而不是个人的应纳税成本。”他描述了Strike成立的潜在好处。

隐私待遇

现在，世界各地的任何人都可以匿名将比特币发送给拥有美国银行帐户或信用卡的人。

Strike提供了一个公共标识符，该标识符与一个人的个人比特币地址无关。相反，启动将管理这些钱包地址。例如，这意味着某人可以向内容创建者付款，而无需彼此透露个人信息。

到目前为止，Strike设置主要由小型企业及其客户使用。一名这样的用户，是一名编码员和在科罗拉多州名为Rick的美国陆军退伍军人，使用Strike购买药品来帮助他的癫痫发作。泰勒（Tyler）的另一个用户通过Strike购买礼品卡。

“响应速度非常快，从来没有滞后时间或类似的时间。就像Twitter之类的东西，”里克在电话采访中说，他描述了Strike多么直观。

该初创公司提供两种不同的服务，即为企业提供的商家服务和为消费者提供的免费移动应用程序。对于喜欢接收比特币的用户，他们可以使用Zap的同名产品，一种闪电友好的比特币钱包。Zap钱包提供比特币的自托管功能，而托管的Strike钱包只能获得法定价值。

税收

Zap现在提供两个互补的钱包应用程序，另外还有第三个技巧。

Steptoe＆Johnson LLP的律师Lisa Zarlenga表示，像Strike这样的监管服务可能会在经济低迷期间承担渠道管理和报告的“负担”，从而减轻购物者和商家的障碍，因为“转移比特币的人必须保持跟踪价值。”

比特币的拥护者经常声称，他们希望使用比特币，尤其是在闪电交易中，以匿名方式购买诸如媒体内容之类的产品和服务。有电子商务厂商接受比特币，虽然很少，顾客可以使用这些选项。现在，几乎任何技术水平的创作者和商人都可以使用。除计算机素养外，税收要求是比特币用户可能面临的另一个主要障碍。

在过去三年中，非营利性硬币中心一再提出修改税法，以减少直接用加密货币进行的小额购买的文书工作要求，但霍德说，议员们并未在COVID-19危机期间优先考虑此类税收问题。

加州大学欧文分校的法学教授奥姆里·玛丽安（Omri Marian）指出，像Coinbase这样的大多数交换服务无论如何都会“计算您的应税收入”，因此Strike可能无法为某些用户解决任何“行政问题”。

“为什么不只用美元支付？” 玛丽安问。

使用这些免费应用程序和Visa卡，有人可以轻松地支付租金或购买具有比特币价值的食品。问题仍然是，比特币交易者是否会充分利用该系统来推动初创公司的幕后交易收益。如果是这样，Zap无需成为独角兽即可赚取可观的利润。

罢工用户泰勒（Tyler）说，他希望这项服务将“允许商家通过Lightning接受和使用比特币，而他们的客户不知道或不使用比特币。”

泰勒说：“这个应用程序使我可以轻松地与Lightning交互，”并指出缩放解决方案如何在后台安静地运行。

公司交通安全责任书是保障公司交通安全的一种有效形式，下面就是小编为大家整理的资料，供大家参考。

公司交通安全责任书1

依据《中华人民共和国道路交通安全法》和《北京市道路交通安全防范责任制管理办法》及公司相关规定。本着“安全第一，预防为主”的方针，做好道路的交通安全、畅通，有效预防和减少严重交通违法行为和事故的发生，按照市、区统一部署，特制定中国电力工程顾问集团华北电力设计院工程有限公司交通安全责任书：

一、切实加强对交通安全工作的组织领导并当做头等大事来抓，认真研究制定切实可行的交通安全保卫方案，精心组织，确保交通安全工作到位，管理到位，责任到位，措施到位。

二、深入开展交通安全教育，加强对所属人员的交通安全教育，做到深入扎实，不留死角，重点加强对司机的教育管理，要从讲政治的高度，认真做好“人大”、“政协”等重大政治活动和“春节”、“五一”、“十一”等重要节假日期间的交通安全工作，要提前对内部人员进行专题教育，加强车辆管理。

三、切实做好消减交通流量工作，要严格按照市、区、安委会的统一部署，在内部深入动员精心组织，讲明消减流量，缓解拥堵，创造良好的交通环境的重大意义。同时合理调整工作计划，提前安排生产任务，保证完成车辆总数消减30%的工作指标。

四、开展交通安全大检查活动，对驾驶员的安全行车状况进行一次摸排，要求驾驶人员写一份安全保证书，对车辆进行一次安全大检查，不合格车辆当场修复，当场修复不好的坚决停驶,教育私车驾驶员会议期间尽量减少出车，同时严格落实安全责任制，完善内部行政管理措施，对交通违法行为人(暑假安全责任书)和事故责任者要做到件件追查，严肃处理。

五、凡是酒后驾驶、违章记录达12分、闯红灯等严重违章行为的人员除接受公安部门的处罚外，依据公司的管理规定给予经济处罚并列入公司精神分明考核。

六、发生重大交通事故时，及时向单位汇报。

部门领导签字：中国电力工程顾问集团

华北电力设计院工程有限公司安全委员会

20XX年2月10日

公司交通安全责任书2

为确保公司驾驶人员的行车安全，避免交通事故的发生，形成公司内部层层抓安全，人人讲落实的局面。依据《中华人民共和国道路交通安全法》及公司相关文件特制定交通安全责任书，各部门及准驾人员遵照执行。

