领取失业金符合的条件（精彩18篇）

小伙伴有没有经历这样的窘境，没钱、没工作身无分文，却不好意思向家里或好朋友开口，那么下面给大家分享失业金补贴领取条件及标准最新，欢迎阅读!

失业金领取标准

失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。

一般而言，失业保险金期限第1至第12个月的，每人每月都依照当地最低工资标准的60%来领取失业保险金。

单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，本单位并已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据其工作时间长短，对其支付一次性生活补助。补助的办法和标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

失业金领取条件

1、在法定劳动年龄内不是因为本人意愿中断就业的;

2、具有所在市的城镇常住户口;

3、员工在职期间按照相关规定缴纳失业保险费的;

4、在解除或者终止劳动关系以及工作关系前已缴纳失业保险金满1年的;

5、按照相关规定办理了失业登记手续以及失业保险金申领手续的，而且有求职要求的。

失业保险金怎么领取

1、首先离职人员的所在单位应该在解除劳动合同后的7个工作日内向相关机构进行备案并提供相关材料。

2、失业人员带着企业出示的离职证明，到当地人力资源和社会保障局办理失业证，失业证的有效期为3个月。

3、公司证明，失业证，个人身份证复印件一起提交到你买失业保险的保险中心。

拓展资料：

失业金领取期限

根据《失业保险条例》第十七条规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24月。

农民是否能领失业补助金

农民能领失业补助金。一般只要缴纳失业保险金满一年的，并有在求职意向的，先在街道办事处或村委会办理失业登记后就可以凭失业证去当地的社保经办机构领取失业金，但需表明自己有再求职意向。

领取失业保险补助需要什么资料

领取失业保险金需要携带以下证明材料：

1、本人身份证明(户口簿、身份证和一寸证件照两张);

2、在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;

3、失业登记及求职证明;

4、劳动保障行政部门规定的其他材料。

失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：

1、按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年;

2、非因本人意愿中断就业的;

3、已办理失业登记，并有求职要求的。

一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。二是非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。三是已办理失业登记，并有求职要求。

失业金领取条件

失业金全称是失业保险金，就是大家常说的五险之一，失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。

具体领取失业金的条件以上已经详细给大家说明了。此外，针对非本人意愿中断就业的情况，还需给大家解释下，劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。

失业保险金领取条件需要哪些的呢?不晓得朋友们都知道吗?咱们一起来看看以及了解下吧!那么，以下是小编为大家带来的2023失业保险金领取条件，欢迎参阅呀!

被迫离职经济补偿金怎么算

法律分析：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

自愿离职的还能给补偿金吗

劳动者自己辞职不能领到补偿金。但是如果用人单位有未按照劳动合同约定，提供劳动保护或者劳动条件的、未及时足额支付劳动报酬的等违法情形的，或者是劳动者无过错被用人单位辞退的，可以要求单位支付每工作一年一个月工资的经济补偿金。

在下列情况下解除劳动合同的，用人单位必须要对劳动者给予经济补偿：

一是经劳动合同当事人协商一致解除劳动合同的;

二是非过失性辞退劳动者，包括三种情况：劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的;

三是用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

公司违规，劳动者可以辞职的情况有哪些

1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

2、未及时足额支付劳动报酬的;

3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

5、用人单位订立劳动合同时存在欺诈、胁迫、趁人之危情形致使劳动合同无效的;

6、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》

第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：

(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;

(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;

(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;

(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;

(七)法律、行政法规规定的其他情形。

2023失业保险金领取条件

一、申领失业保险金的三个前提条件缺一不可

1、所在单位和本人已按照规定缴费失业保险金超过一年以上。

2、非因本人意愿中断就业。

3、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

符合以上条件可以申领失业保险金。

二、申领步骤

1、社保减员后持本人身份证到所在户籍社区居委会进行失业登记，填一下个人信息，签字按手印确保信息真实。

2、持身份证社保卡到离职公司所在地(区、县)政务大厅或公共就业服务中心进行申领失业金办理。

需要提供一张自己的银行卡，使用社保卡更方便，因为社保卡也具有借记卡功能。

三、失业保险金的领取金额和期限

1、失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。通常参考值计算公式为当地最低工资的70%。

2、领取期限为：累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。其中，累计缴费时间满1年的，可领取3个月的失业保险金。累计缴费时间每增加1年，增加3个月的失业保险金;

