Alphabet

自两天前宣布结构调整以来，谷歌一直保持低调和沉默。谷歌+和官方博客都没有更新。然后有人在Quora上问，谷歌员工对字母表的创造有什么看法？

总的来说，答案是相当肯定的，但是每个部门应该如何分配这些答案并不混乱。感觉员工们不知道谁应该在12月份支付工资。让我们看看谷歌员工对Quora的一些回答。

杰克·雷，谷歌深度思维工程师(Quora的前雇员):

今天，我已经在谷歌工作了365天，在过去的一年里，我觉得自己不仅仅是公司的一部分，而是由共同的内部结构和价值观组成的一群科技初创企业的一部分。那时，我正坐在餐厅里，用手机看新闻，我感到一种身份感立刻恢复了。通过这种明显的权力分立，Alphabet可以在不影响核心业务的情况下繁荣发展，而谷歌可以通过裁员加快步伐。看到这个消息，我非常高兴和乐观——这是一个很好的长期驱动力。

负责搜索质量的员工杰里米·霍夫曼也持相同观点。是时候为与网络不太相关的一切腾出空间了:

我很惊讶，但现在思考了几个小时后，我不再惊讶了。我认为这样做是有道理的。谷歌可以继续成为这样一家公司，它的愿景是“组织世界上的信息，并使其变得普遍可及和有用”，而不需要增加一个附录:“还有机器人、医疗设备和家用电器。”

在另一个关于谷歌新任首席执行官桑德尔·皮帅的问题中，谷歌搜索工程师罗伯特·拉芙提到了皮查伊的假设，即未来不会有文件:

Sundar的想法和声明非常先进。Sundar热切追求云技术、移动、多设备和无线连接的未来。一个很好的例子是，他多年来一直不想将谷歌硬盘添加到普通存储设备中，因为将来不会有“文件”。

谷歌实习软件工程师王(音译)给了Alphabet这样一个观点:

我们实习生的交流小组已经爆炸了——每个人都想知道他们的就业确认通知会放在哪里，是否会影响新员工的职位安排，等等。然而，我还不是一个可以成为全职员工的员工。我没有被困在公司里，所以我仍然写代码，用耳机听音乐。

周一照常。

蝌蚪君是根据流行音乐改编的。转载时请向蝌蚪工作人员说明。