一、安全教育

公司交通安全学习和教育分三个层次开展并落实：

1、公司每季度开展一次交通安全教育培训，针对培训内容对所有准驾人员进行考核，签订责任书的驾驶人应准时参加，因工作等原因不公司能参加的，由各部门负责安全的责任人及时补课，做到安全教育不漏员。

2、各部门内部一个月开展一次交通安全教育，做到全员重视交通安全。

3、出车前各部门负责人对驾车人的情况应熟悉，作必要的出行前的纪律教育。

二、行车规范

1、驾驶人员认真执行《道路交通安全法》，严格遵守交通法规，自觉谨慎驾驶，做到依法行驶、文明行驶、安全行驶。

2、出车前要检查用车状况(制动、转向、灯光、刹车)，是否存在安全隐患。

3、行车时做到“八不”：不闯红灯、不违章掉头、不闯禁行线、不酒后开车、不违章超车、不超速行驶、不超载、不乱停车。所有乘车人员必须系好安全带。

4、严禁把车辆交给未与公司签订责任书的人员驾驶。

5、未经单位领导安排，不得擅自动用车辆;若私自出车发生事故，肇事者应付一切责任，赔偿费和维修费以及由此引发的各种不良后果均有驾驶员本人负担。

三、节假日准驾人员行车规范

1、为确保“节假日”期间的供水安全稳定，为提高公司员工道路交通安全意识和交通文明素质，保证不出现安全事故，从源头上预防和消除安全隐患，要求各单位在“节假日”之前召开司机交通安全例会。

2、、“节假日”期间驾驶公司车辆人员必须是取得驾驶资格证两年(含两年)以上的准驾人员。

3、各单位保证“节假日”期间的车辆专车专用、专人专用。

四、车辆保养

1、出车后要做到车容整洁、车内整洁。

2、驾驶员每天必须对车辆进行清洁、检查，随时保持车辆外观整洁和安全部件技术状况良好，确保行车安全。

3、车辆维修必须向单位主管部门申报，确定维修项目后到指定修车厂维修。

五、事故处理

1、如遇交通事故应及时向公司主管部门汇报、瞒报、虚报者按责任书处罚规定处理。

2、驾驶人员行车中的交通事故属甲方责任，公司视情况追究其责任。

3、发生重大交通事故应及时报警，不逃逸、不漏报，并报公司主管部门解决。

六、处罚

1、各部门领导对本部门驾驶人员的行车安全负责。

2、行车中因甲方责任造成车辆损失和人员伤亡，试车辆损坏和人员伤亡程度，分别给予一定的经济处罚。

①损失在3000元以上的，个人承担5%损失在1000元以上3000元以下的，个人承担7%，个人承担部分最高不超过人民币1000元。

②交通安全责任与年终评比和个人奖金挂钩。凡发生交通事故，认定为甲方责任的按人员伤亡及车辆损坏程度分别采取：

A：造成人员死亡或伤残的，扣罚部门主要负责人季度奖金，当事人年终奖金，部门不得参评先进集体，个人不得参评先进个人;

B：车辆损失在3000元以上的(含)，扣罚部门主要负责人及当事人季度奖金20%，部门不得参评先进集体，个人不得参评先进个人;

C：部门在一年中发生两次以上交通事故(甲方责任)，并造成一定经济损失的，扣发当事人奖金，部门不得参评先进集体，个人不得参评先进个人;

D：发生重大事故，除经济赔偿外，按有关规定处理，并不得再驾驶公司车辆。

③正常行车，因路况及其他不可抗力等因素造成甲方责任事故，公司免除其赔偿责任。

④公司发现酒后驾车人员，扣发本年度所有奖金，一律停止驾驶公司机动车辆并记行政大过一次。

七、其它

1、交通安全纳入季度考核年终考核，由办公室参评。

2、京燕公司所有驾驶人员必须签订责任书，未签订人员不许驾驶公司车辆。

3、责任书实行逐级签订，层层贯彻落实的原则。

4、公司车辆主管部门是公司安全保卫部。

主管领导(签字)： 驾驶人(签字)：

年 月 日

你知道公司规章制度吗?公司规章制度是为进一步深化企业管理，充分调动发挥公司员工的积极性和创造性，切实维护公司利益和保障员工的合法权益，规范公司全体员工的行为和职业道德。下面由小编为你详细介绍公司规章制度的相关法律知识。

公司规章制度的重要性

企业劳动规章制度是企业内部的“劳动法律”，是企业进行劳动管理的工具。依法建立和完善劳动规章制度,既是企业的权利,也是企业的义务。从一定的意义上说，企业进行劳动管理，必须靠规章制度进行管理，没有劳动规章制度，企业就无法进行劳动管理。

我国《劳动合同法》第三十八条规定：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：……(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的……”

《劳动合同法》第三十九条规定：“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(二)严重违反用人单位的规章制度的……”