累计缴费时间满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年，增加1个月的失业保险金，领取失业保险金的期限最长为18个月;

累计缴费时间满10年及其以上的，领取失业保险金期限为24个月。

三、注意事项

1、领取失业保险金期间不需要缴纳医疗保险。领取失业保险金期间享受由失业保险基金缴纳基本医疗保险费、大额医疗保险费政策，个人不需缴费，也不需您到人社部门办理任何手续。如果个人交医保就会冲突申请不到就业保险金。

2、自己可以参保灵活就业人员养老保险，也就是说五险只交一险，不冲突。

3、个人原因离职没法申请失业保险金的可以考虑申请失业补助金。

4、申领失业金可以在线办理，通过国家社会保险公共服务平台，或掌上12333APP，或所有可申领电子社保卡的APP、小程序、公众号等平台线上领取，具体开设的线上申领渠道请以参保地实际开设情况为准。

失业金必须单位开证明吗

需要。

领取失业金需要单位开具终止或者解除劳动关系的证明，告知其按照规定享受失业保险待遇的权利，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。

一、领失业保险要单位开啥证明

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。单位退工后，需要开具凭退工单、劳动手册等证明，由本人到户籍所在地的街道社会保障事务所进行失业登记，符合领取条件并要求现在就领取失业保险金的，填写《失业保险登记表》，然后根据街道通知的时间、地点到区县职业介绍所办理核定待遇和申领失业保险金手续。超过90日登记的，视为放弃享受失业保险待遇的权利。

二、失业保险是什么

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。失业保险累计缴费时间满1年不满5年的，最长可领取12个月的失业保险金;累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业保险金的期限为18个月;累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限为24个月。根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定，从2016年5月1日起，将阶段性降低失业保险。截止2017年4月，至少已有10个省份出台政策，将失业保险总费率由1.5%降至1%。

三、符合什么条件的人可以领取失业保险

失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

不领取失业金是不是亏

法律分析：不领取失业金不存在吃不吃亏。如果没有领取失业金则还可以去申请失业金补助。但是只要在退休之前，不存在失业的问题，由于工人达到了法定退休的年纪退休之后，是没有失业保险金能够领取的。并且领取失业金以后，会在档案上面留下记录，对以后找工作可能会造成一定的影响。领取失业金代表社保已经中断了，可能会影响到之后的养老保险。

法律依据：《失业保险条例》 第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。

失业保金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都可以领取失业金的。领取失业金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业金，那么领取失业金的条件有哪些呢?下面就一起随小编来了解一下吧。

领取失业金的条件

1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。

2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;用人单位未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，劳动者通知用人单位解除劳动合同的;以及法律、行政法规另有规定的。

3、劳动者已办理失业登记和求职登记的。满足以上三条的失业人员可在终止或者解除劳动合同之日起60日内到受理其单位失业保险业务的经办机构申领失业保险金。

失业金领取标准

1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。

2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月;满10年及以上的，为24个月。失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定。

3、失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。

外资企业纷纷撤出中国市场，一些工厂的倒闭也在所难免，那么这就意味着有非常多的在工厂工作的劳动人员面临失业的窘迫。但是其实如果在之前就有买好失业保险的人们就不用太过担心，下面小编来告诉大家领取失业保险金的条件是什么。

失业保险金1.领取失业保险金必须同时具备哪些条件?

同时具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

(1)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业;

(2)具有本市城镇常住户口(2015年3月1日起，参加失业保险的本市农村户籍人员纳入范围);

(3)本人在职期间按照规定缴纳失业保险费;

(4)解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年;

(5)按照本办法规定办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求。

失业保险金的概念

失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。

失业保险金2.一般失业登记的有效期限是多少?

一次失业登记的有效期为6个月，在有效期满后仍然符合失业登记条件的失业人员，应当重新办理失业登记。

3.一次核定最长可以领取多少个月的失业保险金?