《关于贯彻执行若干问题的意见》第87条规定:“ 劳动法第二十五条第(三)项中的“重大损害”，应由公司内部规章来规定。

根据上述法律的规定，如果规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益，劳动者可以解除劳动合同(此种情况下用人单位需要给劳动者经济补偿);如果规章制度合法有效，劳动者违反的，用人单位也可以依据规章制度的规定，合法地解除与劳动者的劳动合同(此种情况下用人单位无需支付经济补偿金)，这对企业的正常运作，规范管理劳动者的行为，无疑有着非常重要的作用，企业应给予高度的重视。

公司规章制度的合法条件

一、制度内容合法

劳动规章制度的内容，不仅应该符合国家法律、行政法规及政策规定，还应该合理公平、符合社会道德，否则将会被视为内容不合法。

用人单位在制定规章制度时，必须注意不能低于法律对于劳动者保护的最低标准，尤其要重视劳动基准法对劳动者保护的一些强制性规定、避免出现抵触的情形。

公司规章制度的合法条件有哪些

二、制定程序合法

《劳动合同法》第4条规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。

1、由用人单位法定代表人或负责人提出草案

依据用人单位的管理、发展需要，着重考量在哪些方面需要予以规范，法定代表人或负责人可以组织有关人员或部门共同起草，必要情况下，应聘请专业人士协助起草。

2、提请职工代表大会或全体职工讨论修改

3、由职工代表大会或全体职工审议通过

如果未召开职工代表大会或者全体职工大会，则应通过适当方式，如设立意见箱，在制定规章过程中使员工有提出意见、建议的权利，并且员工的建议和意见能充分体现在规章的制定过程、文本内容中。

用人单位在制定规章制度的过程中，应注意保留职工代表大会、全体职工大会或者员工参与制定规章的证据，如在集体讨论、审议时要求职工参与并签名，保存建议信、意见书原件等。

4、报送劳动行政部门审查备案

根据各地方的对于劳动规章的备案的相关规定，用人单位制定和修订劳动规章制度，在审议通过后，应当在15日内报送劳动行政部门审查、备案。劳动行政部门自收到用人单位劳动规章制度之日起三十日内应当给予回复，若三十日内未提出异议的，劳动规章制度即行生效。

三、向劳动者公示

《劳动合同法》第4条规定，用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。

常见的公示方法有：

1、直接将规章制度作为劳动合同的附件，设置专门条款，让员工在劳动合同上签字确认;

2、将规章制度以手册形式发给员工，让员工在签收单上签收;

3、将规章制度放置网上，通过计算机技术记录员工的浏览记录;

4、在企业公共区域将规章制度内容全文公告，并且将规章制度的公示现场以拍照、录像的形式记录备案;

5、将规章制度发送到员工的电子邮箱，保存发信记录;

6、将规章制度作为员工的考核项目，并记录员工的考核结果;

7、组织员工学习规章制度，并保存学习记录。

四、合法公司规章制度的效力

1、可作为判案依据

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第19条规定，用人单位根据《劳动法》第四条之规定，通过民主程序制定的规章制度，不违反国家法律、行政法规及政策规定，并已向劳动者公示的，可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。

2、可作为员工守则

《劳动法》第25条第2项规定，严重违反劳动纪律和用人单位规章制度的，用人单位可以随时解除劳动合同;

劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第 87条规定，劳动法第25条第3项中的“重大损害”，应由企业内部规章来规定。

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伴随着我国经济的不断发展和人民生活水平的不断提高，人们对于健康的需求不断增强，由此就催生了我国的医疗卫生健康产业，并且仍将不断地发展和壮大。那么，医疗服务公司经营范围有哪些呢？就让的小编和你一起去了解一下吧！

医疗服务公司经营范围：

1、医疗科技专业领域内的技术咨询、技术转让、技术开发、技术培训，化工产品及原料（除危险化学品、监控化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、易制毒化学品）的研发、销售，一类医疗器械的销售，商务咨询（不得从事经纪），从事货物和技术的进出口业务。（企业经营涉及行政许可的，凭许可证件经营）

2、从事医药领域内的技术开发、技术转让，从事化工技术领域内的技术开发、技术转让、技术咨询和技术服务，化工原料及产品（除危险化学品、监控化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、易制毒化学品），仪器仪表，油墨，建筑材料销售。（企业经营涉及行政许可的，凭许可证件经营）

3、化学合成原料药及制剂、中药有效成分的提取物及制剂、生物工程药物的研究开发，自有技术转让，并提供相关技术咨询和服务（涉及许可经营的凭许可证经营）。

4、从事医疗领域内技术开发、技术咨询，化工原料及产品（除危险品）销售（涉及行政许可的凭许可证经营）。

5、生物医疗产品及检验技术的研发，及相关的技术咨询、技术服务，市场信息咨询与调查（不得从事社会调查、社会调研、民意调查、民意测验）。（企业经营涉及行政许可的，凭许可证件经营）

6、医疗科技领域内的技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务，化工原料及产品（除危险化学品、监控化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品、易制毒化学品）的销售。（企业经营涉及行政许可的，凭许可证件经营）

充分利用每年一次的安全生产活动月契机，抓好安全生产宣传工作，使安全生产工作家喻户晓、人人皆知，提升全民的安全意识，使安全生产工作深入人心，做到人人重安全，人人懂安全，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道公司安全生产法管理方针是什么吗？

安全生产方针是指政府对安全生产工作总的要求，它是安全生产工作的方向。根据历史资料，我们发现我国对安全生产工作总的要求安全生产方针大体可以归纳为四次变化，即：“生产必须安全、安全为了生产”；“安全第一，预防为主”；“安全第一，预防为主，综合治理”；以人为本，坚持安全发展，坚持安全第一、预防为主、综合治理。

安全生产法管理方针由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过公布，自2002年11月1日起施行。

2014年8月31日第十二届全国人民代表大会常务委员会第十次会议通过全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国安全生产法》的决定，自2014年12月1日起施行。

以人为本，坚持安全发展。新法明确提出安全生产工作应当以人为本，将坚持安全发展写入了总则，对于坚守红线意识、进一步加强安全生产工作、实现安全生产形势根本性好转的奋斗目标具有重要意义

公司销售损失是很常见的现象，是企业财产损失的一部分，那么处理公司销售损失时要注意什么?小编来对其这些财产损失安全小知识详细的讲解一下。

处理公司销售损失时要注意事项如下：

一、区分损失由企业自行计算扣除还是备案后扣除

按照资产损失扣除管理办法第五条规定，企业实际发生的资产损失按税务管理方式可分为自行计算扣除的资产损失和须经税务机关审批后才能扣除的资产损失。

属于由企业自行计算扣除的资产损失主要包括：

(一)企业在正常经营管理活动中因销售、转让、变卖固定资产、生产性生物资产、存货发生的资产损失。

(二)企业各项存货发生的正常损耗。

(三)企业固定资产达到或超过使用年限而正常报废清理的损失。

(四)企业生产性生物资产达到或超过使用年限而正常死亡发生的资产损失。

(五)企业按照有关规定通过证券交易场所、银行间市场买卖债券、股票、基金以及金融衍生产品等发生的损失。

(六)其他经国家税务总局确认不需经税务机关审批的其他资产损失。

上述以外的资产损失，属于需经税务机关审批后才能扣除的资产损失。

因而，企业在发生损失时，首先需要对照上述规定，看企业实际所发生的损失究竟是属于可自行计算扣除范围，如果企业发生损失类不在上述规定的六条内，则原则上应属于需要报经税务机关审批后方可扣除的损失。对于这一类损失，企业应准备好相关资料并在规定时间内进行报批。

如果企业无法准确辩别是否属于自行计算扣除的资产损失，应及时向税务机关提出审批申请，避免因自行判断失误而使企业不能得到及时扣除。

对于可自行计算的损失，需要注意以下两点：

1、企业对固定资产、生产性生物资产及存货进行正常的销售、转让、变卖时所发生的以该项资产出售收入与其原值减已提折旧后的差值部分，对于这部分损失在原企业所得税法下是需要税务机关进行审批后方可进行税前扣除的，在新法下将这部分损失作为企业可自行计算扣除项目，企业需要注意的是，在计算这部分损失时，一定要取得资产实际变卖收入，即资产实际处置后方可自行计算扣除，而在计算时，也要将变卖收入减除后的余值方可作为企业的损失，如果企业的原值减除已提折旧及变卖收入后尚有收益，则应就其收益部分计算到企业所得税的收益中缴纳企业所得税。对于固定资产正常报废清理时的损失，也同样适用于这种计算方法。

2、对于在证券交易市场、银行间市场正常买卖金融产品所发生的损失因属于市场作用的情况下，也无需向税务机关报批，企业可自行计算扣除。

二、要注意资产损失报批的时间

1、当年损失报批时间

根据国税发[2009]88号的相关规定，企业因特殊原因不能按时申请审批的，经负责审批的税务机关同意后可适当延期申请。因而，企业应于每年的2月15日前将需要报批税务机关的资产损失及时向税务机关进行申请，对于损失发生的年度与实际扣除的年度应一致。

2、对于确实未在当年申报扣除的损失类如何处理

根据新法下的资产损失管理办法，取消了原法下对于资产损失类如果未在规定时间内进行报批将无法扣除的规定，对于损失的处理体现出了一定的人性化，即：因各类原因导致资产损失未能在发生当年准确计算并按期扣除的，经税务机关批准后，可追补确认在损失发生的年度税前扣除，并相应调整该资产损失发生年度的应纳所得税额。调整后计算的多缴税额，应按照有关规定予以退税，或者抵顶企业当期应纳税款。

但这里企业需要注意的是，对于这种应扣未扣的损失，如果想补扣是有前提条件的，即需要税务机关批准，笔者将其理解为，即使企业对于本年度应属企业自行计算扣除类的损失未能在申报当期及时计算并扣除，在申报期后则必须要经税务机关批准后方能追补确认扣除，并且也只能在损失实际发生的年度进行扣除，不能调整税务机关后来补批的年度应纳税所得额。

因而，提醒企业还是应尽量对于当期的损失早作处理，应该属于计算扣除类应及时在当期申报时进行扣除，应该属于税务机关审批类要尽早报批，尽量不要超过规定的年度终了后45日内，否则，即使应属于企业正常可扣除项目也会因为时间的延误而将原本可简单处理的事项变得复杂化，并增加了企业扣除的难度。