一次核定最长可以领取24个月的失业保险金。

4.申请延长领取失业保险金的条件是什么?

1999年4月1日以后，失业人员领取失业保险金或失业补助金期满时距法定退休年龄2年或不足2年的，经就业服务机构多次职业介绍，确属非本人主观原因不能重新就业的，由本人提出申请经区县就业服务机构核实审批后，可继续享受失业保险待遇至其到达法定退休年龄。

申领失业保险金应具备以下三个条件：1、按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。3、已办理失业登记，并有求职要求。

领取失业金是有条件限制的，领取失业金需要先明确自己符不符合申领条件，失业金的领取是有期限规定的，主要是根据失业前累计缴费的时间来定。至于领取的金额，是与当地最低工资基数直接挂钩的。

申领失业保险金应具备以下三个条件：1、按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。3、已办理失业登记，并有求职要求。

《劳动法》第七条，失业人员符合法定条件的，享受下列失业保险待遇：

（一）按月领取失业保险金。失业保险金标准为本市月最低工资标准的百分之八十。（二）在领取失业保险金期间，按照本市医疗保险制度的规定参加医疗保险，享受医疗保险待遇。医疗保险费由失业保险基金支付。（三）在领取失业保险金期间死亡的，遗属可以一次性申领丧葬补助金和抚恤金。（四）在领取失业保险金期间，按照有关规定享受职业介绍、职业培训等服务或者补贴。

重庆失业金领取条件及标准

2022重庆失业补助金领取条件有，申请人在2022年期间领取失业保险金的期限已经到了，在申领失业补助金之前一直是失业的状态。申请人在2022年有一定的失业保险缴费记录，但不满一年，不符合享受失业保险金的条件，在申领失业补助金之前一直处于失业状态的失业人员。满足以上的条件就可以申领失业补助金。失业补助金的标准为每个月200元，按月发放，最多不能超过六个月。

失业补助金领取的方式和流程

失业补助金领取的方式有线上领取和线下领取，线上领取需要下载“重庆人社”APP，领取电子社保卡，在APP首页点击“我要办”，进入点击“失业补助金申领”，在页面上显示申领人的基本信息后，进行核实，再去点击下一步，进行申领补助金资格校验，再根据提示填写相关信息以及发放银行卡等，再去点击提交按钮，页面会出现申请成功或初审等待等情况，点击确定就可以进入查询进度页面，审核通过失业补助金就会发放至填写的银行卡中。线下领取需要失业人员携带身份证到当地失业保险经办机构办理，中间不需要提供任何材料，线下同样是将补助金发放到银行卡中。

失业补助金和失业保险金的区别

失业补助金是最近几年疫情期间对那些有困难的失业人员发放的临时生活补助，是由相关单位发放的，主要为了保障失业人员的基本生活。失业保险金是失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员一定的金额，主要是帮助失业人员维持基本的生活需要。

失业补助金停止发放的原因

失业补助金停止发放的原因有，失业人员领取失业补助金期满，失业人员成功就业，失业人员应征服兵役，失业人员被判收监执行，失业人员死亡，失业人员移民国外、失业人员享受基本养老保险待遇等，以上原因都会导致失业补助金停止发放。

失业保险的建立使失业者能够更加从容地寻找适合自己的岗位，而无需急于接受低薪或不符合自己意愿的工作。那么失业保险金领取条件是什么呢？这次小编给大家整理了失业保险金领取条件是什么，供大家阅读参考。

失业保险是怎么回事

失业保险是指劳动者由于非本人原因暂时失去工作，致使工资收入中断而失去维持生计来源，并在重新寻找新的就业机会时，从国家或社会获得物质帮助以保障其基本生活的一种社会保险制度。

失业保险金在哪个部门领取

到劳动保障部门办理领取失业保险金。

失业人员领取失业保险待遇，需要满足一定的条件：一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;二是非因本人意愿中断就业的;三是已办理失业登记，并有求职要求的。

申领失业保险金的程序是什么

第一步，用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起15日内告知社会保险经办机构;

第二步，失业人员持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，到指定的公共就业服务机构办理失业登记;

第三步，失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

失业保险可以转移吗

失业保险是可以转移的。不过需要注意的是，失业保险进行转移的话，转移的只是关系而不是基金。

除此之外，还需要注意一点，就是要转移失业保险的话，一般是只有非农业户口的失业人员才能转移的，而农业户口的失业人员只能在参保所在地享受失业保险待遇。

像现在很多人经常会因为工作变动而跨区域流动，所以失业人员在跨统筹地区就业之后，就需要去申请失业保险关系转移。

也有的人的原工作单位和户口所在地不在同一统筹地区，这种情况也可以选择转移失业保险关系，只要将失业保险关系转移到自己的户籍所在地，就可以在户籍所在地享受失业保险待遇。

失业保险金领取条件是什么

其实并不是自动请辞的员工都能领取失业保险金的，寿险需要符合条件的失业人员才能领取，那么，希财小编将失业保险金领取条件整体归纳为3个方面，汇总如下，以供大家参考。

1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;

2)非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;

3)已办理失业登记，并有求职要求。

综合上述3个条件，满足其中之一的条件，才能达到要求。

失业保险不仅为个体提供了经济援助，也促进了整个社会的稳定和公平。那么失业保险领取条件有哪些呢？这次小编给大家整理了失业保险领取条件有哪些，供大家阅读参考。

失业保险退休后返还吗

失业保险是公司为在职职工办理的社保的当中一项，主要是为那些因为失业而暂时中断生活来源的劳动者提供一定的物质帮助。那么，失业保险退休后返还吗?

因为失业保险主要是为失业人员提供保障，而退休算不上失业，所以失业保险在退休后是不会返还的。

除非你失业了，否则是无法拿到失业保险金的。不过需要注意的是，不是所有的失业人员都能够领取失业保险金。

要想领取失业保险金，首先你之前从事的单位得帮你办理了社保，其次失业保险要连续缴费达到1年的时间。除此之外，还必须得是非因本人意愿中断的就业，并已经按法定程序办理了失业登记，只有这样才能够去领取失业保险金。

而所谓的非因本人意愿中断就业则指的是：职工被用人单位解除劳动合同或被用人单位开除、除名、辞退，以及用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职等情况。

失业保险领取条件有哪些

失业保险领取条件有三个，即已参保1年、非因本人意愿失业、已办理失业登记。

1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。

2、非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。

3、已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。

购买保险需要注意哪些

1、留意保障的具体内容:选购的时候要注意保障的具体内容，有什么需求就买什么保险;

2、留意如实告知:投保人在投保时，需要先与保险相关的重要事项告知保险人，不可瞒报或有意不回答，也不能虚构虚报状况用来欺骗保险人。未明确告知可能被消除保险合同，出现了保险事故也拿不到保险金;

3、留意投保注意事项:投保注意事项会注明投保年纪，等待期，保险期内，缴费期间，起效日，投保规定、保险观望期、投保标准、职业类型规定等相关信息，查询投保注意事项能进一步地堂握该保险的相关信息，其中关键需看个人是否满足投保规定，假如不合平投保规定，即使投保了保险也无法获得赔付;

4、留意免责声明:免责声明就是指保险公司通过条文方法要求，在一些情况下可以免去其承担责任。这也就意味着假如投保人或者被保险人合乎免责声明要求的情况，保险公司可以不予以赔付，因此投保时一定要看清保险条款中的免责声明。

怎么查询保险是哪个公司

如果用户大概知道是在哪家保险公司买的，可以通过该保险公司的官方渠道查询即可，比如可以直接拨打客服电话、打开官网或者是通过微信公众号进行查询。

如果用户已经不记得在哪家公司买的，可以通过“中国保险万事通”公众号查询，用户绑定身份信息后，可以查询到名下所有的作为投保人或被保人的保单，一般95%的保险公司都可以查询的到。中国保险万事通属于官方公众号，用户可以放心查询。