3、以前年度未确认的损失类仍可进行相关处理：

《国家税务总局关于企业以前年度未扣除资产损失企业所得税处理问题的通知》(国税函[2009]772号)第一条明确规定“根据《国家税务总局关于印发〈企业资产损失税前扣除管理办法〉的通知》(国税发[2009]88号)第三条规定的精神，企业以前年度(包括2008年度新企业所得税法实施以前年度)发生，按当时企业所得税有关规定符合资产损失确认条件的损失，在当年因为各种原因未能扣除的，不能结转在以后年度扣除;可以按照《中华人民共和国企业所得税法》和《中华人民共和国税收征收管理法》的有关规定，追补确认在该项资产损失发生的年度扣除，而不能改变该项资产损失发生的所属年度。”

如果企业确实存在有以前年度未处理的损失类，可按该文件向当地主管税务机关申请追补确认损失，对于因为确认损失后引起了损失所属年度企业所得税应缴税款的变化则应按下列规定进行：企业因以前年度资产损失未在税前扣除而多缴纳的企业所得税税款，可在审批确认年度企业所得税应纳税款中予以抵缴，抵缴不足的，可以在以后年度递延抵缴;企业资产损失发生年度扣除追补确认的损失后如出现亏损，首先应调整资产损失发生年度的亏损额，然后按弥补亏损的原则计算以后年度多缴的企业所得税税款，并按前款办法进行税务处理。

对于企业而言，该文件应属于对企业以前应确认损失而未确认损失的一个补充规定，该文件口径稍宽，如果企业确有这种情况，应及时进行相关的处理。

三、注意相关资料的报备及处理

1、企业发生属于由企业自行计算扣除的资产损失，应按照企业内部管理控制的要求，做好资产损失的确认工作，并保留好有关资产会计核算资料和原始凭证及内部审批证明等证据，以备税务机关日常检查。

2、企业按规定向税务机关报送资产损失税前扣除申请时，均应提供能够证明资产损失确属已实际发生的合法证据，包括：具有法律效力的外部证据和特定事项的企业内部证据。具有法律效力的外部证据，是指司法机关、行政机关、专业技术鉴定部门等依法出具的与本企业资产损失相关的具有法律效力的书面文件。

对于不同类的损失需要准备相对应的外部证据与内部证据。

四、其他注意事项

1、税前扣除的资产损失应该是实际处置后产生的损失，对于企业未实际处置的减值损失在财务上可以作为利润的减除项，但在企业所得税前则是不能税前扣除的事项。

企业的股权投资符合下列条件之一的，减除可收回金额后确认的无法收回的股权投资，可以作为股权投资损失在计算应纳税所得额时扣除：

2、权益法计算的股权投资损失不能在税前扣除

股权投资损失根据上述办法，可以在税前扣除的应为：

(一)被投资方依法宣告破产、关闭、解散、被撤销，或者被依法注销、吊销营业执照的。

(二)被投资方财务状况严重恶化，累计发生巨额亏损，已连续停止经营3年以上，且无重新恢复经营改组计划的。

(三)对被投资方不具有控制权，投资期限届满或者投资期限已超过10年，且被投资单位因连续3年经营亏损导致资不抵债的。

(四)被投资方财务状况严重恶化，累计发生巨额亏损，已完成清算或清算期超过3年以上的。

(五)国务院财政、税务主管部门规定的其他条件。

因而，符合上述条件的股权投资损失方可在税前扣除。如果是投资年度因权益法所计算出来的投资损益不能在税前扣除。

3、企业无法辨别事项应尽量减除自身责任

办法中规定，企业发生的资产损失，凡无法准确辨别是否属于自行计算扣除的资产损失，可向税务机关提出审批申请。因而，对于企业不是很确信可以进行自行计算扣除类，应及时向税务机关提出申请，避免因企业的判断而使本应由税务机关审批的事项误作可自行计算扣除事项，导致错失企业的申请报批时间而导致不能及时扣除的风险。

4、发生损失时应先冲减以前年度准备金余额

根据《国家税务总局关于企业所得税执行中若干税务处理问题的通知》(国税函[2009]202号)规定“2008年1月1日前按照原企业所得税法规定计提的各类准备金，2008年1月1日以后，未经财政部和国家税务总局核准的，企业以后年度实际发生的相应损失，应先冲减各项准备金余额”。

因而，对于企业在2008年1月1日以后还有以前年度已在税前扣除的坏账准备金余额的企业应注意，在2008年度以后经税务机关批准的坏账损失应先冲减以前年度坏账准备金余额后再在企业当年进行扣除。

5、金融企业坏账损失的处理

《财政部、国家税务总局关于金融企业贷款损失准备金企业所得税税前扣除有关问题的通知》(财税[2009]64号)规定“金融企业发生的符合条件的贷款损失，按规定报经税务机关审批后，应先冲减已在税前扣除的贷款损失准备，不足冲减部分可据实在计算当年应纳税所得额时扣除”。

基金公司是指公开或者非公开募集资金，将众多投资者的资金集中起来，形成独立财产，由基金托管人托管，基金管理人管理的公司。下面是小编为大家带来的基金公司运作的相关内容，欢迎阅读。

基金公司是怎样运作的

虽然我国基金发展的历史还比较短，但在借鉴国际先进经验的基础上，我国基金管理公司已经形成了一整套比较符合国内实际的运作流程。该流程的主要环节有三个，也就是产品设计、产品销售和投资运作。