另外如果是要查询车险的保险公司，可通过车上粘贴的交强险标志查询，或者是通过车险纸质保单或者电子保单进行查询。

保险主体包括哪些

【1】投保人

指与保险人订立保险合同，并按照保险合同负有支付保险费义务的人。投保人可以是自然人也可以是法人，但必须具有民事行为能力。

【2】保险人

又称“承保人”，是指与投保人订立保险合同，并承担赔偿或者给付保险金责任的保险公司。在中国有股份有限公司和国有独资公司两种形式。保险人是法人，公民个人不能作为保险人。

【3】被保险人

是指根据保险合同,其财产利益或人身受保险合同保障，在保险事故发生后，享有保险金请求权的人。投保人往往同时就是被保险人。

【4】受益人

指人身保险合同中由被保险人或者投保人指定的享有保险金请求权的人，投保人、被保险人可以为受益人。如果投保人或被保险人未指定受益人，则他的法定继承人即为受益人。

【5】保单所有人

拥有保险利益所有权的人，很多时候是投保人、受益人，也可以是保单受让人。

相信大家对失业保险的相关内容应该也有了一定的了解了。失业保险就是国家对一些还未到退休年龄并且非自愿与单位解除劳动合同的人群的一种保险补贴，如果满足了规定的基本条件即可领取。那么，领取失业保险要具备什么样的条件呢?下面小编就为大家介绍一下领取失业保险应具备哪些条件。

领取失业保险具体流程

1、 失业人员应在终止或解除劳动合同之日起60日内到原州区劳动就业服务局申领失业保险金。

2、失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》并出示下列证明材料：

3、户口簿、本人身份证及1寸免冠照片3张

4、所在单位出具的终止或者解除劳动合同通知单，劳动合同原件

5、《就业失业登记证》原件

6、失业保险缴费台账

有以下情况的，停止领取失业保险金：

1、重新就业的

2、应征服兵役的

3、移居境外的

4、享受基本养老保险待遇的

5、无正当理由，拒不接受当地人民政府部门或者机构介绍的适当工作或者提供培训的。

失业保险领取期限

1、累计缴费满1年的，领取3个月。

2、累计缴费满2年的，领取6个月。

3、累计缴费满3年的，领取9个月。

4、累计缴费满4年的，领取12个月。

5、累计缴费满5年的，领取14个月。

6、从第6年起，每满1年增加1个月失业保险金，但最长不得超过24个月。

7、用人单位招用的农民合同制职工，连续工作满1年，本单位已缴纳失业保险费，缴费满1年在失业保险经办机构领取1个月生活补助金;从第2年起每递增1年增加1个月生活补助金，但最长不超过12个月。

8、失业人员重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算。领取失业保险期间可以与前次失业应领取而尚未领取的失业金的期限合并计算，但最长不得超过24个月。

9、失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。

领取失业保险应具备哪些条件：

1、被用人单位开除、除名和辞退的

2、已经进行失业登记，并有求职要求的。

3、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

4、非因本人意愿中断就业的，包括下列情况：

5、终止劳动合同的，即合同到期的

失业金领取条件：1、失业并非出于个人主观意愿，而是出于被用人单位解除劳动合同、被用人单位开除等情况。2、失业前，失业保险缴纳正常，且已经连续缴纳了一年以上。3、办理过失业登记和培训，一般在办理失业后次月即可领取。失业金领取标准：以累计缴费时间满1年不满5年的情况为例，每月可以领取到842元的失业金。

失业保险金领取标准

(一)累计缴费时间满1年不满5年的，失业保险金月发放标准为842元。

(二)累计缴费时间满5年不满10年的，失业保险金月发放标准为869元。

(三)累计缴费时间满10年不满15年的，失业保险金月发放标准为896元。

(四)累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为923元。

(五)累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为951元。

(六)从第13个月起，失业保险金月发放标准一律按842元发放。

失业保险金的申请资格

1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇：

(1) 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已依法定程序办理失业登记的;

(4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形：

(1)终止劳动合同的;

(2)被用人单位解除劳动合同的;

(3)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;

(4)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;

(5)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;

(6)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;

(7)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;

(8)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;

(9)法律、法规另有规定的。

失业保险金申领发放办法

有下列情形之二的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇。

(一)重新就业的;

(二)应征服兵役的;

(三)移居境外的;

(四)享受基本养老保险待遇的;

(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的

(六)无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的。

失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；非因本人意愿中断就业的；已经进行失业登记，并有求职要求的。

失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

失业金的领取需要满足以下3个条件：按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年；非本人意愿中断就业；已办理失业登记，并填写求职意向表。需要同时满足以上三点要求才能够领取，如果是主动辞职或者缴费不满一年，都没有办法领取失业金。

上海2020年失业金领取条件为失业前在上海已缴纳失业保险满1年，且非本人意愿中断就业；领取标准为第1-12个月为1895元/月，第13-24个月为1516元/月，超过月份为1240元/月，有疑问可以咨询当地社保局，或直接拨打客服电话12333。另外，若是因个人意愿中断就业，符合相关条件的，可以申请6个月的失业补助金。

具有本市城镇常住户口、非本人意愿中断就业失业、在职期间缴纳失业保险费、失业前缴社保费满一年、已办理单位和个人失业保险登记、办理求职登记和失业保险金申领手续。失业金领取标准：第1-12个月支付标准1895元/月，失业第1-24个月支付标准1516元/月，延长领取支付标准1240元/月。另外，若是因个人意愿中断就业，符合相关条件的，可以申请6个月的失业补助金。

当前非上海户籍失业人员还不能在本市领取失业保险待遇。如在上海就业期间按规定缴纳失业保险费，在需要领取失业保险待遇时，可将失业保险关系转移至户籍所在地，并将享受失业保险待遇所需资金一并划转，即可在户籍地领取失业保险待遇。如需办理转移手续，需携带身份证和户口簿到本市就近的区就业促进中心失业保险窗口咨询，工作人员会指导办理具体手续。

《失业保险条例》规定：城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民合同制工人本人不缴纳失业保险费。

按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；非因本人意愿中断就业；已办理失业登记，并有求职要求。失业金领取标准因各地情况不同，具体的可去当地相关部门咨询。符合条件的失业人员还可以按月领取最长6个月的失业补助金。对参保缴费满1年的，失业补助金标准为每月1408元；不足1年的，失业补助金标准为每月880元。符合条件的失业农民合同制工人可以按月领取最长3个月的临时生活补助。

失业金领取条件：

1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；

2、非因本人意愿中断就业；

3、已办理失业登记，并有求职要求。失业金领取标准因各地情况不同，补贴的标准也不一样，具体的可去当地相关部门咨询。

根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。也就是说一般可以领取18个月。

此外，符合条件的失业人员还可以按月领取最长6个月的失业补助金。对参保缴费满1年的，失业补助金标准为每月1408元；对参保缴费不足1年的，失业补助金标准为每月880元。符合条件的失业农民合同制工人可以按月领取最长3个月的临时生活补助，临时生活补助标准为每月880元。

申领失业保险应具备的条件：一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；二是非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业；三是已办理失业登记，并有求职要求。

失业保险金的发放标准

失业保险金的发放标准与工资和城市居民最低生活保障标准挂钩，主要考虑到随着社会进步，经济发展，人民的生活水平应逐步提高，与此相适应，失业保险待遇的水平也应逐步提高，使失业人员和其他劳动者一样，享受社会进步和经济发展的成果。将失业保险金的发放标准与最低工资和城市居民最低生活保障标准挂钩，可使失业保险金随着最低工资和城市居民最低生活保障标准的调整而调整，有利于保障失业人员的基本生活。

失业保险是什么

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助以保障其基本生活，并通过专业训练、职业介绍等手段为其再就业创造条件的制度。失业保险是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。

国家为保障就业人员的权益，规定所在失业单位以及个人需要缴纳社会保险，大家都知道社会保险有哪些以及作用是什么，但大多数人不知道失业保险领取条件是什么。今天小编就为大家科普下这方面的职业保险小知识。

《失业保险条例》规定：具备下列条件的人员，可以领取失业保险金：

(一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务已满1年的；

(二)非因本人意愿中断就业的；

(三)已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。参加失业保险的城镇企业事业单位职工失业后要领取失业保险金，必须符合一定的条件：