具体说来，我国国内基金管理公司目前的运作流程一般是：

产品设计部门在充分研究投资者需求的基础上，设计出基金产品方案，经由中国证监会审核批准后，由市场部门组织销售，然后将募集到的基金资产交由投资部门管理。

投资部门在投资决策委员会和风险控制委员会的领导下，在研究部门提供的投资分析报告基础上，遵照基金合同和有关法律规定，选择合适时机将基金资产投入股票、债券市场，努力实现基金合同规定的投资目标。

在投资部门运作基金资产的过程中，监察稽核部门对各个操作环节的合法合规性实施监督，减少基金运作的风险，同时监督基金管理公司内部的各项工作符合法律规范，确保基金的相关信息得到及时准确披露。运作保障部门为投资管理提供后台支持，主要是信息技术支持、交易资金清算核算、基金资产核算和对外信息披露等工作。综合管理部则作为基金管理公司的后勤部门，为基金管理公司的日常运作提供财务管理、人事管理、后勤保障等方面的支持。

最后，基金管理公司在日常经营管理过程中，还要接受基金托管银行的监督，确保遵循基金合同和托管协议的有关规定，合法管理和运用基金资产。

基金公司的设立

(一)股东符合《证券投资基金法》和本办法的规定;

(二)有符合《证券投资基金法》、《公司法》以及中国证监会规定的章程;

(三)注册资本不低于1亿元人民币，且股东必须以货币资金实缴，境外股东应当以可自由兑换货币出资;

(四)有符合法律、行政法规和中国证监会规定的拟任高级管理人员以及从事研究、投资、估值、营销等业务的人员，拟任高级管理人员、业务人员不少于15人，并应当取得基金从业资格;

(五)有符合要求的营业场所、安全防范设施和与业务有关的其他设施;

(六)设置了分工合理、职责清晰的组织机构和工作岗位;

(七)有符合中国证监会规定的监察稽核、风险控制等内部监控制度;

(八)经国务院批准的中国证监会规定的其他条件。

一般情况下，公司是不能在未得到员工允许的情况下泄露员工身份信息的。公民的个人信息依法受到保护，如果公司未经员工本人同意，将员工资料泄漏给第三方或提供给第三方从事营利活动，员工可以依侵权为由根据《侵权责任法》起诉侵权人要求停止侵权，如果造成员工损失，员工有权要求侵权人赔偿损失。严重者可通过司法机关追究其刑事责任。

同时公司的员工，也有义务保持公司的信息不被泄露

根据《劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

故意泄漏公司机密罪肯定是犯罪行为，但是要构成这个“故意泄漏公司机密罪”，要具有以下要素

1.公司有规章制度明确规定了公司机密的范围，并且，这规章制度曾在嫌疑人泄密机密前明显给他;

2.公司明确授权给嫌疑人接触规定的公司机密的相应权限;

3.嫌疑人在进行泄密时，必须具有主动性。

今天小编对公司个人主要信息泄露怎么办进行了简单的介绍，如果还想了解个人信息泄露怎么办以及更多的信息泄漏知识和信息安全知识，还请继续关注我们的网站，希望今天的内容能对您能有所帮助。

洛杉矶充电器的NFL球员RussellOkung正在支持比特币奖励应用程序和借记卡Fold。

由NFL明星罗素·奥孔（Russell Okung）创立的风险投资公司Okung Ventures支持比特币（BTC）忠诚度机构Fold，以帮助加密货币持有人赚取和使用BTC。

Los Angeles Chargers玩家投资并一直在推广Fold，该应用程序使用户能够在主要零售商（如Amazon，Uber和Starbucks）上消费比特币或法定货币。类似于主要信用卡的现金返还奖励：您花费越多，您获得的比特币奖励就越多。

Okung告诉《福布斯》，他相信“寻找更多的赚取比特币的方法与让更多的人对单纯购买比特币产生兴趣一样重要。”

比特币的倡导者和教育者

本月初，Fold宣布已加入Visa的Fintech快速通道计划，并将推出可提供比特币奖励的Fold Visa借记卡。Okung表示，“这是朝着主流采用比特币迈出的重要一步。我们为我们的合作伙伴关系感到高兴，并有机会向更多的人介绍世界上最好的钱。”

自从2019年5月发推文 “用比特币付款” 以来，Okung已经成为加密教育家。他的公司自此举办了一次他在洛杉矶举行的比特币会议上说，他将比特币视为“一种克服传统金融体系即将消亡的实用解决方案”：

比特币改变了一切。随着经济不确定性继续影响我们的日常生活，我相信我们将看到越来越多的人经历与金钱的关系转变。”

著名运动员推加密

通过对Fold的投资，Okung将自己加入了认可加密货币的知名体育人物和名人名单。

拳击手弗洛伊德·梅威瑟（Boxer Floyd Mayweather）推动了加密货币项目Centra，该项目在首次发行硬币时筹集了3200万美元，但其创始人后来被美国证券交易委员会（SEC）指控欺诈。在篮球方面，布鲁克林篮网队的控球后卫Spencer Dinwiddie最近宣布，他正在推广基于加密的借贷平台Cred。

随着即将到来的BTC奖励减半，其他人一直在使用其平台来鼓励购买和持有加密货币。前UFC战士本·阿斯克伦（Ben Askren）甚至更改了自己的Twitter名称，以提醒他的30万以上关注者将在5月12日前减半。