一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年。这是最主要的条件。按照规定参加失业保险，是指失业人员原来在城镇企业事业单位工作，并非新生劳动力，如不是刚毕业的学生。参加失业保险，必须按规定履行缴费义务，即按规定的缴费基数、费率和缴费时间缴纳失业保险费。

二是非因本人意愿中断就业。一般来讲，中断就业的原因分为两种：非自愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业;自愿中断就业，即失业人员因自愿离职而导致失业。国际通行做法是将自愿中断就业的人员排除在享受失业保险待遇的范围之外。《失业保险条例》借鉴国际经验，将自愿离职而失业的人员排除在享受失业保险待遇的范围之外。

三是已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是失业人员领取失业保险金的必经程序，目的是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格，失业登记是失业人员进入申领失业保险待遇程序的重要标志。失业人员享受失业保险待遇，还须有求职要求。这是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。

实现这一目的，一方面需要加快经济发展，创造更多的就业岗位，同时，发展和完善就业服务事业，为失业人员实现再就业提供服务；另一方面也要求失业人员积极主动地利用各种就业机会和就业服务设施，不断提高自身素质，增强竞争就业的能力。可以说，这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。在社会主义条件下，就业权是劳动者的一项基本权利，是否就业应由劳动者根据自己的意愿作出选择。失业人员作为劳动者的一部分，享有同样的权利。

从这个意义上讲，失业人员有选择就业或不就业的自由。要求申领失业保险金的失业人员积极寻找工作，可以使其在得到基本生活保障的同时，获得必要的就业服务，争取尽快实现再就业，从根本上解决失业问题。在认定失业人员是否有求职要求时，应以其是否在职业介绍机构登记求职，并参加再就业活动为衡量的标准。

小结：失业人员必须同时满足上述条件，才能申请领取失业保险金及其他待遇。对不符合条件的，失业保险经办机构应当拒绝其申请，并告知其拒绝的理由。

公司未缴纳失业保险职工可以向劳动监察投诉，由劳动监察出面责令整改，要求公司补缴失业保险，并对公司收取滞纳金。根据我国法律规定，公司应该按照规定为员工缴纳失业保险，保险费用由公司和个人共同承担。职工因为公司没有缴纳失业保险而不能享受失业保险金，可以向劳动争议仲裁要求赔偿损失。

失业金领取条件及标准

领取失业金要满足以下的条件有3点，

一、失业人员必须是在法定工作年龄内非本人意愿中断就业，

二、失业人员按照规定参加失业保险，并累积缴纳超过一年以上，

三、失业人员已经按照规定办理失业和求职登记，愿意接受职业培训和职业介绍。

失业金领取的标准要以当地工资的最低标准为准，领取的时间最长不超过24个月，具体领取的时间和累积缴纳失业保险的时间相关联，失业保险缴纳的时间越长，失业金领取的时间也就越长。

怎么申请失业保险金

申请失业保险金需要工作单位出具解除劳动关系证明书，然后失业人员携带相关材料去失业保险中心，失业保险中心工作人员会对失业人员的情况进行调查核实，确认无误后发放失业保险申领登记表和失业求职登记表，失业人员认真填写表格，并上交本人身份复印件和三张一寸的彩照，办理完成后就可以领取失业保险金了。

什么情况下会停止领取失业保险金

停止领取失业保险金的情况有6点，

一、失业人员找到新的工作重新就业，

二、失业人员因为个人原因移居国外，

三、失业人员入伍服兵役，

四、失业人员到了法定的退休年纪，享受了养老待遇，

五、未到法定的退休年纪，但多次没有正当理由的拒不接受职业培训和职业介绍，

六、失业人员发生死亡。以上情况都会导致失业保险金停止发放。

申领失业保险金应具备的条件需同时满足以下三个条件：

1、已参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；

2、非本人意愿中断就业；

3、已经进行失业登记，并有求职要求。

失业保险金领取的标准由各省、自治区、直辖市确定，但不得低于当地城市居民最低生活保障标准。

失业保险金是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。其目的是为了保障失业人员的基本生活需要。凡是符合领取条件的失业人员，都可以申请失业保险金来保障自己最根本的生活。