空调的种类有很多，有挂壁式空调、柜式空调等等，不同种类的空调的安装方法都是不同的。中央空调 的安装工序比较大，所以要请专业的师傅上门进行安装的。那么重庆市中央空调安装公司有哪些比较好呢?今天小编给大家介绍一下吧。

中央空调

重庆迪迈制冷设备安装有限公司是在重庆注册具有独立法人资格的股份制公司。公司开办以来一直致力于中央空调的销售、安装、维修。公司有专业的物流运输团队和维修团队，主要从事设备吊装、工厂搬迁、中央空调维修等服务。公司一贯坚持“用户至上，服务第一”的原则，深得用户的信任。公司现拥有机电设备安装工程专业承包叁级资质，可承担投资额800万元及以下一般工业和公共、民用建设项目的设备、线路、管道的安装，非标准钢构件的制作、安装。

重庆永通工程安装有限公司，是一群有激情的暖通人经过多年的行业沉淀后以“用专业技术能力和服务改善你舒适生活环境”为宗旨，凝聚而成的团队。主要提供家用及商用场所的中央空调、中央 地暖 、中央新风、中央热水、中央净水及空气净化等安装工程施工及产品售后服务。

重庆格美制冷设备有限公司专业从事制冷设备、中央空调及家用空调销售、设计、安装、移机、维修、清洗、保养，公司常年承接企事业单位、工厂、学校、医院、商场、酒店的中央空调维修、清洗、保养、改装以及加装盘管、出风口、 新风系统 等全套服务，公司拥有一批专业的技术队伍，员工经过专业培训持证上岗，竭诚为您服务。格美公司承诺：为客户提供最方便、专业、快捷、完善的售后服务。令您愉快过夏天!温暖过冬天!

重庆金刚冷暖设备有限公司自成立以来以销售中央空调设备，通风管道，风口及工程设计，工程安装，工程改造，调试，维修、维护于一体专业中央空调服务公司。以精心施工、文明施工、安全施工为宗旨，专为商场、别墅、花园洋房、高档住宅、休闲娱乐、办公写字楼等场所提供中央空调系统完美解决方案。

重庆浩通制冷设备有限公司--重庆地区中央空调安装行业领跑者!韩国三星中央空调重庆地区总代理!公司拥有资深技术团队，现拥有高级职称工程技术人员5人，中级职称技术人员15人，资深设计师、造价工程师、安装工程师、等各专业人员30余名，专业从事中央空调安装,中央空调安装公司,商用中央空调,重庆中央空调安装业务!

今天小编给大家介绍的重庆中央空调安装公司的前五名就这么多了，相信大家对重庆中央空调的安装公司有了一定的了解，知道哪些安装公司比较受消费者的喜欢了吧，日后在重庆要安装中央空调的话，可以从小编给您介绍的这些公司中选择的。

一、什么是特许经营牌照？

国家对某些行业有特许经营规定，如第三方支付，中央银行将派发付款许可证书。

什么是互联网上的“区块链牌照证”呢？

区块链牌照证其实就是企业营业执照。因为市场对区块链的热情度，很多拥有区块链牌照证的人通过出让区块链牌照来获得盈利。转让的价格达到了2万多人民币，最高的已经达到了10万多人民币。现阶段，带有“区块链”一词的公司名称是任意申请注册的，没有限定。

国内与国外不一样。一些国家运营区块链、数字资产行业必须获得特许经营许可证书，如数字资产经营许可证书、数字资产买卖许可证书（用以虚拟货币互换等）和ICO许可证书（用以发售ICO的新项目）。但是我国已严禁发售虚拟货币，数字资产交易买卖行业也已转向国外。我国只鼓励了区块链应用产业的产品研发。针对该技术性行业的运行，尚未发布特殊文件。区块链技术公司申请并注册名称与“区块链”并操作区块链的范围，即所谓的“许可证管理”。

二、现阶段市场上的区块链牌照证事实上是一个包括“区块链”字眼的企业营业执照。

现阶段该区块链分成两种方式：

（1）公司名称包括“区块链”一词；

（2）经营范围包括“区块链”；

但是实际上“区块链牌照证”的成本大概只有一千左右。

三、“区块链牌照证”的注册情况

1、“区块链牌照证”号码

据统计，截止2018年中旬，国内企业名称中带有“区块链”字眼的公司有3594家，企业范围内共有10539家企业使用“区块链”字样。

2、“区块链牌照证”区域分布主要分布在广东省、浙江省、湖南省、北京市、海南省、贵州省、天津市和江苏省，其中广东省就有7869家企业。

3、“区块链牌照证”获得时间分派

所述企业于2017年和2018年申请注册创立，2017年到2018年就注册了9268家。

但是所谓的区块链牌照其实是假的！由于中国对区块链技术公司没有特许经营要求，因此不需要所谓的区块链牌照。

其实，业内人士都知道普通防盗门非常容易被打开，最快的只需几秒钟因此，对于公司的防盗门，我们要选择合适的品牌，那么，哪类防盗门适合公司安装呢？

小编了解到，为了保障公司财产安全，公司既要有严格的防盗安全管理制度，也要有合格的防盗硬件，因此，公司里一扇质量过硬的防盗门尤其重要。

公司防盗门要达到标准检测合格，领取安全防范产品准产证的门才能称为防盗门，另外，还有以下要求。

厚度

钢板的厚度决定了耐冲击力强弱。门框冷轧钢板的厚度：甲乙丙丁级分别为2毫米、2-1.8毫米、1.8-1.5毫米和1.5毫米。门扇外板厚度：甲乙丙丁级分别为1毫米、1毫米、0.8毫米和0.8毫米。门扇内板厚度：甲乙丙丁级分别为1毫米、1-0.8毫米、0.8毫米和0.6毫米。

填充物

小编从网上查到，国家规定防盗门最差都要用蜂窝纸来当做填充物，而甲级门根据牌子的不同，填充物也不一样，有的是硅酸铝岩棉（防火棉），有的是航空蜂窝铝，还有的是铝箔。一般情况下，乙级防盗门选用的是岩棉和聚氨酯泡。岩棉的优点是具有很好的阻燃功能，是热的不良导体。聚氨酯泡填充后无缝隙，固化后粘结强固。防震抗压，固化后不开裂，不腐化，不脱落，具有超低温热传导率，耐保温。高效绝缘，隔音，固化后防水防潮。丙级和丁级填充的一般市场上的都是蜂窝纸，基本上没有保温、防火和隔音性能。

锁具

防盗锁对门来说是最重要的部件，防盗锁性能的好坏直接关系到门的安全性。正规厂家生产的防盗门，在门的左上角都会有一个宋体凹印的”安全级别印记“.防破坏时间因为级别不同而有明显的区别。甲级不低于30分钟，乙级不低于15分钟，丙级不低于10分钟，丁级不低于6分钟。同时，观察门框与门扇间的锁闭点数，甲、乙、丙、丁级防盗门分别应不少于12个、10个、8个和6个。

普通防盗门非常容易被打开，最快的只需几秒钟，而具有特能锁的安全级别已达到专业技术小偷无法开启的程度。因此，小编认为，具有特能锁的安全级别的防盗门是适合公司安装的。

另外，一个好的防盗门加一套完整的智能门禁系统是公司防盗绝配。

更多办公室安全小知识，比如办公室防盗设备有哪些，请继续关注我们网站。

每个地方的物业收费标准都不一样，交物业费也只是开收据没有发票的。一般物业由电梯电费、电梯维护、卫生费三样组成，具体的收费标准按照当地的物价局公布的。那么物业管理公司应履行哪些义务和责任?物业管理企业受管委会及房产消费者的委托，承担居住小区的物业管理。物业管理企业应当与委托单位签订委托管理合同。

物业管理公司应承担的义务包括：

1.全面履行物业管理合同，对房产消费者委托管理的房屋、设施及其公共部位进行维护、修缮，承担居住小区及小区内物业的保安、防火、绿化绿扩、清扫保洁以及房产消费者日常生活必需的便民服务。

2.接受物业管理委员会和居民的监督。

3.重大的管理措施提交物业管理委员会审议决定。

4.接受房屋土地管理机关、其他行政管理机关及当地街道办事处的指导监督。

5.发现违反法律、法规和规章的行为，要及时向有关行政管理机关报告。

有关物业管理公司应根据国家规定，结合管辖小区实行情况，制定较具体的义务和责任条款并公之于众，以方便房产消费者的了解和监督。

◆业主、物业管理公司、业主大会违反物业管理规定应如何处理?业主、使用人未按照物业管理服务合同交纳物业管理服务费用的，物业管理企业可以按日加收应交纳费用3%的滞纳金或者按约定加收滞纳金。物业管理企业违反物业管理服务合同的约定，应当承担相应的违约责任;造成业主、使用人损失的，应当承担赔偿责任。业主大会、业主代表大会、业主委员会作出的决定违反条例，市房地产局或者区、县房地产管理部门应当责令其限期改正或者撤销其决定，并通告全体业主。

◆业主大会的职责和职权是什么?业主大会或者业主代表大会行使下列职权：(1)选举、罢免业主委员会委员;(2)审议通过业主委员会章程和业主公约;(3)听取和审议物业管理服务工作报告;(4)决定物业管理的其他重大事项。据此规定，有关方面经测算后得出，一套60平方米的多层住宅，若不包括大修费，每户每年交纳物业管理约850元，其中住户个人交纳108，每月9元，产权人分担724元，每月62元;同样面积的高层住宅，每户每年交纳物业管理费约1414元，其中住户个人交纳108元，每月9元，产权人分担1306元，每月109元。故此，购买房改房的职工只需按暂行办法中规定的收费标准，交纳其中的住户个人交费项目。该项费用包括装修房屋垃圾外运费、保洁费各项费用统收服务费、车辆存车费和机动车丰车费等。其中的常规性收费，包括保洁费(3元/户)、保安费(5元/户)和各项费用统收服务费(1元/户)，一般每户每月为9元，全年108元。

◆公有住宅售后管理服务费收取有什么规定?公有住宅售后管理服务费与商品房的物业管理费不同。按照上海市房屋土地管理局、上海市物价局的规定，公有住宅售后管理服务费的收费标准是：(1)居住用房的管理费：多层住宅每户每月4.5-7.5元;高层住宅每户每月5-10元。具体收费档次划分，在此幅度内由业主委员会同所委托的物业管理单位商定。(2)高层住宅电梯、水泵运行费：